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カナデビアE&E株式会社

実施設計(プラント建設工事)

【大阪市港区】

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情報確認日 2026年9月3日

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職種/業界
建築設計 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング
年収
500万円~800万円
勤務地
大阪府大阪市港区

【実施設計(プラント建設工事)】カナデビアE&E株式会社(大阪府大阪市港区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

環境プラント建設工事に係る実施設計(プロセス、機械)、設計総括業務。 ・客先への技術説明・ヒアリング、仕様の協議 ・客先要求に沿った各種仕様の決定 ・各種図書作成(外注機器の注文仕様書、メーカ見積査定、メーカ図の検図、承諾図書など)、設計工程管理 ・試運転業務(試運転時に2〜3ヶ月程度の出張が発生する場合があります。※2〜3年に1回程度) ※その他定例会議や短期的な工事監理、現地確認などで1日〜2週間程度の出張あり

必要な経験・資格

必須要件

各種プラントのプロセスや製缶品の実施工事設計、見積設計業務経験

歓迎要件

ごみ焼却施設、火力発電所、汚泥焼却施設建設工事における設計業務の経験

給与

年収500万円~800万円

※賞与:年2回有(2024年度:約5ヶ月分)

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

2回

諸手当

残業手当、食事手当、通勤手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:45〜17:35

勤務地

〒5520007 大阪府大阪市港区弁天1丁目2番1号 大阪ベイタワーオフィス 8F 最寄り駅:弁天町(OsakaMetro中央線) 徒歩約1分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間休日127日(2026年度)/(内訳)完全週休2日制、毎週土日、祝日、夏季休暇、年末休暇、メーデー、有給休暇(22日/年間平均取得日数18.3日※2023年度)、育児休暇(男性 50%※2023年度※女性該当者なし)

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職一時金および確定拠出年金(DC)(入社1年後よりライフプラン手当が支給されます。ご自身のライフプランにあわせて、その手当を確定拠出年金(DC)に拠出して運用するか、給与で手当として毎月受給するかを選択できる手当です)、寮・社宅、新婚者住宅補助制度、資格取得報奨金制度、財形貯蓄制度、職員持株会

教育・研修

OJT(年に数回技術講習あり)、親会社主催の研修会、技術講習会

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■同社は大手グループの子会社のプラントエンジニアリング会社です。大手グループならではの福利厚生や労働環境が魅力の求人で、プラント設計の仕事がしたい方にお勧めです。

会社概要

会社名
カナデビアE&E株式会社
所在地
〒5520007 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワーオフィス8F
設立
1955年12月
代表者
代表取締役社長 佐藤 英
資本金
200百万円
上場・非上場
非上場
従業員数
244人(2024年4月現在)
平均年齢
45歳
事業内容・沿革
■環境プラントの設計・調達・建設・メンテナンス・運営管理など <沿革> 1946年 三和動熱工業所として創設 1955年 「三和動熱工業(株)」設立 1959年 日本初の機械式焼却炉を岡山県玉島市(現:倉敷市)に納入 1976年 リサイクル施設の納入を開始 2000年 日立造船(株)が同社株式の100%を取得 2005年 ニチゾウ技術サービス(株)と合併し、社名を「エスエヌ環境テクノロジー(株)」に変更 2011年 ユニチカ(株)から環境事業(ごみ処理施設事業)を譲受 2012年 長期包括運営業務委託を開始 2014年 遠隔支援センターを設置
企業の特徴
【概要・特徴】 カナデビアが100%出資する、環境プラントエンジニアリング会社。一般廃棄物処理施設の設計・調達・建設からアフターサービス、メンテナンス、運営維持管理まで総合的な環境ソリューションを提供しています。焼却施設の納入実績は279施設で国内トップクラス。粗大ごみ・リサイクル施設の納入実績は66施設です(2019年3月現在)。またその豊富な経験を活かして、地方自治体の長期包括運営事業にも参画。20年にわたる維持・運転管理などを一括受注しています。 【強み】 ごみ焼却施設の計画・設計から部材の調達、建設工事までを自社でまかなえることが強みです。国内で需要が高い「ストーカ式ごみ焼却施設」の性能・耐久性などにおいて高付加価値を実現。同社のストーカ式ごみ焼却施設は、独自の火格子構造により燃焼効率が向上しているほか、耐久性と冷却効果に優れた構造によって長寿命化も実現しています。また、全国各地に拠点を設け迅速なアフターメンテナンスを提供。グループ外の案件も受注しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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