【フィールドエンジニア＜製造装置＞】モノづくり現場の課題を先進技術で解決する開発系技術パートナー（大阪府）の求人情報

仕事内容

■同社商品を量産するための組立治具・検査装置・設備のメンテナンス作業を担当していただきます。【具体的には】・工場に出向き、故障した装置の修理・復旧作業をおこないます。・マニュアルや過去の修理履歴に沿って、決められた手順で対応します。・対応が難しい故障は社内の技術者からの電話／画面共有等によるリモート指示を受けながら、　原因調査・復旧を進めます。・日々の点検や消耗品交換など、予防保全業務もおこないます。

必要な経験・資格

必須要件

※下記全て満たす方・工具を使った組立・分解・調整などの経験がある方・マニュアルや指示に沿って、丁寧かつ正確に作業ができる方

歓迎要件

・工場や製造現場での設備保全・修理経験がある方・電気/機械系の基礎知識をお持ちの方

求める人物像

・前向きに取り組める方、チャレンジ意欲のある方・現場と社内の間で齟齬なく報連相できる方(電話・対面でのコミュニケーション)

給与

年収435万円～580万円

・上記年収は、通勤交通費を除く諸手当を含む・月給：249,900円～328,100円 ※能力・経験を考慮の上同社規定により決定します。

給与形態

月給制

昇給

2回

賞与

2回

諸手当

通勤交通費（全額支給※社内規程による）、残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、職務手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:30

勤務地

大阪府

備考

転勤の可能性無し

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間131日／（内訳）※2026年度予定　完全週休2日制（土日祝）、GW・夏季・年末年始に7日以上の連続休暇あり、年次有給休暇、慶弔休暇

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金人間ドック制度（35歳以上）、予防接種費用補助、退職金制度、引っ越し補助手当（会社規程あり）、定年60歳

教育・研修

各種研修制度あり

退職金制度

会社概要

会社名

モノづくり現場の課題を先進技術で解決する開発系技術パートナー

事業内容・沿革

■センサ・測定器などの修理・解析、製造装置設計・メンテナンス、製造

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場のFA用センサーメーカーグループに属する、エンジニアリング企業。グループの一員として、FA用センサをはじめとする製品の修理・解析、製造装置設計・メンテナンス、製造などを行っています。自動車、半導体、電子・電気機器など多様な業界で、生産性・品質向上に貢献しています。【事業展開】親会社製品の修理、故障要因の解析を行うだけでなく、装置設計やメンテナンスも実施。ほかにも開発部門へのフィードバックを行うなど、次世代の製品開発にも貢献しています。【職場環境】自由に意見やアイデアを出し合うことができ、優れた提案であれば、キャリアや年齢に関係なく採用されるオープンな社風です。また、教育制度が充実しており、しっかりと知識を身につけることができる環境となっています。