■注文住宅の設計管理部における各支店の課長職候補としてプレイングマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ■同社が提携している設計事務所から上がってくる図面の確認、修正 ■メンバークラスの設計サポート ■支店によりますが数名ほどマネジメントしていただくポジションとなります。 ※ゆくゆくは工事・設計・積算部長をまとめる建設部長へ挑戦して頂けます。 【案件・働き方】 ■案件数：1メンバー各年間約10棟程度 ■エリア：営業所管轄の都道府県となっており、原則宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定していません。 ■休日：水曜日＋土曜日or日曜日 ■勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。顧客の都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。 【カジュアル面談について】 ■もし選考に参加されることを悩まれている場合、選考前に面談で求人の説明を頂く機会が設定できます。（応募書類不要）
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■同社にて受注する案件の電気施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件：別荘新築・リフォーム、倉庫新築、等 ・案件金額：別荘（ 7000万～3億円）、倉庫（ 1000万円～1億円） ・電気現場における品質・工程・予算・安全管理および施主・近隣対応 ・着工から竣工までの各種品質検査の実施および施工指導 ・案件エリア：長野県内をメインに担当していただきます。（一部案件で長野等の案件もあり） ・案件工期：数カ月～ 1年程度 ■働き方に関して ・現場に直行直帰で就業していただきます。 ※社用車、ガソリン代等は会社支給でございます。 ・現場に行っていただきながら、リモートでの作業も可能です。 ・月平均5時間の残業で就業されております。※定時での退社を推奨しています。 ・月2～3件程度を目安に現場を担当していただきます。 ■資格支援に関して ・資格学校の費用、資格の検定費用等は会社にて負担をします。 ※学校等の関係で早退も可能です。
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■顧客の業務課題を解決する Web アプリケーションのフロントエンド開発を中心に担当していただきます 【具体的には】 ■顧客向け Web アプリケーションの開発（フルスタック） ・ React / Next.js（SPA / SSR）を用いた業務 Web アプリケーションの開発 ・ Lambda / API Gateway / DynamoDB 等を活用したサーバーレスバックエンドの設計・実装 ■ BI ツールの活用 ・ Amazon Managed Grafana / Amazon Quick を活用したダッシュボード構築 ・ 要件に応じた可視化手法の選定（スクラッチ vs BI ツール） ■データ収集・加工基盤の構築（IoT） ・デバイス・ゲートウェイから AWS 上にデータを収集するパイプラインの設計・実装 ・ 集計処理・外部 API 連携による付加価値化 ■インフラのコード化・CI/CD ・AWS CDK / AWS SAM による再現性の高いインフラ管理 ・GitHub / GitHub Actions を活用したソース管理・CI/CD パイプラインの構築 ＜詳細＞ ・React / Next.jsを用いたUI構築がメインとなり、AWS サーバーレスバックエンドと連携しながら、使いやすく価値のある画面を顧客に届ける ・要件定義から設計・実装・運用まで一気通貫で携わるのが私たちのスタイルです。顧客との距離が近い環境で、オーナーシップを持ってプロジェクトに向き合える ・また、AI-DLC（AI-Driven Development Life Cycle）や Spec Kit を活用した「AI 仕様駆動開発」をベースに開発を進めている ・仕様を構造化し、生成 AI がコードや設計を補助することで、エンジニアがより本質的な課題解決に集中できる環境を目指している
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■最新の生成AI（LLM）とAWSのサーバーレスアーキテクチャを武器に、 「開発プロセスの変革（仕様駆動開発）」と「ビジネスへのAI実装（RAG等）」 の両輪をリードしていただきます。 Anthropic Claude 等の高度な基盤モデルを最大限に引き出し、AIエージェントによるコード生成や自動検証を組み込んだ、これからの時代のスタンダードとなる開発スタイルを顧客と共に創り上げることがミッションです。 【具体的には】 ■仕様駆動開発（Specification-Driven Development）の実践 ・自然言語や構造化された仕様から、Anthropic Claude（Amazon Bedrock経由）等のLLMを用いてコードやテストコードを自動生成する開発フローの構築 ・AIによるコード生成プロセスを前提とした、圧倒的な開発スピードと品質を両立させる「次世代のエンジニアリング手法」の確立 ■高度なRAG（検索拡張生成）システムの構築 ・Amazon Bedrock、Knowledge Bases for Amazon Bedrockを活用した、高精度なナレッジ活用基盤の実装 ・Amazon Connect との連携：コンタクトセンターの通話ログやFAQデータをRAGに組み込み、オペレーターへのリアルタイムな回答支援や応対要約を実現するアーキテクチャの設計 ■サーバーレスAIネイティブな設計・実装 ・ Lambda、Step Functions、EventBridge等を活用し、AIワークフローをスケーラブルに組み込むアプリケーション設計 ・IaC（AWS SAM / AWS CDK / Terraform）を用いた、再現性の高いAIインフラの構築
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■顧客への AWS 教育・トレーニング業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■顧客へ対面／リモートでの AWS トレーニング（講義およびハンズオン形式） ・顧客とキックオフを実施し受講者のレベルやトレーニングによって実現したいことなどヒアリングを行います。 ■教育／トレーニングに関連する教材 (資料および動画コンテンツ) 作成 ■トレーニングスキル維持向上のためのインフラおよびアプリ開発プロジェクト ・トレーニングの質を維持向上させるために、トレーニング以外のプロジェクトにも入っていただきます。 ・1ヶ月で終わるものもあれば長期にわたるプロジェクトもあります。 ＜得られるスキル/キャリア＞ ■AWSを中心とした技術知識の広がり ・「教える」という経験を通して、これまで曖昧に理解していた知識を再確認しAWSを中心とした技術知識を深く広く手に入れることができます。 ■成長し続ける事業でのチャレンジ ・顧客ニーズの拡大とともに事業が成長しています。ミッションに対してアクションを自分たちで考えて進めていくことができます。 ■トレーナー経験 ・社内外問わず人に教える機会が多く、トレーナーとしての経験を多く積むことができます。 ■AAI (AWS Authorized Instructor) ・AWS Training Partnerのため、AAI (AWS Authorized Instructor) を目指すことができます。
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■AWSプレミアティア サービスパートナーとして、累計30,000件以上の実績を持つ同社にて、インフラ構築・クラウドネイティブ化プロジェクトの技術面を牽引するテックリードを募集します。 「アーキテクチャ選定」「難易度の高いインフラ技術課題の解決」「チームの技術指導・標準化」を中心に担当していただき、成果を発揮していただきます。 【具体的には】 ・大規模・複雑なAWSインフラの要件定義およびアーキテクチャ設計（マルチアカウント管理、ネットワーク設計、セキュリティ基盤など） ・生成AI（Amazon Bedrock等）を活用したクラウド基盤構築や、Kiro・Gemini・NotebookLM・Claude等のAIツールを駆使したインフラ構築プロセスの生産性向上とチームへの展開 ・IaC（Terraform, AWS CDK, CloudFormation等）やCI/CDを用いたインフラ自動化・コード化の推進およびチーム内での標準化 ・チームメンバーが作成したインフラ設計書やコード（IaC）のレビュー、ペアプログラミング、技術指導によるチーム全体のスキル向上 ・PL/PMと連携した技術見積もり・実現可否調査（PoC）および障害時の高度なトラブルシューティング支援
■整備士としての業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■小型機械の分解・清掃・メンテナンス ■建設現場で使用する重機や大型掘削機の整備・修理 ■機械の検品・入出庫作業 ■来社する顧客への対応など ※整備士としてグループ単位で機械を担当するため、自分ひとりで最初から最後まで整備するわけではございません。未経験でも安心して業務に取り組むことができます。 ※名古屋を中心に、東海地方の建設現場をカバーする同社では、約2200種類、57000点の機械を保有しています。様々な機械を整備することが出来るため、整備技術が身につく環境です。
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■要素開発をご担当いただきます。 【具体的には】 同社では、中長期成長戦略のもと、従来のインクジェット技術を基盤としながら、高粘度材料領域やフレキシブル有機ELシートなど新たな技術領域への挑戦を進めているため、技術開発テーマが増加しています。そのため、複数の開発プロジェクトを横断的に統括し、全体最適の観点で推進できる体制強化が急務となっています。今回は、技術部門の責任者として、複数の開発テーマ（要素開発、既存製品の設計変更など）を横断的にマネジメントいただきます。 【製品の魅力】 ・同社は様々な大型の産業用プリンターを開発／販売しています。 ・広告物などに用いられる紙や看板はもちろん、服／樹脂／金属など様々な「モノ」に印刷できるプリンター、最先端のUVプリンタ技術を活用した3Dプリンターを開発しています。 ・エンドユーザー視点での製品開発を進めているため、競合メーカーと比較しても多品種／少ロットに対応できる圧倒的な製品ラインナップを保有し、顧客の様々な印刷ニーズに応えることができ、業界トップのシェアを獲得している製品も多数です。
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■クライアント企業のIT組織・開発プロセスに深く入り込み、現状分析から課題解決までを一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ・クライアントの業務プロセス・ITプロセスの現状分析、課題抽出 ・分析結果をもとにした改善策・解決策の立案 ・IT戦略・企画構想、システム化構想・ロードマップ策定支援 ・RFP（提案依頼書）策定、ベンダー選定・調達戦略の支援 ・要件定義工程における上流工程の支援 ・プロジェクト全体のマネジメント推進（PMO） ・事業会社のIT組織における課題解決の伴走支援 ※対象業界は金融・製造・流通・EC等、幅広い業界を想定しています ＜同社の特徴＞ ・積極的に生成AIやツールを導入可能 同社ではプロジェクトにより使う生成AIやツールを自分たちで判断していただいています。 新しいものを導入したい場合は社内で相談をしていただけると柔軟に検討可能です。 良いものは積極的に取り入れていく思考を持っているため、新しいものへの導入障壁がかなり低い会社となります。 ・ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも同社の特徴の一つ。 開発標準PCのメモリは最低32GB以上で入社のタイミングでwindowsとMacを選択していただけます。 一人ひとりが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 社内で使うデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 ・フルフレックス×リモートワーク主体のフレキシブルな働き方が可能 コロナに関係なくリモートワークを推進してきた同社なので、今後もこの環境は推進していく予定です。
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本社やグループ会社の施設運営・設備管理・防災対応まで幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ・本社、国内G会社の設備点検や増改築などの業者対応（業者選定、コンペ、工事立ち合い含む） ・上記の情報管理を含む計画の立案、修正、完了報告及び官公庁書類の作成など ・文書や印章／固定資産・備品、消耗品などの管理 ・保安・防災業務 ・会社行事（株主総会含む）、イベントの運営業務 ※国内の出張あり※緊急対応や工事立ち合いなどで休日出勤の可能性あり ■製品の魅力 ・広告物などに用いられる紙や看板はもちろん、服・樹脂・金属など様々な「モノ」に印刷できるプリンター、最先端のUVプリンタ技術を活用した3Dプリンターを開発しています。 ・エンドユーザー視点での製品開発を進めているため、競合メーカーと比較しても多品種・少ロットに対応できる圧倒的な製品ラインナップを保有し、顧客の様々な印刷ニーズに応えることができ、業界トップシェアを獲得しています。 ■技術の魅力：プリンター機器に関する性能開発はもちろん、独自のソフトウェア開発／インク技術開発も進めていて、UV硬化インクなどを用いたUVプリンタ技術では業界トップクラスの特許を保有しています。 ■経営の魅力：市場トレンドや顧客ニーズの急速な変化に対応し、迅速な意思決定を行っています。市場の変化やニーズをしっかりと組み込んだ経営計画を立案・実行しています。
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下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 今までのご経験に応じて連結決算を中心に業務をご担当いただく予定です。 ■製品の魅力 ・広告物などに用いられる紙や看板はもちろん、服・樹脂・金属など様々な「モノ」に印刷できるプリンター、最先端のUVプリンタ技術を活用した3Dプリンターを開発しています。 ・エンドユーザー視点での製品開発を進めているため、競合メーカーと比較しても多品種・少ロットに対応できる圧倒的な製品ラインナップを保有し、顧客の様々な印刷ニーズに応えることができ、業界トップのシェアを獲得している製品も多数です。 ■技術の魅力：プリンター機器に関する性能開発はもちろん、独自のソフトウェア開発／インク技術開発も進めていて、UV硬化インクなどを用いたUVプリンタ技術では業界トップクラスの特許を保有しています。（モノへの印刷／3Dプリンターにおける優位性） ■経営の魅力：市場トレンドや顧客ニーズの急速な変化に対応し、迅速な意思決定を行っています。ワンチームでの密な連携によって市場の変化やニーズをしっかりと組み込んだ経営計画を立案・実行しています。
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下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 経営企画、経営管理担当として財務データなどから組織や事業の課題を抽出し、課題改善に向けた最適なアプローチを検討、策定していただきます。現在の経営管理グループの社員と役割分担をしながら進めていただきます。 【製品の魅力】 ・同社は「水と空気以外にはプリントできる」という理念のもと、様々な産業用プリンターを開発・販売しています。 ・広告物などに用いられる紙や看板はもちろん、服・樹脂・金属など様々な「モノ」に印刷できるプリンター、最先端のUVプリンタ技術を活用した3Dプリンターを開発しています。 ・エンドユーザー視点での製品開発を進めているため、競合メーカーと比較しても多品種・少ロットに対応できる圧倒的な製品ラインナップを保有し、顧客の様々な印刷ニーズに応えることができ、業界トップのシェアを獲得している製品も多数です。 ■技術の魅力：プリンター機器に関する性能開発はもちろん、独自のソフトウェア開発／インク技術開発も進めていて、UV硬化インクなどを用いたUVプリンタ技術では業界トップクラスの特許を保有しています。（モノへの印刷／3Dプリンターにおける優位性） ■経営の魅力：市場トレンドや顧客ニーズの急速な変化に対応し、迅速な意思決定を行っています。ワンチームでの密な連携によって市場の変化やニーズをしっかりと組み込んだ経営計画を立案・実行しています。
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産業用インクジェットプリンタ、カッティングプロッタ、インク等を取り扱う同社で、知財部門の管理職をご担当いただきます。 【具体的には】 ・発明の掘り起こしから出願、中間処理等の産業財産権の権利化 ・発明の促進のための情報の提供、社内知的財産教育等 ・特許調査 【同社の魅力】 業務用の広幅インクジェットプリンタや、カッティングプロッタ（印刷物をカットする機械）の分野で世界トップクラスのシェアを誇っています。顧客の要望から製品を作るのではなく、潜在的なニーズをくみ取り、商品を0から開発・製造・販売・保守を一貫して行っています。 【製品例】 同社製品でプリントできるものは多岐にわたり、駅構内にある巨大な広告看板や痛車・ラッピングバス・ラッピング車両、高級ブランド時計やカバン、Tシャツや着物など小さいものから大きいものまで材質を問わず印刷可能です。人が色を認識している限りなくならないビジネスです。
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見積担当者は、営業が仕入れた損害車・中古車の車両状態を見極め、最適な修理方法と修理費用を算出する役割を担います。 事故による損傷箇所や車両の状態を確認したうえで、新品パーツ・中古部品のどちらを使用するか、自社で修理するか外注するかなど、さまざまな選択肢を検討し、車両ごとに適切な修理内容・費用を見積もります。 この見積金額は、営業が車両の買取価格を判断するうえでも重要な情報となるため、 単に修理費用を算出するだけではなく、車両の状態・修理コスト・車両価値のバランスを見極めることが求められる仕事です。 自身の判断が車両の買取価格や修理コスト、1台あたりの収益にもつながるため、これまで培ってきたアジャスターとしての知識・経験を存分に活かしていただけます。 自身の専門知識や経験、判断力を活かして最適な見積を導き出すことが、会社の利益だけでなく、自身の目標達成にもつながります。 支店や工場などの関係部署と連携しながら、専門知識と経験をもとに最適な修理方法・費用を導き出していく、専門性の高いポジションです。 フルリモート勤務のため、これまでの経験や専門知識を活かしながら、場所にとらわれず業務に取り組むことができます。
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【配属先部門の担う役割】 長期運営受託している一般廃棄物処理施設の円滑な操業そして施設設備の維持管理 【入社後の具体的な仕事内容】 同社が長期運営受託している一般廃棄物処理施設の保全管理者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の管理業務を行って頂きます。 具体的には、主に以下の業務となります。 ・安全衛生管理、品質管理、法令遵守の推進 ・施設設備機器の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成 ・焼却等プラント設備の運転操作に関する監督補佐 ・突発トラブル時の復旧作業に関する監督補助 ・メンテナンス会社や非破壊検査業者等への見積引合/調整及び発注業務 ・所轄官庁、電力会社等への報告業務 ・施設内業務従事者（協力業者含む）に対する業務教育の実施 ・後任者の育成及び教育 ※原則、平日日勤となりますが、整備日程や施設条件により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります。（月に1～2回程度） 休日出勤した場合は、代休や振替休日を取得する事も可能です。 【出張の有無】 月0〜2回程度
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■同社にて受注する案件の建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件：別荘新築・リフォーム、倉庫新築、等 ・案件金額：別荘（ 7000万～3億円）、倉庫（ 1000万円～1億円） ・建築現場における品質・工程・予算・安全管理および施主・近隣対応 ・着工から竣工までの各種品質検査の実施および施工指導 ・案件エリア：長野県内をメインに担当していただきます。（一部案件で長野等の案件もあり） ・案件工期：数カ月～ 1年程度 ■働き方に関して ・現場に直行直帰で就業していただきます。 ※社用車、ガソリン代等は会社支給でございます。 ・現場に行っていただきながら、リモートでの作業も可能です。 ・月平均5時間の残業で就業されています。※定時での退社を推奨しています。 ・月2～3件程度を目安に現場を担当していただきます。 ■資格支援に関して ・資格学校の費用、資格の検定費用等は会社にて負担をします。 ※学校等の関係で早退も可能です。
■顧客の安全で快適なカーライフをサポートするため、主にホンダ車の自動車整備業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・車検、12ヶ月点検 ・メーカー保証修理 ・一般整備 ・洗車 ・室内清掃 ・タイヤ交換、オイル交換 ・伝票作成業務 ・整備内容の説明 など ※検査員の資格保有者は検査業務を行っていただきます。 ※顧客と直接お話できる機会が多いサービスの仕事です。「あなたに任せてよかったよ」と直接お声がけ頂けたり、お知り合いをご紹介頂けるなど、やりがいを直接感じられる業務です。 ＜1日の流れ＞ 当日の整備業務内容をスタッフ全員で確認 スケジュールに沿って整備作業を行う ※基本的に飛び込みの作業はありません。自分のペースで計画的に作業を進められます。 整備の最新情報はHONDA(メーカー)から提供されていますので、いつでも閲覧可能です。 クローズ作業をして終了 【働きやすい環境】 整備業務に集中できるよう、空調(冷暖房)の完備、業務効率化のために自動洗車機導入など環境改善に努めています。 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
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■ヤンマー製の農業機器(トラクター、耕うん機、コンバインなど)からショベルカー・ホイルローダーまで幅広い機械の点検、整備、修理対応を行なっていただきます。 【具体的には】 農業機械の整備(故障修理、定期点検などのアフターメンテナンス)業務や、営業担当・取引先(農家、農業法人等)からの依頼による出張修理業務をお願いします。 メンテナンスなどの経験がある方も即戦力としてご活躍いただけます。 顧客と直接会って話す機会もあり、コミュニケーション力を活かせます。機械の状態を見ながら、良きアドバイザーとして頼りにされる存在です。 ※農業機械の知識、整備スキルを向上させるため、独自の研修制度を設けていますので、安心して働けます。 ※顧客にベストコンディションで機械を使ってもらうための点検・整備や、故障時の迅速な修理対応を行います。 残業は月15時間程度
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■東京海上日動グループの技術アジャスターとして、自動車事故における車両損害の確認や損害額の算出、事故原因の調査業務をお任せします。 【具体的には】 ・車両損害の確認（損害箇所・程度の把握） ・適正な修理費、損害額の算出・認定 ・事故現場の調査、事故原因の究明 ・対物賠償事案における示談交渉の技術的サポート ・調査レポートの作成、報告業務 【業界最高水準の給与提示】 技術アジャスター3級資格をお持ちの方は、これまでの経験を正当に評価します。 【真に“中立”な立場で原因を追求】 東京海上⽇動調査サービス株式会社は、東京海上⽇動⽕災保険などの東京海上グループ保険会社から委託を受け、損害調査・原因究明を担う専⾨企業です。 保険の販売（営業）を目的とする保険会社とは独立した調査専門会社になり、会社として保険を売る/契約を取る(売上を上げる)を事業の目的としていない為、営業やしがらみに縛られず“真に中立”な立場で原因を追求可能な環境です。 【業界No.1企業へのキャリアアップ】 国内最大級の損害保険グループである東京海上日動のパートナーとして、圧倒的な案件数と高度な調査ノウハウを誇ります。専門職として長く、かつ業界の第一線で活躍し続けることが可能です。 【ワークライフバランスの充実】 年間休日は127日以上、土日祝休みが基本です。所定労働時間も7時間と短く、高水準の待遇を維持しながら、プライベートの時間も大切にできる「真のプロフェッショナル」に相応しい働き方が叶います。
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■軽自動車を中心に、定期点検や車検、修理対応を行います 【具体的には】 ◆車検 ◆点検整備 ◆オイル・タイヤ交換などのメンテナンス など 車検は年間約4000台。細かいメンテナンスを含め、点検は約1,300台に対応しています。 車検やオイル交換、定期点検などの簡単なメンテナンスが多く、難しい故障整備はほとんどありません。軽自動車8割:普通車2割の割合です。 工場内はエアコンを完備!整備士が自分の仕事に集中できるように、働きやすい環境も整えています。依頼の受付や問い合わせの回答は専門のスタッフが対応するため、整備にしっかり集中することができます。
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■実務に加え、店舗運営の要として業務を網羅します。 【具体的には】 ・工程/進捗管理：当日の入庫車両の作業割り振り、納車期限の管理 ・品質管理/最終検図：整備完了車両の最終チェックおよび接客時の説明補助 ・フロント連携：フロントスタッフとの整備現場の橋渡し、追加整備の提案指示 ・部品/在庫管理：工場内の安全確保、5S活動（整理、整頓、整頓、清潔、躾）の推進 ・顧客対応：重大なクレームへの対応や技術的な専門知識を要する説明 ～マネジメント業務の内容～ ・人員管理（労務/シフト）：メカニックの残業時間抑制、有給休暇の調整、モチベーション維持 ・技術育成（指導）：若手への技術伝承、資格取得（検査員等）のサポート、評価面談の実施 ・売上・コスト管理：予算達成に向けた生産性の向上、工賃売上の最大化、経費（消耗品等）の抑制
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■軽自動車を中心に、定期点検や車検、修理対応を行います 【具体的には】 ◆車検 ◆点検整備 ◆オイル・タイヤ交換などのメンテナンス など 車検は年間約4000台。細かいメンテナンスを含め、点検は約1,300台に対応しています。 車検やオイル交換、定期点検などの簡単なメンテナンスが多く、難しい故障整備はほとんどありません。軽自動車8割:普通車2割の割合です。 ※大型トラックの扱いはなし。 工場内はエアコンを完備!整備士が自分の仕事に集中できるように、働きやすい環境も整えています。 依頼の受付や問い合わせの回答は専門のスタッフが対応するため、整備にしっかり集中することができます。
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■マツダ正規ディーラー/スズキ副代理店/輸入車、国産中古車・未使用車全車種取り扱いを行う同社指定工場にて、自動車検査員業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・入庫車両の点検、および車検の完成検査 ・見積書の作成、顧客へのご説明・相談対応 ・工場等の検査指導、および管理・監督業務 ・証明書類作成など検査員業務に付随する業務全般 ※月毎に主検査員と副検査員をローテーションで担当していただきます。 ※検査員業務だけでなく、整備業務を兼務していただく場合がございます。 ※問い合わせ対応や顧客への説明などは、フロント担当が行うため、整備に集中し、じっくり技術を磨ける環境です。 ■スキルアップできる環境：マツダ・スズキをはじめ、オールメーカーを取り扱っているため、様々な車の整備に取り組むことが可能です。最先端の技術を身に着けることができます。資格取得に関しては、マツダの整備士の資格を取得していただきます。また、5年目にはキャリアパスを選ぶことが可能です（サービスフロント、メカニック）。会社負担で資格取得も可能です。
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■軽井沢プリンスホテルにおける施設管理マネージャー業務をお任せします。 【具体的には】 ・オーナー、PM会社（ホテル運営会社含む）からの要望に対する対応、会議等への出席、再委託先との連携、業務マニュアル整備 ・BM協力会社の仕様確認、見積査定、契約更新 ・運営体制の確立 ・契約内容に基づく業務の遂行と再委託先への監督、指導 ・ビル運営管理（立会等の業務、修繕業務、テナント管理、エネルギー管理、防火・防災・防犯管理業務、緊急対応および報告） ※ご経験によっては責任者補佐の打診をすることもございます。
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■同社にて、下記業務を担当して頂きます。 プロジェクトの計画・立案・実行・完了に至る一連の業務を担当していただきます。具体的には下記のとおりです。 提案書の作成 要件ヒアリング プロジェクト計画の策定 プロジェクト管理 AWSをつかったアプリケーションの設計 上記に加えて、少人数で行う案件では、手順書や設計のレビュー、技術的なリードをしていただく場合もあります。 また、導入後の運用最適化を支援する案件では、新しい技術やコスト削減の提案を行うプリセールス的な立ち位置としても活躍していただきます。 ポジションの魅力 （1）幅広い案件に携わって経験を積むことができます。 要件定義・設計・構築を行う短期案件、運用・改善を含む長期案件 2～3名規模の小規模案件から、20名規模の大規模案件まで （2）マネジメントだけではなく、エンジニアとしてのキャリアを活かすこともできます。 ■参加したいプロジェクトは、可能な限り希望が叶うよう調整 プロジェクトによっては、エンジニアとして参加していただく場合もあります さまざまな立場で幅広い案件に関わり、新しいチャレンジを楽しめる環境です （3）技術習得の支援 ・AWSの個人検証環境 月額2万円まで会社負担で利用できるので、最新技術の習得やスキルアップにご活用いただけます。 ・AWS資格の取得を支援 受験費用は会社負担で、合格時には報奨金も支給します。また、受験時間も業務扱いとなるため、安心して勉強に集中することができます。 ・AIコーディングエージェント利用 会社負担で一定額を利用できます。AIを検証しながら業務にて活用いただけます。
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○デジカメ、音響・医療機器等の開発プロセスマネジメント 【具体的には】 ・スケジュール管理、予算管理、品質管理などの一連のPM業務 ・プロジェクト全体の計画立案、リスク管理、課題解決 ・ステークホルダー(顧客・社内)との折衝、調整 【企業の魅力】 仕様決定から製品化まで100%自社で一括担当いたします。 また、月平均残業時間15時間、年間休日125日、フレックスタイム制です。手厚い休日数に加え、私服勤務可・フレックス活用により、ストレスのない柔軟な働き方が実現します。
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モバイルネットワークの構築／運用／保守の全体管理やエリア品質の改善業務をお任せいたします。 【主な業務】 ・基地局、伝送ネットワークなどの設計・構築・工事管理・保守支援 ※上流のエリア設計や最終的な無線機調整（いずれもデスクワーク主体）以外は協力会社へ外注しており、全体管理が主な役割です。 ・エリア品質改善、容量対策、障害・災害時の対応の推進 ※災害時対応においても「指揮命令・統制」が主な役割ですが、一部現場に出て対応にあたるケースもあります。 ・工事会社、保守会社、ベンダー、自治体、社内部門との調整 ・ネットワークデータや現場情報を活用した改善施策の立案 ・AI／DXツールを活用した業務効率化、現場運用の改善 【具体的な業務】ご入社後は適性を鑑みて、以下のいずれかの業務をお任せいたします。 ・基地局新設、増設、撤去、リプレイスなどに関する計画・設計・進捗管理 ・伝送路、電源、局舎、附帯設備に関する技術調整 ・工事仕様、工程、品質、安全、コストに関する管理 ・電波品質、トラフィック、障害情報などの分析と改善施策の実行 ・災害発生時の復旧対応、関係機関・協力会社との連携 ・地域部門における業務の自動化、データの可視化、AI活用施策の導入支援
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■一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションをご担当いただきます。 また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもご担当いただきます。 【具体的には】 ■プロジェクトサポートPMO ・プロジェクトのプロセスやコミュニケーションプランの設計・調整 ・複数の開発チームを内包するプロジェクトの共通課題の管理 ■プロジェクト横断PMO ・Sunのプロジェクト全体に対する調査と課題抽出 ・全社のプロジェクトに適応する施策の立案・導入・実績調査 【業務シーン】 ・プロダクト（サービスやアプリ）を0から作り上げるフェーズおよび継続的な開発フェーズ ・ベトナムを交えたグローバルなチームや日本人だけのチームなど様々なチームの中で日本語でのプロジェクト支援 ・リモートワークや出社での業務などを自由に選択でき、オンラインコミュニケーションを中心とした時間に縛られない（マンスリーフレックス）業務
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■同社の事業拡大・拠点数拡大に伴い、新規ショールームの立ち上げに携わる企画・設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・新規ショールームの企画立案（コンセプト設計） ・空間設計・レイアウト設計（意匠設計含む） ・来場～商談～成約までの導線設計 ・設計事務所・施工会社とのディレクション ・工事進行管理・スケジュール調整 ・オープンまでのプロジェクト推進 ※現在北海道／東北／東海エリアを中心に24拠点がございます。今後全国に出店を拡大・50拠点展開を目指します。 【働き方】 ・フルリモートでの就業となります。 ・全国展開に伴い出張が発生する可能性がございます。
■同社にてセキュリティ案件におけるマネージャとして、案件に主体的に参画しながら、プロジェクト推進、顧客対応、品質確保、チームとしての再現性向上を担う案件をご担当いただきます。 【具体的には】 ・セキュリティ戦略、施策の策定支援 ・ポリシー策定やリスクアセスメントから対策策定および実施 ・セキュリティ・ソリューションの選定及び比較評価 ・Cloud Security導入設計および運用の対応 クライアントは国内大手企業・グローバル企業が中心で、戦略的な視点と技術的な深さの両方が求められます。
■同社にて以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ SASE/SSEを初めとするネットワーク関連のセキュリティ導入・運用案件の推進/リード ・ PoC（概念実証）実施および技術評価の支援・代行 ・ 構築案件における要件定義・設計・構築設定・試験・移行作業など利用開始までの工程全般 ・ 運用案件における運用整理・手順やフロー作成・設定代行、監視、障害一次切り分け、改善支援までの運用保守業務の全般 ・ 顧客への技術トレーニング・ナレッジトランスファーの提供 ・ 最新脅威動向・技術トレンドの調査および社内共有 【案件例】 ■ゼロトラスト/ネットワークセキュリティ高度化に伴うSASE導入 ・ 国内および海外拠点向けセキュリティ統合に伴うPrisma Access導入案件 ・案件規模：6名程度 ・PJ期間：約18ヶ月 ・担当工程：要件整理/設計/構築/試験/運用設計/国内・海外展開 ■Webセキュリティ強化に伴うSWG導入 ・ 主要拠点およびデータセンタに対するZscaler製品の導入 ・案件規模：3名程度 ・PJ期間：約5ヶ月 ・担当工程：要件定義/設計/構築/試験/試験移行/本番移行 【キャリアパス】 ＜専門性＞ SASE/SSE、SWG、CASB、DLP、ZTNA等の専門性を深め、セキュリティのスペシャリストやテックリードを目指す ＜技術領域拡大＞ 複数のセキュリティ領域を横断した知見を深め、セキュリティアーキテクトやソリューションアーキテクトを目指す ＜マネジメント＞ 得意領域を持ってPLからPM/PMOとして案件全体の推進・管理を担う ＜上流・提案領域拡大＞ プリセールスやDX/セキュリティ構想策定等を経験し、テクノロジコンサルタントとしてキャリアを広げる ※上記は業務内容から想定する成長イメージであり、特定の役職・昇格を保証するものではありません。
■電気主任技術者として太陽光発電所の保守管理（O&M）業務をご担当いただきます。同社では理論から実務まで教育（特高の年次点検も含む）いたします。 【具体的には】 ・計画策定（年間維持管理計画や長期修繕計画など） ・巡回点検、障害対応、緊急時対応、除草・除雪、軽作業 ・点検業務（絶縁抵抗測定・接地抵抗測定・保護継電器試験など） ・遠隔監視 ・報告書作成（点検報告書、月次報告書など） など
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■住宅建築現場における「安全・品質・工程・予算」の管理業務を担当いただきます。同社の「家づくり」を現場から支えるポジションです。 【具体的には】 ・新築分譲住宅の現場管理 ・新築分譲住宅の造成工事の管理 ・木造戸建て住宅のリフォーム事業 ・請負住宅の現場管理 【1日の流れ】 事務所に出社し、まずは打ち合わせを行った後、担当現場を車で巡回します（1日3～4現場）。現場では、スケジュールの進捗や品質に問題がないかをチェックします。その後、事務所に戻り、当日の懸念点を相談したり、次の現場の工程を作成したりします。事業所は4～5名体制で、チーム内で現場の状況を共有し、フォローし合う体制が整っています。 ※1棟あたりの工期は約3ヶ月で、1日の業務は外出が7割、事務作業が3割程度です。 【入社後は】 入社後は、まず先輩社員に同行しながら、現場での業務フローを実践的に学んでいただきます。その中で、「工程作成」から「着工」、「現場管理」、「竣工」、そして「引き渡し」まで、住宅建築における一連の流れを段階的に習得していきます。十分な経験を積んだ後は、本人のこれまでの経験や適性に応じて、担当する棟数や業務範囲を相談のうえ決定となります。
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技術部門の責任者(部長級)として、複数の開発テーマを横断的にマネジメントするポジションです。これまでのご経験を活かし、組織を牽引いただくことを期待しています。 【具体的には】 技術部門の責任者として、組織のマネジメントをお任せします。 ●複数の開発テーマの統括 要素開発や既存製品の設計変更など、複数の開発プロジェクトを横断的に管理し、全体最適の観点から推進します。 ●組織マネジメント 各プロジェクトの進捗管理、課題解決、メンバーの育成など、開発組織全体のパフォーマンスを最大化するためのマネジメント業務を担います。 ◎新製品開発については現任の担当者がいるため、今回は既存製品の改良や、基盤となる要素技術開発の推進が主なミッションとなります。 【働きがい】 技術部門をリードし、組織全体のパフォーマンス向上に直接貢献できる、大きな裁量と責任を担うポジションです。会社の成長戦略に深く関わり、自らの手で事業の未来を形作っていく手応えを感じられます。
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■スタートアップの開発支援から大手企業の新規サービス立ち上げまで、多様な規模のプロジェクトに携わる中で、特にデータおよびAI領域のプロジェクトにおけるプリセールスから開発・運用までを担当していただきます。 【具体的には】 ■データ/AI領域のプロジェクトにおけるプリセールス・開発・運用 ・データ/AI領域の提案活動におけるプリセールス ・データ/AI領域の開発のプロジェクトリード(テックリード・プロジェクトマネジメント) ・データ/AI領域の開発(アーキテクチャ設計、技術選定、開発) 【求人の魅力】 ■サービスを作りあげるためにはビジネス・テック・クリエイティブといったそれぞれの視点のどれもが強すぎることなく適切に融合される必要があると同社は考えています。トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームが同社にはあります。 ■現在、様々なタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービス立ち上げの最初から関わるため、その技術選定・設計・開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境があります。 ■同社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮できる環境が整っています。
■同社新規工場のオープニングスタッフとして、主に国産車全メーカーの納車前（7割）・納車後（3割）の自動車整備業務を担当していただきます。 ※2027年3月オープン予定（勤務地は長野県松本市内を予定）でオープンに合わせて入社可能です。 ※オープン前にご入社いただける方については、既存の他店にて研修を受けていただく予定です。その際の宿泊費、交通費については、全額同社で負担いたします。 【具体的には】 ・納車前整備、定期点検、車検整備 ・軽整備（オイル交換、タイヤ交換等） ・故障診断 ※基本的に接客業務はありません(指定工場はフロントと分業制、認証工場は小規模のためフロント不在時は現場メカニックが対応することもあります)。 ※ディーラーで行うような高難易度案件や重整備は外注しているため、基本的にはありません。 ■納車前点検がメイン業務で入庫数を事前にコントロールできるので、残業時間が20時間程度に抑えられています。（繁忙期の月間残業時間は30時間です） ■各ポジションに対して独自のインセンティブ制度 ・販売に対する店舗の売上⇒職種関係なく支給 ・サービス工場⇒車検・法令点検・一般整備の予算達成率に応じて支給 ・個人の工賃の数%を支給(整備士) ・タイヤ・バッテリー・エンジンオイルの付加価値商品の販売のポイントに応じて支給(フロント) ⇒個人と店舗それぞれの達成に応じて毎月支給されるため、年間を通じて多くの月でインセンティブを獲得することが出来ます。
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