仕事内容
同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■経理・予実管理 ・費用・設備投資におけるPDCA推進、固定資産管理 P:年度計画立案、見通し(月次更新) D:執行承認、月中進捗管理、請求処置 C:予実分析(3~5稼働日目)、差異要因の深掘りとインサイト抽出 A:コスト原単位改善活動の推進、ROI向上施策の立案 ■業務標準化・組織マネジメント センター内:会議体運営、プロジェクト活動推進、セクションKPI月次管理 業務改善:属人化しているバックオフィス業務(経理・総務等)の棚卸しと、マニュアル化・PowerAutomate等を用いたフロー自動化の推進 メンバー育成:成長に向けた部下への指導、権限委譲を通じた自律型組織の構築 ■人事・総務(統括・管理) ※自ら実務を回すのではなく、チームとしての適正運用を統括します。 ・必要人数管理、労務管理、時給改訂、派遣会社対応等の統括 ・備品管理、リース取引、サステナビリティ対応等のフロー整備 【仕事のやりがい】 ・同社にとって基幹業務である物流を支える流通センターの経営資源管理を通じて、業務とビジネス双方の理解を深めることができます ・流通センター上位層の右腕として意思決定に参画でき、分析・提案・業務変革の手ごたえをダイレクトに味わうことができる、達成感の高い業務です ・ワークライフバランスも充実しており、残業時間は10~20時間/月です 【使用ツール】 ・使用アプリケーション:Excel、Powerpoint、Teams、Outlook、Access、Word、PowerAutomate、SharePoint ・その他:Docusign(稟議)、Anaplan(人員・人件費・PL)、Concur(請求処置)、Jira(PJ管理)
必要な経験・資格
必須要件
<経験> ※いずれもを満たす方 ・経理・財務の実務経験をお持ちの方(目安:5年以上。特に予算管理、予実分析、原価計算などの経験を重視) ・マネジメント経験(規模問わず)、もしくは業務改善プロジェクト等のリード経験をお持ちの方 <知識、スキル> ・各種 Microsoft Officeツール の利用知識、およびExcelでの高度なデータ集計・分析スキル
歓迎要件
<経験> ・製造現場や物流領域での業務経験 ・ITツール(RPA、PowerAutomate、各種SaaS等)を用いた業務フロー改善・自動化の経験 ・人事・総務領域の基礎的な知識・実務経験(広く知見があると尚可) <知識、スキル> ・日商簿記等の会計資格(目安:3級以上)
求める人物像
・チームワーク(傾聴、伝達、協力、解決)を大切にする方 ・ハンズオンで数字の裏側に迫るしつこさを持ちつつ、数字とロジックでミッション達成に向けたストーリーを語れる方 ・自ら実務を遂行するだけでなく、仕組み化・標準化を通じてメンバーへ権限を委譲し、チーム全体の生産性を高められる方 ・限られたリソースの中で「何を優先し、何をやらないか」を論理的に判断できる戦略的思考をお持ちの方
給与
※時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。
給与形態
月給制
昇給
あり
賞与
3回
諸手当
通勤手当、単身赴任手当、転勤補助、他
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:00〜17:30
勤務地
備考
愛知県稲沢市へ配属予定です。 ※業務の必要によりシフト制・フレックスタイム制・事業場外労働制・1 ケ月単位の変形労働時間制を適用することがある
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間124日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇(初年度10日、最大20日)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度、財形貯蓄、確定拠出年金制度、社内英会話レッスン(本社ビルのみ)、保養所(ラフォーレ倶楽部)、ディズニーチケット補助制度、企業内マッサージルーム、産休・育休制度、育児時短制度、”時間制”有給休暇取得制度
教育・研修
『三枝匡』自ら登壇する「戦略と志講座」、ロジカルシンキング研修、管理職研修、経営フォーラム、自己啓発支援制度 等
担当コンサルタントからのコメント
日常業務で現状分析を行うことが多数あり、同社で使われるフレームワークに多く触れていただくことになります。同社は製造業向けの商材を扱うEC企業でありながら経営者人材を育てることを掲げる会社であり、物事の考え方やビジネススキルが身に付きます。担当いただく商材はまだ拡大余地があり、自身で分析した結果から仮説からマーケティングまで一貫して実行するため、成果がご自身で認識できます。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。