仕事内容
■同社で手掛けたリノベーション住宅の引き渡し後のアフターフォロー業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ▮具体的な業務内容 リノベ工事後の追加工事のご提案や原状回復の営業活動 ・既存顧客の掘り起こし ・チラシ作成などの販促活動 ・オーナーへのテレアポやリノベ営業同行 チームマネジメント ・メンバーの進捗確認 ・複雑な案件のフォロー、判断支援 ・メンバー育成、ナレッジ共有 業務フローの改善・仕組みづくり ・アフターフォロー業務の効率化 ・マニュアル整備、ルール策定 ・再発防止策の立案と運用 協力会社とのネットワーク構築 ・施工パートナーの開拓 ・既存協力会社との連携強化 ・品質向上に向けた関係づくり 実務対応 ・入居者/管理会社からの不具合・修繕依頼の受付、一次対応 ・状況ヒアリング(電話・メール・チャット) ・協力業者への手配、日程調整、見積依頼 ・修繕内容の判断、工事内容の整理 ・工事完了までの進捗管理 ・報告書・写真確認、管理会社への連絡 ・必要に応じて現地確認(頻度は状況による)代休の取得が可能です。
必要な経験・資格
必須要件
■下記いずれかもの経験をお持ちの方 ・建築・不動産業界での営業経験 ・リフォーム、原状回復、賃貸管理など、住まいに関わる業務経験
歓迎要件
■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施工管理や工事手配の経験 ・チームリーダーやマネジメントの経験 ・物件オーナー、管理会社との折衝経験 ・業務改善や仕組みづくりに携わった経験
求める人物像
・顧客目線で主体的に動ける姿勢 ・自分の業務に裁量を持って、働ける方 ・社内外のコミュニケーションを円滑に進められる姿勢
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
役職手当(リーダー職:10,000円/月)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜18:00
勤務地
備考
本社にて就業いただきます。 ※出張:有/転勤:原則なし(事業運営上必要が生じることはあるが、本人の希望を尊重します)
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
不可
休日・休暇
年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 資格取得支援制度、時短勤務制度
教育・研修
OJT研修 その他
担当コンサルタントからのコメント
▮経験を活かして、品質向上に貢献 折衝力や提案力が、オーナー・管理会社との信頼関係構築や案件解決に直結します。 ▮裁量を持って組織づくりに関わる 業務改善やマニュアル整備など、自らのアイデアを形にできる環境です。 ▮自社ブランド「TOMOS」を支えるやりがい 多くの顧客に支持されるリノベーションブランドの品質を守り、さらに高めていく重要な役割を担います。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。