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福島県/設備保全/上場企業の求人・転職・中途採用情報
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郡山地区の総務/安全衛生業務
■以下の業務の中から、スキル、経験等によりご担当いただく業務が決定されます。 総務業務:地区内土地建物等の資産管理や施設・備品管理、広報・地域渉外、情報セキュリティ事務局、社会貢献活動事務局 等 安全衛生業務:安全衛生管理計画の立案・推進、地区安全衛生委員会事務局、労働災害予防、防火防災対応、交通安全管理、従業員の健康増進対応 等 【具体的には】 郡山事務所 総務課の方針として「価値を提供する総務課」×「頼りにされる総務課」が掲げてられていて、総務業務や安全衛生業務を通じて、地区内の管理職や従業員と日々、協力、連携しながら、職務内容に記載した業務を通じて、地区の維持管理+地区をより良くする施策推進をご担当いただきます。 特に、現在の郡山地区においては、郡山工場(待池台)と郡山事務所(栄町)の2つの工場の総務/安全衛生業務の集約化が進められていて、変革の最中で郡山地区一体となった業務運営が目指されています。入社後は集約化の検討にも参画いただき、新しい郡山地区をつくっていただくことが期待されています。
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郡山地区の総務/安全衛生業務
■以下の業務の中から、スキル、経験等によりご担当いただく業務が決定されます。 総務業務:地区内土地建物等の資産管理や施設・備品管理、広報・地域渉外、情報セキュリティ事務局、社会貢献活動事務局 等 安全衛生業務:安全衛生管理計画の立案・推進、地区安全衛生委員会事務局、労働災害予防、防火防災対応、交通安全管理、従業員の健康増進対応 等 【具体的には】 郡山事務所 総務課の方針として「価値を提供する総務課」×「頼りにされる総務課」が掲げてられていて、総務業務や安全衛生業務を通じて、地区内の管理職や従業員と日々、協力、連携しながら、職務内容に記載した業務を通じて、地区の維持管理+地区をより良くする施策推進をご担当いただきます。 特に、現在の郡山地区においては、郡山工場(待池台)と郡山事務所(栄町)の2つの工場の総務/安全衛生業務の集約化が進められていて、変革の最中で郡山地区一体となった業務運営が目指されています。入社後は集約化の検討にも参画いただき、新しい郡山地区をつくっていただくことが期待されています。
プラント運転管理 ※火力発電プラント
■同社の発電プラント領域における運転管理業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・火力発電プラントにおける運転操作 ・プラントの起動および停止操作 ・燃料や薬品等の受入および払出操作 ・運転記録の作成・管理 ・日常巡視および監視業務 ■働き方:3交替制となります 【勤務時間例】 (1)1直 8:00~17:00 実働8h/休憩1h |(2)1/2直 8:00~21:30 実働11.5h/休憩2h (3)2直 14:00~21:15 実働6.25h/休憩1h|(4)3直 21:00~8:15 実働10.25h/休憩1h
プラント運転管理 ※バイオマス発電所
■運転職として、同社の石炭・バイオマス発電設備領域における運転業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・発電設備の巡視点検および発電所設備の監視 ・工事等に伴う発電設備の停止操作および起動操作 ・補機切替や作動確認テスト等の定例点検実施 ・設備のアイソレート操作、薬品受入業務 ■働き方:直勤務編成は8日を1単位とし、1直・1/2直・2直・3直・3直・明・休・休のシフト勤務です 7サイクル終了後、14日間日勤(うち4日間は指定休日)業務を実施し、またシフト勤務に戻ります (1)1直 8:00~17:00(休憩1h) (2)1/2直 8:00~21:30(休憩2h)(3)2直 14:00~21:15(休憩1h) (4)3直 21:00~8:15(休憩1h) ※日勤 8:00~17:00
プラントエンジニア<発電・ユーティリティ>※初任地希望可能
■原動部門において、発電・ユーティリティ設備全般に関わる仕事を担当いただきます。 【具体的には】 1. 基本設計:工場や設備の配置、レイアウト計画 2. 詳細設計:機械装置、配管、電気系統などの設計 3. 建設:設計に基づくプラントを建設 4. オペレーション:プラントを運転し、生産を管理する 5. メンテナンス:プラントの保守、点検、修理を行う 製紙工場の大きな特長の一つが、パルプを製造する仮定で取り除かれた廃棄物である黒液(リグニン)を燃料とする「ソーダ回収ボイラー」を有していることです。 「ソーダ回収ボイラー」以外にも、木質チップやRPF、古タイヤなどの多様な燃料を扱うボイラーも有していて、場内で使用する電気や蒸気などを自工場で生産しています。 この発電・ユーティリティを担うのが工場の原動部門であり、この原動部門こそがまさに製紙工場の心臓部とも呼ぶべき存在です。 【キャリアパス】 ・将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります。 ・入社後は原動部門におけるプラントエンジニアリングのスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています。 ・実務経験や志向に応じて、国内・海外の他拠点での経験蓄積や、新規事業立ち上げ等の各種プロジェクトへの参画、工場の工務部門のライン長(部長・課長)をお任せします。
工事安全担当
■新工場立上げや既存工場改造では、通常の工場安全管理を担当いただきます。 【具体的には】 (1)工事安全・HSSE体制の立上げ、運用 (2)元請会社・協力会社を含む現場安全運営の主導 (3)安全会議、パトロール、TBM/KY、是正管理の推進 (4)危険作業・非定常作業に対する安全レビュー、リスクアセスメント (5)試運転前・立上げ前の安全確認支援 (6)工場側(製造・保全・技術)との接続・調整 ※「安全管理の窓口」ではなく、「現場に入り、仕組みをつくり、運用し、是正まで回していただける方」を歓迎しています。 ■ポジションの魅力 同社は約250名規模、各事業の生産体制約50名規模です。 そのため、大企業のように分業しすぎておらず、安全の専門性を持った方が、工場長・部門責任者・現場・元請責任者に近い距離で、実際に仕組みを動かせる環境があります。 この案件は、「大きな会社の安全機能の一部になる」のではなく、自分の経験で、プロジェクト安全体制そのものを立ち上げて定着させる手応えがあるポジションです。
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設備保全エンジニア
製造業界においてトップクラスの技術サービス事業を展開する同社において充実した研修を通し専門的な技術を身に付け、大手メーカーと共に日本のモノづくりを支えるエンジニアポジションをご担当いただきます。 【具体的には】 ■自動車・各種製造装置・ロボット・家電製品などのプロジェクトで、設備保全エンジニアをご担当いただきます。 ■業務遂行に必要な知識は、プロジェクト配属前・配属中に、自社保有の研修センターやテクニカルセンターの専任講師が研修を行いますので、安心して就業することが可能です。 また、適性やキャリアプランに応じて、個人毎に必要な研修を行いますので、生産技術職や設計職などへキャリアアップしていくことも可能です。
製造課長
新規事業の立ち上げフェーズにおいて、部門・事業方針を踏まえた上で組織運営およびプロジェクト推進を行っていただきます。 【具体的には】 ■入社後半年~1年目 ・実証~量産プロジェクトの計画策定および進捗管理 ・実証装置の組み換え・運転・結果とりまとめを通じた技術理解 ・現場オペレーション設計(手順書・評価基準・教育指導要領の作成) ・将来の量産体制を見据えた人材育成計画の立案 ・部下(数名)のマネジメント・育成 ■2026年10月以降 ・新工場の立ち上げおよび製造組織の運営 ・生産計画・スケジュール管理 ・設備の安定稼働管理(運転監督・データ監視・異常対応) ・部下(オペレーター)のマネジメント・教育 ・現場改善および生産性向上の推進
第2種電気主任技術者
同社工場内において、電気主任技術者業務、製造設備やユーティリティ関連(特高変電設備、ボイラー、水処理設備)など、工場設備の維持管理や工務関連業務(電気系)などを担当していただきます。 【主な業務内容】 ■各種工場設備の保全・改善業務 ■設備点検に関する業務改善の企画、基準の見直し ■工場の改修時の設備対応 など ■月平均残業時間:20~30時間 ※工務課の配属を想定しています。今回配属予定のいわき工場には10名程度の工程管理スタッフが在籍しています。
製造職
■将来のリーダー候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 (実証実験フェーズ:入社1~2年目) ・実証実験装置の運転(装置組み換え/作動)および実験結果のとりまとめ ・将来的な後輩オペレーター指導の準備 (量産フェーズ:入社2~3年目以降) ・設備の運転操作、日常点検、データ監視、異常対応 ・後輩オペレーターの指導 【予定勤務地】 1年目:郡山といわきの行き来/2年目以降:いわき ※下記特別手当が支給されます(対象者:いわき市に現在お住まいの方で、郡山勤務の際には単身赴任となる方) ・社宅家賃補助:会社負担80%(単身赴任、5万円の家賃) ・社宅初期費用:会社負担(敷金、礼金、鍵交換費用) ・単身赴任手当:月5万円
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