自社ブランドの共同住宅の構造設計を担当いただきます。 木造から鉄骨造の大型共同住宅まで、幅広い構造設計に挑戦できます。企画段階から関わり、建物の安全と品質を支える中核的ポジションです。 ■ 契約プランに基づく設計図（確認申請図・実施図）の作成：建築主との契約内容をもとに、法令に適合した確認申請図および実施設計図を作成 ■構造計算・構造図の作成：建築物の安全性を確保するための構造計算を行い、結果に基づいた構造図を作成 ■確認申請図の構造図の作成：建築確認申請に必要な構造関係図書を作成し、意匠図との整合を図る■ その他構造設計に関する業務：耐震検討、補強設計など
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同社では経営戦略として、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクルを確立、事業ポートフォリオ変革の推進と事業ポートフォリオ経営を強化し、継続的な成長基盤構築を実現することを目的に「Strategy2027」を掲げています。 この経営戦略を更に加速させるため、リソースボリュームとケイパビリティの最大化によって多様な技術と事例を持つグローバル組織「Global Capability Center（GCC）」をインドに立ち上げました。 現地に赴き、2030年までにGCCが自ら価値を創出し、その力を最大限発揮できる体制/仕組の確立を推進いただける方を募集しています。また、日本で培われてきた安心・安定の品質やプロジェクト運営の強みをグローバルに展開し、GCCの競争力向上とABeam全体の変革実現力の強化への貢献も期待されています。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト ・インドGCCの自立・自走化に向けた課題分析および改善施策の立案 ・現地メンバーとの協働による変革施策の推進・定着化 ・AIを最大限活用する形での、SAPオフショア開発工程のAIXリード ・GCCの価値創出力向上と、日本品質に根差した高品質なサービス提供体制の構築/安定化
1. 現場での安全衛生指導および定着支援（現場伴走サポート） 全国7発電所を巡回し、KYやTBM(ツールボックスミーティング)を含む現場の作業や、一部の非定常作業や高リスク作業に関する着工許可(PTW)システムの運用確認に立ち合い、安全衛生上のリスクの事前察知と改善支援を行う。 2. 定期修理（定検）・大規模工事における現場張り付き支援 年間スケジュールに基づく各発電所の定検期において、現場に直接張り付き、協力会社を含めた工事・作業全体の安全衛生管理およびリスク低減活動を推進する。 3. 安全衛生コミュニケーションおよび協力会社管理 発電所長、自社社員、パートナー企業（協力会社）との対話を重ね、「安全衛生に関する疑問やトラブルを気軽に相談される関係性」を構築する。 現場のアンパト（安全衛生パトロール）や日常点検の質を高めるためのアドバイスとフォローアップを行う。 4. ヒヤリハット・災害発生時の現場検証と再発防止の伴走 現場で起きたトラブルやヒヤリハットに対し、現場視点で真因を分析。本社報告用資料の作成よりも「現場が実際に安全・衛生面で改善し、作業がスムーズになる再発防止策」の導入を最優先で推進する。 また、O&M企業その他協力会社が実践する取り組みも含め、事故やヒヤリハットへの対応に加え、現場で実践されている良好な取り組みにも着目し、他の発電所への水平展開を図る。
■同社が受注する冷凍冷蔵設備の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・冷凍冷蔵設備の工事計画・設計・見積もり ・顧客へのヒアリング、実施案件の設計計画、設計図の作成や積算 ・組織の方針に基づく、予算達成に向けた組織内のメンバーの進捗管理 ・後任育成、事業拡大に向けたマニュアル策定 ■同社事業について 同社はもともと冷凍冷蔵設備の事業を展開しておりましたが、今後は大型案件を積極的に受注していくことを計画しております。 その受注に向けて社内体制の強化、事業拡大に寄与いただく方を募集しております。 （直近は大型倉庫などの需要が増えており、受注が増加する計画です）
首都圏でのレジデンス開発プロジェクトにおいて、積算担当をお任せします。段階的に拡大予定の自社開発事業の新設部署においてコアメンバーとして活躍していただくことを期待しています。 ■積算・原価管理の最終精査：メンバーが作成した数量拾い ■購買戦略と協力業者開拓：RC造専門業者の新規ネットワーク構築、および全社的な発注単価の交渉・決定 ■標準原価の策定 ■実行予算の承認・リスク管理：着工前の利益確定および資材高騰等に伴う原価リスクの予測と対策 ■VEの統括：設計段階からのコスト最適化提案のリード、および各部門との原価調整 ■マネジメント業務
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■中期成長戦略の実現に向け、既存事業の延長線にとどまらない次の柱となる新規事業を構想・立ち上げる専任組織として「新事業準備室」を同社は新設します。 同ポジションは、市場の探索から事業構想、事業性検証、立ち上げ実行までを一気通貫で担う、経営に近い中核ポジションです。新たな事業の柱をゼロから創り出すミッションを、経営陣とともに推進いただきます。 【具体的には】 〇新規事業の構想・立ち上げ ・市場・競合・技術トレンドの分析に基づく新規事業領域の探索と事業仮説の構築 ・事業計画・収益モデル・収支計画の策定 ・事業性検証（PoC・市場検証・顧客インタビュー等）の設計と実行 ・サービス・プロダクトの企画および立ち上げ実行（0→1） 〇事業推進・アライアンス ・M&A・資本業務提携・アライアンスの検討および推進 ・社内外の関係者を巻き込んだプロジェクトマネジメント ・経営会議・取締役会向けの提案資料作成、意思決定支援 ・立ち上げ後の事業責任者・推進体制への移管設計
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■1人広報として、広報戦略の立案から実行までを幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 〇広報・PR業務 ・広報PR施策の企画・実行 ・自社サービスのPR戦略の立案、実行、資料等の作成 ・ブランディング価値向上を目的とした、代表や役員の登壇プロデュース ・予算管理および効果測定 〇メディアリレーションの構築・強化 ・TV、新聞、雑誌、WEBメディア等の記者・編集者との強固なリレーション構築 ・取材対応、インタビューのセッティング、想定問答の作成などメディア対応全般 ・プレスリリースの企画・執筆・配信 〇危機管理対応 ・緊急時における迅速な情報収集、発信内容のコントロール、メディア対応 ・経営リスクやSNS炎上等に対する、クライシスマネジメント体制の構築 〇その他 ・外部パートナー等のマネジメント ・将来的な広報チームの拡大を見据えた、メンバーの育成・マネジメント ※将来的には、SNS運営やオウンドメディアの企画・運営などを担当いただく可能性があります。
■プロジェクト開発・マネジメント ・現地パートナーとの共同事業による再エネプロジェクト開発(土地・許認可、系統連系、市場分析、オフテイク、EPC協議、 事業収支、ファイナンス等の全部または一部)を推進し、事業化まで完遂させる。 ・社外(現地パートナー、EPC/メーカー、レンダー等)および社内(エンジニアリング、調達、法務、ファイナンス等)のステーク ホルダーと密に連携し、複雑なプロジェクトを主体的にマネージする。 ■新規プロジェクト・パートナー開拓 ・現地の新規パートナー開拓、新規案件の発掘、各種デューディリジェンスの実施。 ・共同事業化に向けたパートナーとの契約協議を推進し、新規プロジェクトへの参画を確定させる。 ■分野:主に系統用蓄電池、大規模太陽光(蓄電池併設含む)(将来的にその他新規事業の検討含む) ■主な国:米国(将来的にその他地域でのプロジェクト開拓機会の検討含む)
賃貸住宅 (S造・木造) の建築施工管理を担当していただきます。 案件調査・概算見積 /着工前準備(現場調査、見積、発注、施工計画など)/施工管理(安全・品質・工程・請求・検査・書類など)/引き渡し業務 ■主に規格物件の施工管理業務（請負物件・建売物件で木造、鉄骨造2〜4階建） ■新築の案件調査、概算見積、着工前段取り（各種見積手配・発注依頼、施工計画、近隣挨拶等） ■工事期間中の施工管理（安全・品質・工程管理、請求管理、各種検査立会い等）等 【同社の設計・施工】規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。
■自治体向けに販売するWOTA UNIT を、自治体・地域住民・パートナー企業・社内関係部署を横断的に調整しながら、【設計・施工・導入・納品・運用開始】までのプロジェクトを推進していただきます。 ※新規契約の獲得・契約締結業務は含まない 【具体的には】 ＜役割＞ プロジェクト営業は、自治体との基本合意後、契約した価値を確実に実現するために、地域導入プロジェクトを計画どおり完遂させる役割です。 新規契約を獲得する受注営業とは別の機能として位置づけています。 自ら設計・施工・保守を行うのではなく、自治体・住民・パートナー（設計事務所・施工会社・保守会社）・社内の専門部署（設計・工務・サービス・物流・開発）を横断的につなぎ、設計・施工・導入・納品・運用開始までプロジェクト全体の進行を調整・推進します。 住民・自治体にとっては、現場で接する同社の窓口そのものです。 ＜想定業務例＞ 基本合意後のプロジェクトを運用開始まで完遂させることに責任を持ちます。 具体的には、以下の領域を横断的に推進します。担当案件の状況により重心は変わります。 ・自治体対応・住民対応：導入に向けた説明・合意形成、工程や条件の調整、窓口としての信頼関係構築 ・現地調査・設計マネジメント：現地条件の把握、設計事務所・社内設計部門と連携した設計条件の整理と設計進行の管理 ・施工マネジメント：施工会社と連携した施工条件の調整・工程管理・現場課題の解決 ・社内プロジェクトマネジメント：設計・工務・サービス・物流・開発をつなぎ、予算・スケジュール・品質を統合的に管理 ・物流・調達管理：機材・部材の調達と現場搬入の段取り ・保守体制支援・引渡し・運用開始支援：保守会社・サービス部門と連携した運用開始までの立ち上げ支援 ・トラブルマネジメント：想定外の課題に対し、優先順位を判断し関係者と連携して迅速に解決する
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■金融領域のフルスタックエンジニアを設計から実装まで一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 同社のテクノロジー系プロジェクトは、システムの設計・開発やテクノロジーに対する深い理解を活かして、クライアントのビジネスゴール達成を技術面でサポートします。アプリケーション領域からインフラ領域を理解し、運用や保守にも精通したエンジニアが、自ら手を動かし顧客のプロジェクトを成功に導きます。同社のエンジニアは、得意領域を持ちながらも、特定の技術や手法にとらわれず、顧客のプロジェクトに必要な領域であれば躊躇せずに取り組みますので、実践を通じて幅広い知識を身につけています。真のフルスタックエンジニアが多数育ち、在籍してます。今回のポジションでは、すでにフルスタックエンジニアを名乗れる実績・スキルをお持ちの方はもちろん、今は違うけど将来的にフルスタックエンジニアになりたい方のご応募も尚可とします。将来は、開発チームのリード役となるテックリード、より上流工程で活動するエンタープライズITアーキテクト、テクノロジー系コンサル案件や開発案件のプロジェクトマネージメントを担当するテックリードPMなどへのチャレンジも可能です。
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■金融領域のITアーキテクトを技術選定からアーキテクチャ設計をご担当いただきます。 【具体的には】 システムの設計・開発やテクノロジーに対する深い理解を活かしてクライアントのビジネスゴール達成を技術的な側面からサポートする花形ポジションです。個別システムの開発プロジェクトにおいては現状分析や将来像検討をリードし、全体アーキテクチャをデザインするとともに、プロジェクトメンバーを指導しながら実装フェーズをリードします。全社システムアーキテクチャの策定や内製化支援といったプロジェクト横断のテーマに取り組むこともあります。同社のアーキテクトは特定の技術や手法にとらわれず、顧客の置かれた状況に合わせて最適な解を考えます。必要であれば未経験の技術や手法にもチャレンジしますし、顧客の要望に対して再考を促すこともあります。新しい技術にキャッチアップできるだけの柔軟性と顧客のビジネスモデルに対する理解、業務知識、広い視野、バランス感覚が要求される上級職です。今回のポジションは、ITアーキテクトとして十分な実績をお持ちの方が対象です。開発チームのリード役となるテックリードやテクノロジー系コンサル案件や開発案件のプロジェクトマネージメントを担当するテックリードPMなどへのチャレンジも可能です。
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■TECH／ITアーキテクトをご担当いただきます。 【具体的には】 システムの設計・開発やテクノロジーに対する深い理解を活かしてクライアントのビジネスゴール達成を技術的な側面からサポートする花形ポジションです。個別システムの開発プロジェクトにおいては現状分析や将来像検討をリードし、全体アーキテクチャをデザインするとともに、プロジェクトメンバーを指導しながら実装フェーズをリードします。全社システムアーキテクチャの策定や内製化支援といったプロジェクト横断のテーマに取り組むこともあります。同社のアーキテクトは特定の技術や手法にとらわれず、顧客の置かれた状況に合わせて最適な解を考えます。必要であれば未経験の技術や手法にもチャレンジしますし、顧客の要望に対して再考を促すこともあります。新しい技術にキャッチアップできるだけの柔軟性と顧客のビジネスモデルに対する理解、業務知識、広い視野、バランス感覚が要求される上級職です。今回のポジションは、ITアーキテクトとして十分な実績をお持ちの方が対象です。開発チームのリード役となるテックリードやテクノロジー系コンサル案件や開発案件のプロジェクトマネージメントを担当するテックリードPMなどへのチャレンジも可能です。
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■クライアントのビジネス課題を解決するための、業務改革およびシステム導入プロジェクトにおける以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜業務分析・要件定義 ＞ 現行業務（As-Is）の可視化と課題抽出、あるべき姿（To-Be）の策定、業務フローの設計 ＜システム要件定義・基本設計＞ 業務要件を満たすためのシステム機能要件、非機能要件の定義、および基本設計書の作成 ＜ステークホルダー・マネジメント＞ クライアント（経営層から現場担当者まで）との合意形成、折衝 ＜開発フェーズの牽引（デリバリー推進）＞ エンジニアへのビジネス要求・仕様の徹底的な浸透、開発中の技術的課題・仕様変更に対する主体的かつ迅速な意思決定、要件コントロール ＜導入・定着化支援＞ テスト計画の策定・推進、UAT支援、マニュアル作成、ユーザー教育、リリース後のフォローアップ
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■通信事業者とともに日本企業のネットワークシステムの構想/企画提案から実装・導入までを支援します。 【具体的には】 ・5G/IoT、クラウド、AI、モビリティなどの技術を駆使する新ビジネス・DXの企画立案・提案 ・通信事業者と強固なチームを形成してシステム開発プロジェクトを計画・推進 【ポジションの魅力】 ・同社が支援する通信事業者各社は日本企業有数のプラットフォーマーです。プロジェクトを通して日本企業のビジネスを強くするという手応えを味わうことができます ・新旧の様々な技術を組合せて実現するプロジェクトが多いです。自身の持っている技術を活用するだけでなく、社内外の知見を結集して推進していくことで、ITコンサルタントとしての技術の「引き出し」を増やし、大きく成長することができます
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■企業活動のコアになっている組織、業務、システムの変革を支援します。現状を変えたいと思っている顧客と一緒に、目指すべきゴールを見つけ、それを実現するための業務の姿・システムの姿を定義すること、ゴールの実現を支援することがミッションです。 【具体的には】 ・顧客が目指すビジョンや経営課題の整理 ・現状（As-Is）と目指すべき姿（To-Be）のギャップ明確化とそれを解決するための施策の提言 ・全体構想策定（ロードマップ・マイルストーン・成果指標KPIの定義）および業務設計 ・RFPの作成・システム開発ベンダーの選定 ・施策を実現できるレベル（業務要件、システム要件定義レベル）への落とし込み ・ロードマップを実現する具体計画の立案、実行体制のデザイン ※未経験の業務に対応いただくこともありますが、入社しばらくのプロジェクトでは、経験豊富なシニアマネジャー/マネジャーがサポートにつきます ※自身の成長・キャリアや案件の特性を考慮して、変革の実行段階での発注者支援やチェンジマネジメントの支援を行うために、企画構想フェーズだけでなく、実行フェーズに入っていただくこともあります
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■企業活動のコアになっている組織、業務、システムの変革を支援します。 現状を変えたいと思っている顧客と一緒に、目指すべき将来像（ブループリント）を描き、それを実現するための業務・ITの姿を定義すること、ゴールの実現を伴走支援することがミッションです。事業会社の現場や意思決定のリアル（理想と現実のギャップ、現場の抵抗感、社内合意形成の難しさ）を知っているからこそ、「絵に描いた餅」で終わるロジック提案ではなく、経営層から現場までを巻き込んで「本当に動く変革ストーリー」を定義し、実行へと伴走することができます。 【具体的には】 ・顧客が目指すビジョンや経営課題の整理 ・現状（As-Is）と目指すべき姿（To-Be）のギャップ明確化とそれを解決するための施策の提言 ・全体構想策定（ロードマップ・マイルストーン・成果指標KPIの定義）および業務設計 ・ITでの実現領域のソリューション選定・RFPの作成・システム開発ベンダーの選定 ・ロードマップを実現する具体計画の立案、実行体制のデザイン ※未経験の業務に対応いただくこともありますが、入社しばらくのプロジェクトでは、経験豊富なシニアマネジャー/マネジャーがサポートにつきます。 ＜案件事例＞ ・総合商社：全社調達DX・業務改革構想 属人化していた調達業務の標準化を起点に、調達DX、業務改革、組織変革を一体で構想・推進 ・大手飲食チェーン：店舗業務AX構想 品質課題に対するAIユースケースの企画、KPI設計、効果シミュレーション、実行ロードマップ策定 ・リサイクル企業：営業改革・販売DX構想 販売部門の将来像策定から、売上向上施策、組織・業務改革、次期販売システム構想までを支援 ・プラント・物流企業：DX推進組織立ち上げ・ロードマップ策定 新設DX推進組織のミッション・ビジョン策定から、中期ロードマップおよび推進体制を設計
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■同ポジションは同社が主戦場とするIT支援から、更なる進化を進めていただくポジションです。 顧客のデジタル変革に向けた戦略推進を専門とするチームを形成しています。ULXチームのコンサルタントは、事業会社やスタートアップ、デザインファームの出身者など、バラエティに富んだバックグラウンドを持つメンバーばかりです。加えてAIや量子コンピューティングなど、最新のテクノロジーに精通する優秀なエンジニアも揃っています。テクノロジーに関する深い知見だけでなく、ビジネスに関する豊富な知識や経験を併せ持つことが強みであり、より実態に即した支援を可能にします。同社の新しい顔として、一緒に従事いただける方を同社は募集しています。 【具体的には】 顧客のデジタル変革の構想/企画から実装・導入までをend to endで顧客に伴走して支援します。これまでのご経験やご志向に合わせていずれかのプロジェクトに従事いただきます。 ・顧客戦略の策定・実行 ・マーケティング戦略・デジタル基盤の企画構想 ・ビジネス変革・SC変革の企画・実行 ・クライアントDX部門の組織デザイン・人材育成
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■ビジネス企画推進コンサルタント＜ビジネス＆デジタルで変革を企画＞をご担当いただきます。 ・企画からデリバリーまでデジタルコンサルティングサービスの立ち上げプロセスに従事します ・システム開発に関する知見を活かしつつ、よりビジネスに近い場所で本質的な課題解決に携われます 【具体的には】 デジタル関連の新規コンサルティングサービス立ち上げをご担当いただきます。 具体的にはチームリーダーの下でサービス内容の企画検討や見込み顧客向けのプリセールス、受注後のデリバリーなどに従事します。配属予定のビジネスディベロップメント部では「デジタル変革のテーマ発掘」や「AI利活用の成熟度診断」など複数の新規サービスを立ち上げようとしています。新規メンバーにはいずれかのサービス検討チームに参加いただきます。経験豊富なコンサルタントとともに試行錯誤しながら、新サービスを自分たちの手で作り上げていくチャレンジングで魅力的なポジションです。 【ポジションの魅力】 ULX部は、経営企画や業務部門といったビジネス部門を専門に支援しています。DXのトレンドを受けて大手企業の事業部門と取引を拡大。現在は製造業や小売業を中心に大手企業のデジタル変革プロジェクトを手掛けています。部門運営が軌道に乗り始めた現在、業容拡大に向けて戦力を拡充するため新規メンバーを同社は募集しています。組織はプロジェクトと並行してサービス開発やナレッジ整備に取り組む発展途上の段階にあります。新規加入メンバーが自身の色を出しやすい点が魅力です。
■Oracle製品をソリューションのメインとしたシステムエンジニアの募集です。 具体的には、ERPパッケージシステム・基幹業務系システムプロジェクトにて、機能開発や追加開発と保守運用をご担当いただきます。 【具体的には】 ■顧客の決算時期や、組織改正支援、SaaS製品としての四半期バージョンアップ対応など、忙しいタイミングもありますが、それ以外は安定稼働のため、子育てや介護との両立や、プライベート重視で業務をしたい方にもおススメのポジションです ■案件によりますが、上流工程から同社が携わったシステムの保守・運用をご担当いただくケースが多いです ※導入案件を行うDivとの人材の循環により、希望に合わせて開発工程をご担当いただくことも可能です ■約半数近くがプライム案件です ■3-5年程度の長期案件に携わっていただけます ■将来コンサルを目指す方のステップアップとしてもオススメです エンドユーザーの声を聞き、顧客の業務を知ることができるため、コンサルに活かせるベーススキルの習得が可能です 【社風・働く環境】 ■WLBを整えながら安定して働ける環境＜残業：月10時間程度＞ ■「働き方に制約があるけど、キャリアも諦めたくない」時短勤務相談可 ■子育てや介護が落ち着いたら、自身に合った様々なキャリアの選択をすることが可能 ■入社の決め手第1位は「社員の人柄」お互いを尊重し、誠実に業務に向き合う社員が多いことが特徴
■国内最大手の生命保険会社向けのシステム開発プロジェクトにて提案～要件定義、設計開発までの工程に携わっていただきます。 エンドユーザーからの直請け案件のためITサービス提供だけでなく、課題の根本原因の特定から課題解決など最上流工程から案件に携わることが可能です。 【具体的には】 ご経験やご志向に合わせて、以下のような業務をご担当いただきます。同社メンバーとチームでひとつのプロジェクトに入っていただく予定です。 ■社員代替(PM/PMO) マネジメント、プロジェクト立ち上げまでの顧客提案、プロジェクトチーム組成、ベンダーコントロールなどのプロジェクト運営 ■ITコンサル ・生保システムの要件定義～設計、技術的な課題解決に向けた要件の整理、外部ベンダーとの連携・調整 ・システム品質や整合性の担保、開発フェーズの推進支援 ■SE システムの設計開発、リリース、運用保守 【プロジェクト例】 （1）個人保険領域 ・新契約、保全、収納、支払い、代理店のバックエンド、フロントエンド 要件定義～設計～保守 （2）年金領域 ・バックエンド、フロントエンド 要件定義～設計～保守 （3）生保周辺 ・生保の給与、人事、退職金、会計、経費精算など周辺領域のシステム開発
■年々売上市場が増加傾向にあるERPの専門性をベースに、ERPパッケージシステムの開発プロジェクトに携わっていただくポジションです。 【具体的には】 ＜募集ポジション＞ ■ERPエンジニア／メンバー ERPパッケージのテスト・運用保守プロジェクトにて、テスト工程やプログラム改修に携わっていただきます。 ■ERPエンジニア／リーダー ERPパッケージの導入プロジェクトにて、提案や要件定義、設計～開発までの工程に携わっていただきます。また、スキルや志向性に合わせて、SAPの事業拡大に向けた、社内の研修コンテンツの体系化、リソース・育成計画策定・実行、全体マネジメントなどもご担当いただきます。 ＜プロジェクト例＞ ・某ネット銀行の会計領域にてOracleERPCloud(AP,AR,GL)を導入し、クラウド上の勘定系システムと連携したデータドリブンな経営を推進 ・製造業の顧客にてOracleERPCloud(PPM,OM,PO,INV,MFG,AP,AR,GL,FA)及びOracle EPMを導入し、グローバルにおける各工場の在庫の見える化、システム運用負荷の軽減などを目的にシステムを導入 ・某不動産業の顧客に、会計、管理会計領域でOracleERPCloud(AP,AR,GL)とOracle EPMを導入し、徹底した部門別業績管理をベースとした経営管理版となるシステム構築を行い、経営ジャッジのスピード化を実現 ・ERP標準モデルとワークフローを使ったシステムを統合したグループ経営基盤のERP保守 ・従来のエクセルによる情報伝達からAnaplan活用による高度化及び効率化した計画業務システムのシステム安定化支援。その他大小さまざまな案件にて顧客の課題解決をサポート
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■グループリーダー候補をご担当いただきます。 【具体的には】 （1）アカウントマネジメント 同社では、ほとんどのコンサルタントが100％アサインで業務にあたっています。GLはこのいくつかのプロジェクトを横断的にサポートするスーパーバイザ（SV）の役割をご担当いただきます。クライアントとのリレーションを強固なものとし、顧客のパートナーとしてビジネス課題を解決するための助言や実行支援を行います。 （2）ピープルマネジメント 最大10名程度のコンサルタントがグループリーダーの配下となります。グループメンバーとの1on1や、目標設定を通して、メンバーの育成計画を検討し、プロジェクト活動に限らず、コンサルタントとしてのベーシックスキルや、スペシャリティを強化する成長機会を創出・提供いただきます。 （3）部運営・グループ運営 部長とともに自部門のイベントを企画・主催します。市場ニーズや自社ケイパビリティを踏まえたソリューション検討や、培ったノウハウをベースとしたトレーニング整備を行っていただきます。また、グループを盛り上げるため、グループMTGやグループワークなどを自ら考え実行いただきます。
■同社にて、ガバナンス＆コンプライアンスマネージャー（副部長・部長候補）をご担当いただきます。 【具体的には】 以下すべての業務を入社時から担当いただくものではありません。ご経験や専門性を生かせる領域から担当いただき、段階的に担当範囲を広げながら、自ら重要業務を担うとともに、部長を補佐し、部門全体の業務管理、人材育成及び業務改善を推進していただきます。 (1)部門運営及びマネジメント：部門方針・業務計画の策定／重要業務・プロジェクトの進捗・品質管理／メンバー育成・レビュー／業務改善・標準化 (2)経営意思決定支援：取締役会・経営会議・株主総会の企画・運営／会議資料・議事録の作成・レビュー／経営陣・社外役員・関係部門との調整 (3)コーポレートガバナンス：ガバナンス体制・機関設計・権限委任の検討／コーポレートガバナンス・コード及び関連開示への対応 (4)グループガバナンス：国内外グループ会社の機関運営支援／関係会社管理及び親会社承認プロセスの整備・運用 (5)決裁権限及び社内意思決定プロセス：決裁権限・関連規程の整備／決裁基準・権限委任及び意思決定プロセスの改善 (6)コンプライアンス：コンプライアンス施策・研修の企画・実施／相談対応・事案対応／グループ会社への展開 (7)社内制度及びルール整備：社内規程・制度の制定・改廃／業務プロセス及び内部統制の改善 (8)開示・株式関連業務：適時開示・コーポレートガバナンス報告書等への対応／インサイダー管理／株式関連業務
■同社にて、ガバナンス＆コンプライアンスマネージャーをご担当いただきます。 【具体的には】 以下すべての業務を入社時から担当いただくものではありません。ご経験や専門性を生かせる領域から担当いただき、段階的に担当範囲を広げながら、担当領域の主担当として重要業務を自立して遂行し、計画から完了までを一貫して管理していただきます。 (1)経営意思決定支援：取締役会・経営会議・株主総会の企画・運営／会議資料・議事録の作成・レビュー／経営陣・社外役員・関係部門との調整 (2)コーポレートガバナンス：ガバナンス体制・機関設計・権限委任の検討／コーポレートガバナンス・コード及び関連開示への対応 (3)グループガバナンス：国内外グループ会社の機関運営支援／関係会社管理及び親会社承認プロセスの整備・運用 (4)決裁権限及び社内意思決定プロセス：決裁権限規程・関連規程の整備／決裁基準・権限委任及び意思決定プロセスの改善／個別案件の決裁手続に関する助言 (5)コンプライアンス：コンプライアンス施策・年間計画の企画・実行／研修・周知／相談・事案対応／贈収賄防止・利益相反等のリスク管理／国内外グループ会社への施策展開 (6)社内制度及びルール整備：社内規程・制度の制定・改廃／業務プロセス及び内部統制の改善 (7)開示・株式関連業務：適時開示・コーポレートガバナンス報告書等への対応／インサイダー管理／株式関連業務 (8)担当業務の管理及び改善：担当業務の計画・進捗・品質・完了管理／マニュアル・チェックリストの整備／業務の標準化・効率化／担当領域における後輩支援及び成果物レビュー
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■企業活動のコアになっている組織、業務、システムの変革を支援していただきます。現状を変えたいと思っている顧客と一緒に、目指すべきゴールを見つけ、それを実現するための業務の姿・システムの姿を定義すること、ゴールの実現を支援することが同社のミッションです。 これまでに難度の高いプロジェクトで培い、研ぎ澄まされてきた高度な推進力や責任感を遺憾なく発揮し、クライアントの経営層・事業部門長とダイレクトに向き合いながら、変革のグランドデザインを描き、実装レベルまで導いていただきます。プロジェクトにおいては、社内のIT・技術専門家とも密に連携しながら、業務とITの両面から実効性の高い変革プランを立案していただきます。 【具体的には】 ・顧客が目指すビジョンや経営課題の整理 ・現状（As-Is）と目指すべき姿（To-Be）のギャップ明確化とそれを解決するための施策の提言 ・全体構想策定（ロードマップ・マイルストーン・成果指標KPIの定義）および業務設計 ・ITでの実現領域のソリューション選定・RFPの作成・システム開発ベンダーの選定 ・ロードマップを実現する具体計画の立案、実行体制のデザイン 【案件事例】 ・総合商社｜全社調達DX・業務改革構想：属人化していた調達業務の標準化を起点に、調達DX、業務改革、組織変革を一体で構想・推進 ・大手飲食チェーン｜店舗業務AX構想：品質課題に対するAIユースケースの企画、KPI設計、効果シミュレーション、実行ロードマップ策定 ・リサイクル企業｜営業改革・販売DX構想：販売部門の将来像策定から、売上向上施策、組織・業務改革、次期販売システム構想までを支援 ・プラント・物流企業｜DX推進組織立ち上げ・ロードマップ策定：新設DX推進組織のミッション・ビジョン策定から、中期ロードマップおよび推進体制を設計
首都圏でのレジデンス開発プロジェクトにおいて、RC造・重量鉄骨造の給排水・空調換気・電気設備工事施工管理を募集します。 ゆくゆくは、組織運営およびメンバーの育成・技術教育もお任せします。 ■設備設計・施工図の精査・技術的指導 ■標準仕様（スペック）の策定：RC造における電気設備の標準仕様の立案。照明、インターホン、受変電設備、IoT設備、EV充電設備などの選定と基準化 ■施工管理・品質監査 ■協力業者の開拓・管理価 ■見積精査・コスト管理：工事の見積内容の妥当性確認、および積算課と連携したコストダウン提案 ■組織マネジメント、および行政・電力会社等との協議支援
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■大手企業を中心としたクライアントの「発注者側（IT部門・事業部門の参謀）」に入り込み、IT戦略の立案からシステム構想、技術検証（PoC）、プロジェクト推進、現場定着までを一貫して支援する業務です。 ・「綺麗な提案書を作って終わり」のコンサルではありません ・「指示された仕様通り作るだけ」の開発ベンダーではありません ・「自社ツールを売るための常駐型エンジニア」でもありません 高度な技術力を武器に、プロジェクトが成功して「顧客の事業成果が出る」ところまで現場で一緒に手を動かし、泥臭く推進していただきます。 【具体的には】 役割に縛られることなく、プロジェクトの成果に必要なあらゆる工程をご担当いただきます。 上流工程しかやらないコンサルタントでもなく、進捗や課題を管理するだけの事務管理担当でもありません。 必要であれば、自ら技術にも踏み込み、役割に縛られることなくプロジェクトを推進し、顧客の成功に貢献します。 工程や役割を担当することではなく、顧客の変革を実現する、そして成果に責任を持つことが、同社のスタイルです。 ・IT戦略・DX構想策定 ・システム化構想・アーキテクチャ検討 ・ベンダー選定・RFP作成・技術評価 ・技術レビュー ・PoC・技術検証 ・プロジェクトマネジメント ・システム導入・現場定着支援 【プロジェクト例】 以下のように、大規模・高難度・最新技術が関わるプロジェクトを事業会社の参謀兼切り込み隊長として強力に推進します。 ・金融機関におけるAI駆動開発導入プロジェクト ・超大型基幹システムのクラウドモダナイゼーション＆AI適用プロジェクト ・全社RAG活用＆次世代データ基盤構築プロジェクト ・大手製造業における次世代ERP導入＆事業プロセス変革プロジェクト ・内製化に対応した開発組織変革プロジェクト ・AI活用による全社業務変革プロジェクト
■同社国内子会社を対象とした以下の監査業務にて、リスク低減や業務改善に貢献いただきます。 【具体的には】 ・内部監査業務（業務監査、テーマ監査、特命監査他） ・内部監査リーダー業務（主査として監査メンバーをとりまとめて往査を遂行する） ・監査企画業務（監査計画策定、監査マニュアル、監査手続書の改定他） ・JSOX内部統制評価（整備・運用評価、監査法人対応、新規対象会社への導入支援他） ・国内出張（月に1回程度） ※監査においては、ベースとなる監査項目・手続きに加えて、監査先特有のリスクを見極め、必要な項目を追加するなど、リスクベースでの監査を実践していただきます。例えば、情報機器の対応に関する契約内容の確認だけでなく、セキュリティ対策の妥当性まで踏み込んで監査を行うなど、通常の手続きでは顕在化しないリスクポイントを発見し、監査先の発展に資する助言・提言を行うことを重視しています。 【キャリアパス】 内部監査の専門職として、監査スキルを高め、より高度な監査業務に携わっていただくこともできますし、中途社員やプロパー社員の垣根なくご本人の素養や希望に応じて、課長などのライン管理職として組織をリードしていただくキャリアパスも目指すことができます。
■同社グループの海外拠点を対象とした以下の監査業務にて、リスク低減や業務改善に貢献いただきます。 【具体的には】 ・内部監査業務（業務監査、テーマ監査、特命監査、モニタリング業務等） ・内部監査リーダー業務（主査として監査メンバーをとりまとめて往査を遂行する） ・監査企画業務（監査計画、監査テーマの策定、監査マニュアル・監査手続書他） ・JSOX内部統制評価（整備・運用評価、監査法人対応、新規対象会社への導入支援他） ・海外出張（年に4、5回程度でアジアやメキシコなど多様な国・地域の拠点を監査する機会あり） ※監査においては、ベースとなる監査項目・手続きに加えて、監査先特有のリスクを見極め、必要な項目を追加するなど、リスクベースでの監査を実践していただきます。例えば、情報機器の対応に関する契約内容の確認だけでなく、セキュリティ対策の妥当性まで踏み込んで監査を行うなど、通常の手続きでは顕在化しないリスクポイントを発見し、監査先の発展に資する助言・提言を行うことを重視しています。 【キャリアパス】 内部監査の専門職として、監査スキルを高め、より高度な監査業務に携わっていただくこともできますし、中途社員やプロパー社員の垣根なくご本人の素養や希望に応じて、課長などのライン管理職として組織をリードしていただくキャリアパスも目指すことができます。
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■SAP標準テンプレートの構築、および国内外の製造拠点への導入・推進や、 SAPコンサルとして高いSAPノウハウ・スキルを活かし、標準テンプレートの構築を担当していただきます。 【具体的には】 ・SAP標準テンプレートの構築を主体者として推進。 ・上記テンプレートを活用し、SAP導入コンサルタントとしてSAP導入に纏わる業務分析、Fit＆Gap、要件定義、 業務フロー作成、アドオン設計、機能検証を担当頂きます。 ・SAP導入後は標準テンプレートを維持、強化する業務を推進していただきます。 ＜キャリアパス＞ ・導入においては特定のモジュール担当にとどまらず、幅広くローテーションを行います。 ・導入経験を通じ、総合的なスキルを身につけリーダーも担えるキャリアパスを用意しています。
同社にて、以下業務を担当いただきます。 ・海外事業におけるファイナンススキームの検討 ・国内外の公的金融機関や民間金融機関との間のリレーション構築・維持および融資交渉 ・海外投資のデューデリジェンス業務、投資先の管理業務、および社内での説明・調整業務 【具体的には】 ・同社が検討する海外プロジェクトや出資先の海外事業に関して、国内外の公的金融機関が設けている融資制度などを踏まえて、最適なファイナンススキームを検討する。 ・国内外の公的金融機関や民間金融機関との間で日頃から積極的に同社の海外投資について紹介するなどコミュニケーションを図り、良好なリレーションを築くとともに、金融機関の融資制度や融資姿勢等の情報収集に努める。 ・また、具体的に融資を組成する際には、マージンや期間をはじめ、同社に有利な条件での融資組成を実現するよう交渉を行い、ファイナンスクローズを目指す。クローズ後の完済までの管理も着実に実施する。 ・パートナー企業が存在する場合には、当該企業と協調しつつ、検討や交渉を推進する。 ・海外投資のデューデリジェンス業務や投資先の管理業務、社内での意思決定資料やモニタリング資料の作成、リスク管理部署等との調整業務なども行う。 【仕事の魅力】 化石燃料から再生可能エネルギーへの大きな時代の転換を踏まえ、日本のユーティリティとして欧州、アジアおよび日本の脱炭素化に貢献したい。 グローバル事業本部は、海外事業開発に関する専門知識を有するプロ集団が一体となってグローバル事業の案件開発・事業運営を行いながら、バランスのとれた人格形成とグローバル事業へ参画する臨場感・達成感を味わうことができる部門です。 【考えられる将来的なキャリアアップ】 ・グローバル事業本部の戦略立案責任者、事業管理責任者 ・海外プロジェクトの推進責任者 ・海外拠点、海外グループ会社の責任者
■大規模システムである自動運転、先進運転支援プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客や開発関係者とのコミュニケーション ・全体会議体の運営 ・開発全体日程の立案 ・変更管理システムの運用 【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】 最新の自動運転、先進運転支援プロジェクトをプロジェクトマネージャーとしてけん引することで、自分のプロジェクトの製品が世に出たときに、交通事故およびその死傷者の低減に貢献している実感を持つことができます。 ※同ポジションでは、同社の社員として株式会社J-QuAD DYNAMICSに出向いただきます。
■同ポジションは、顧客の経営課題を起点に新たな価値を創出し、サービスやプロダクトの進化と事業成長をリードする役割です。 【具体的には】 顧客起点で事業とプロダクトを育てる「事業開発リーダー（事業アーキテクト）」として、大きく2つのミッションを担っていただきます。 ■顧客の経営課題を起点とした価値創出 ・流通・小売企業の経営層・事業責任者と対話し、店舗運営における課題を構造化。 ・データ・AIを活用した解決アプローチを設計し、プロジェクトとして実行します。 ・課題定義から導入、成果創出までを一貫してリードしていただきます。 ■事業・サービスへのフィードバック（事業開発機能） ・個別プロジェクトで得られた知見を、プロダクト・サービスの進化に還元します。 ・顧客ごとの差異を乗り越え、再現性のあるサービスへと昇華させることで、事業成長そのものに貢献していただきます。 ＜期待される成果＞ ・顧客企業の業態・業務プロセスを分析し、経営・店舗運営上の課題仮説を構築する ・経営層とのディスカッションを通じて課題を具体化し、ソリューションとして設計する ・プロジェクトにおいて、ステークホルダーを巻き込みながら導入〜定着〜成果創出までを推進する ・データサイエンティスト／開発チームと連携し、分析・機能開発の方向性を定義する ・プロジェクトで得られた学びをサービスに還元し、汎用化・事業化を推進する ※顧客接点の創出は営業チームが担当します。同ポジションは「価値創出」に集中いただく役割です。
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■営業プロセスに基づき、一気通貫で施策を推進いただきます。 【具体的には】 ・Go-to-Market戦略（市場投入戦略）の策定サポートおよび実行 ・マーケティング担当と連携したリード獲得施策の企画・立案・実行 ・顧客キーパーソン（経営層含む）への提案活動を通じたプロダクトの訴求 ・既存顧客へのアップセル・クロスセル施策の立案・実行（必要に応じてカスタマーサクセスと連携） ・PLG（Product Led Growth）推進に向けた施策への参画 ・プレイングリーダーとしてのセールス活動とチーム牽引 【職場の雰囲気】 ・組織の平均年齢は40歳弱で、若手・中堅メンバーが多いです。キャリア入社者も複数名在籍しており、SIer、ソフトウェアメーカー、SaaSベンダー、通信キャリア等様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。フラットな組織形態であり、議論・相談は年齢役職関係なく活発に行われています。 ・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回程度です。展示会出展や、遠地の顧客・パートナー様訪問のため、出張の機会が月1～2回程度あります。
自社開発のIoT製品、他社との共同開発製品における、組み込み領域を中心としたプロジェクトマネジメントを主軸として担当いただきます。 【具体的には】 ・ 組み込み領域を中心としたプロジェクトの推進・統括: 企画構想段階から製品リリースまで、納期（QCD）を意識した一連のプロジェクトマネジメントのリード ・パートナー企業との折衝: 共同開発先やOEM／ODMメーカー、部品サプライヤー等のパートナー企業との信頼関係構築、およびQCDの合意交渉 ・社内専門チームのコラボレーション促進: ファームウェアチーム、電気チーム、モバイルアプリ開発チーム等の橋渡しとなり、開発を横断的にリード ・ビジネス／経営サイドとの連携: 業界環境（不動産管理・ビルファシリティマネジメントなど）とユーザー体験（入居者・従業員・管理者など）デバイスの視点で分析し、市場ニーズや営業サイド・経営層の戦略（Go-to-Market）を踏まえた技術的な提案・要件定義の支援 ※業務バリューの発揮度合いやご経験・志向性によっては、技術的リーダーシップやピープルマネジメントを担う「ファームウェア部長職」を兼務・スイッチしていただくキャリアパスも存在します。 【魅力点】 社内の電気・機構・品質保証・生産技術・ソフトウェアといった専門チームと、社外のパートナー企業を統合し、経営陣やビジネスサイドとも密な連携を取りながら、製品の企画構想段階からリリースまで一連のサイクルをオーナーシップを持って牽引していただきます。全てをいきなりご担当いただくわけではなく、既存のプロジェクトマネージャーや、技術領域ごとのリーダーと連携しながらキャッチアップを進め、徐々に役割や影響力を広げていっていただく形を想定されています。
■グローバルQAの中核メンバーとして、中長期の品質保証戦略を策定・推進し、会社のビジョン実現に向けた品質向上の取り組みをリードしていただきます。 【具体的には】 ・グローバルQAの中核メンバーとして、中長期の品質保証戦略を策定 ・策定された中期経営計画に基づきモニタリング及びマネジメントを行い、品質保証組織の強化・最適化を推進 ・グローバル規模での品質保証に関わる新規プロジェクトや施策の立案から実行までをリード ・国内外のグループ会社や関連部門と連携し、横断的な課題解決やプロセス改革を推進 ・経営層やステークホルダーと緊密に連携し、戦略に沿った品質保証体制の構築に貢献 【募集背景】 複数のADC品目の開発・申請・上市が進み、臨床試験・申請データの信頼性や製品の品質確保、製造所追加対応等、QA業務の複雑性が増加しています。 プロジェクトマネジメント、レギュラトリーサイエンス、品質保証などの経験を活かし、グローバル業務でのフレームワークの構築、データドリブンでの包括的なエスカレーション体制の構築、これを達成できる組織設計提案などを中心に、組織の継続的改善を企画し、牽引できる方を募集しております。
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■営業プロセスに基づき、一気通貫で施策を推進いただきます。 【具体的には】 ・Go-to-Market戦略（市場投入戦略）の策定サポートおよび実行 ・マーケティング担当と連携したリード獲得施策の企画・立案・実行 ・顧客キーパーソン（経営層含む）への提案活動を通じたプロダクトの訴求 ・既存顧客へのアップセル・クロスセル施策の立案・実行（必要に応じてカスタマーサクセスと連携） ・PLG（Product Led Growth）推進に向けた施策への参画 【職場の雰囲気】 ・組織の平均年齢は40歳弱で、若手・中堅メンバーが多いです。キャリア入社者も複数名在籍しており、SIer、ソフトウェアメーカー、SaaSベンダー、通信キャリア等様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。フラットな組織形態であり、議論・相談は年齢役職関係なく活発に行われています。 ・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回程度です。 展示会出展や、遠地の顧客・パートナー様訪問のため、出張の機会が月1～2回程度あります。
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■ネットワークエンジニアをご担当いただきます。 ・ネットワークの運用保全業務（プライベートクラウド基盤、全国支社事業所） ・新しい運用サービスの設計、計画策定、実行 ・運用業務のプロセス改善、品質の改善活動 【具体的には】 ・ネットワークの運用保全業務（障害時の迅速な原因切り分けおよび復旧対処） ・新規ネットワークの運用サービス設計 ・運用プロセスの改善活動（品質向上、効率化） ・OSSを活用した運用システムの開発（Zabbix、Elasticsearchなど） ・NWセキュリティへの対応（設計、計画策定、実行） 【ポジションの魅力】 ・大規模なオンプレミス環境から最新の生成AI向け計算基盤まで幅広い範囲のネットワーク機器およびインフラ設備に携わることができます ・データセンターファシリティ／サーバー／ネットワークだけではなく、DevOps／AIOps／国内最大規模のAIインフラ基盤などトレンドの技術も扱っています ・運用部門でありながら、新技術の導入提案や検証なども行っているため、最新技術を学びたい方、触りたい方などもご活躍いただけます ・大手法人企業や5000万人を超えるコンシューマーの顧客を支える大規模システムの安心・安全な運用の実現に向けて、ご参加いただける方が求められています
自宅から職場まで様々な場所において、入退室に関わる全てを顔認証あるいはスマホ一つで完結するようなソリューションの開発を行っていただきます。あらゆる空間の入退室をシームレスで快適なものにするべく、同社のプロダクトは日々様々な場所で活用の場を広げています。 【具体的には】 製品の高品質を維持するため、品質管理業務全般をご担当いただきます。特に量産フェーズにおけるトラブル未然防止や問題解決を主導していただきます。 ・不具合発生時の原因究明・解析、是正措置（CAPA）の策定および実行の推進 ・量産工程での品質管理プロセスの構築・運用および改善 ・サプライヤーへの品質改善指導および品質管理体制の支援 ・各種試験方法の実施および検証合理化のための施策の企画・展開 【具体的な事例】 ・マンションのエントランスを顔認証で開扉～エレベータ連動／玄関の扉をスマホ一つで施錠・解錠 ・ビル・職場のエントランス・フラッパーゲートを顔認証で開扉～エレベータ連動／勤怠システムとの連携 ・大阪府枚方市とのスマートシティ化に向けた社会実証（市内保育所・幼稚園への導入 等）、スタジアムでの顔認証による入場管理の実証実験 【魅力点】 ・認証技術を扱っているが故に品質の担保は非常に重要なテーマである中でただ物を作るだけではなく開発部門とも連携しながら新規製品の品質の体制作りから関わることができる ・柔軟な思考とアイデアで、品質保証に係る業務全般に一貫して携わることができる ・事業としても非常に好調に推移している中で、生活や働く環境に身近なプロダクト開発に関わることができる
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AI時代の企業変革を実現する大規模モダナイゼーション案件において、クライアントの経営・業務・IT課題を構造化し、構想策定から実装・定着までをリードしていただきます。単なるシステム刷新ではなく、レガシーシステムの刷新、クラウドネイティブ化、スクラッチ開発、データ基盤整備、AI活用を組み合わせ、クライアントがAI Ready／AI Nativeな企業へ進化するための変革基盤づくりを担います。 【具体的には】 ・現行業務・現行システムの課題整理、技術負債・老朽化・複雑化の可視化 ・基幹システム刷新、業務システム再構築、クラウド移行、スクラッチ開発に関する構想策定・ロードマップ作成 ・大規模開発案件におけるプロジェクト計画、体制設計、進捗・課題・リスク・品質管理 ・業務部門、IT部門、外部ベンダー、社内専門チームを巻き込んだ合意形成・推進 ・SaaS活用、クラウドネイティブ化、マイクロサービス化、API化、データ基盤刷新などの実現方式検討 ・AI駆動開発、ローコード／ノーコード、生成AI、RAG、AIエージェント、MLOps等の新技術活用に関する適用検討 ・既存案件から見える追加課題の整理、次フェーズ提案、アカウント拡大への貢献 ・チームメンバーのタスク設計、成果物レビュー、育成、ナレッジ化
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■事業開発｜技術営業担当として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■プロダクト：同社のプロダクトである「Shizen Connect」は、IoT技術と人工知能（AI)を利用し独自開発した次世代のエネルギーマネジメントシステムです。エネルギー機器とローカルで接続するIoT機器「Shizen Box」と、電力市場の価格予測やそれにもとづく最適な市場取引、エネルギー機器の制御計画生成などを行うクラウド部分から構成されます。 ＜主な機能＞ ・発電所、蓄電池、電気自動車などのエネルギー機器の遠隔監視や制御 ・数千～数万台規模のエネルギー機器を集合的に制御する仮想発電所の構築・運用 ・マイクログリッド（エリア停電時にも太陽光発電や蓄電池などで電気が使えるようにする小規模な電力系統）の構築・運用 ■募集背景・ミッション：同社のサービスは技術的な専門性が高く、提案段階での技術検討の質が、商談の勝敗や顧客満足を大きく左右します。現在、事業開発部門の拡大のため、各担当の提案を技術面から組織的に支える機能と仕組みを、これから本格的に整備していくフェーズです。技術の力でビジネスを加速させる体制づくりの第一人者として、中心となって活躍していただけるコアメンバーを募集します。 ■仕事内容： ・顧客個別の技術要件整理と、提案資料・技術ドキュメントの作成 ・商談における技術 Q&A・顧客技術者との対話、および技術面の合意形成の支援 ・営業・新規事業・アライアンス・カスタマーサクセスへの技術相談対応 ・案件横断のベストプラクティスの整備と、社内技術ナレッジの蓄積・共有 ・競合プロダクト・市場の技術トレンドのキャッチアップと社内還元
■【経営企画本部】事業開発_メンバーとして各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■役割・業務内容 ＜業務内容＞ 本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められるポジションです。 ・社内外に点在する「事業のタネ」を拾い上げ、仮説立案・検証・実行へとつなげる ・経営陣から与えられるテーマや大枠方針を受け、自らオーナーシップを持って企画〜実行まで主導する ・行政、地場企業、技術パートナーなど多様な関係者と連携し、プロジェクトマネージャーとして事業開発をリード ・収益モデルや実行体制、地域との合意形成を見据えた、“現場起点”のビジネスモデル構築 ・ゆくゆくは自ら立ち上げた事業の副責任者〜責任者として、継続的なスケールにも関与 ＜同社事業開発部の仕事の魅力＞ ・構想を語るだけでなく、社会にインパクトを生む「事業」に昇華させられる醍醐味 ・プロジェクトの多くが、脱炭素や地域活性という社会的意義の高いテーマに直結 ・上流から実行までを一気通貫で担当するため、当事者としての手応えと成長実感が得られる ・現地に飛び込み、現場で検証しながらビジネスをつくるため、リアルな社会課題に向き合う力が身につきます ・意思決定が速い環境で、自らの成果が会社の成長に直結する実感を味わえます
■環境価値共創本部 創出支援部門長として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■仕事についての詳細（1）：地方のポテンシャルを証明する。日本の国際競争力は地方に眠る。地域脱炭素によって日本全国の地方経済に火をつける着火剤を創る仕事。国際競争力のメガトレンドである脱炭素。日本において、その推進の鍵は、地方にあります。日本の豊かな森林を支える林業や、環境に配慮したバイオマス発電を備える工場、再エネ・省エネ設備の導入、様々な地方事業にこそ、脱炭素のポテンシャルが圧倒的にあるのです。このポテンシャルを見出し、証明する、これが私たちの仕事です。私たちが地方で見出し、生み出した環境価値は、日本経済を牽引する大手企業が今まさに脱炭素経営の実現に必要な投資対象として購入を目指しています。地方で生まれた環境価値に対し、リーディングカンパニーが投資する。この脱炭素の社会システムは、まさに地方に資金を動かし、経済循環を生み出します。地域脱炭素という社会システムで地方創生、ひいては日本経済の回復へ。私たちの仕事は、その火付け役となっています。 ■業務内容 ・創出支援部門の戦略策定やKGI,KPI設計 ・創出支援部門メンバーマネジメント ・企業・自治体等のカーボンクレジット創出プロジェクトの全体進捗管理 ・企業・自治体等のカーボンクレジット創出プロジェクトの実務（必要に応じて）
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■同社グループ全体の脆弱性リスクやサイバー脅威を把握・分析し、関係部門と連携しながらリスク低減とインシデント対応を推進する役割を担当していただきます。 【具体的には】 ・脆弱性情報、脅威情報、外部公開IT資産情報の収集・分析、影響評価 ・セキュリティリスクの優先度判断、対応方針の策定、関係部門との対応調整 ・事業会社のIT部門と連携した是正対応の推進、進捗管理 ・外部公開IT資産のリスク可視化と改善推進 ・重大な脆弱性やサイバー攻撃に対するインシデント対応の推進 ・ペネトレーションテスト、Red Team活動、外部指摘、サプライチェーンのセキュリティリスクへの対応 ＜詳細＞ 脆弱性情報、外部公開IT資産のリスク、脅威インテリジェンス、ペネトレーションテスト結果、外部指摘、サプライチェーンリスクなどを統合的に確認し、 事業影響や悪用可能性を踏まえて対応優先度を判断します。 また、重大なリスクやサイバー攻撃が確認された際には、事業会社IT部門、地域担当部門と連携し、影響範囲の確認、初動対応、封じ込め、 復旧支援、再発防止策の推進までを担当します。 グループ全体のセキュリティ対応を可視化・標準化し、サイバーリスクの継続的な低減に貢献いただきます。 ＜この仕事を通じて得られること＞ 大規模な企業グループ全体を対象に、脆弱性管理、脅威情報の活用、EASM、ペネトレーションテスト、サプライチェーンリスク対応、インシデント対応連携など、幅広いセキュリティ領域の実務経験を積むことができます。 また、技術的なリスクを事業への影響として分かりやすく整理し、経営層やCISO/CIOの意思決定を支える報告経験を得ることができます。関係部門を巻き込みながら対応を推進することで、全社横断で物事を進めるリーダーシップと実行力を高めることができます。
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国内外の保険会社向けを中心に、各種コンサルティング案件の開拓、プロジェクトリード、プロジェクト作業に従事いただきます。 国外向けについては、東南アジアを中心とした海外保険会社向けの支援（日本からのリモート従事、現地での従事）の機会があります。 【プロジェクト例】 ・新規事業/市場参入戦略策定 ・社会課題解決に向けたクライアントとの共創（自然災害対応、Well-Beingなど） ・海外市場参入戦略策定 ・提携/投資先発掘、M&A支援 (オペレーション/ITデューデリジェンス、PMI) ・営業・マーケティング戦略策定 ・IT/DX戦略策定、保険コアシステム戦略策定（特に東南アジア地域内）、IT/DXソリューション選定 ・Web3サービス企画支援
■同社にて、エンドユーザー（医療従事者）と直接コミュニケーションを取りながら、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・要件定義～リリース、保守までの一連の開発業務 【プロジェクト概要】 病院向け電子カルテシステム導入 ・概要：電子カルテのパッケージの導入コンサル、アドオン設計開発、導入後の保守業務 ・身に付くスキル：エンドユーザーとの顧客折衝能力、プロジェクトマネジメント能力 ・工程：要件定義～リリース、保守 ・言語/環境：C++、SQL、C#、Java、JavaScript、VB.NET等
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