仕事内容
データセンター、通信ネットワークセンターの企画／設備設計に関わる、発注者側としての以下業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・設計要求仕様書作成（CADなどを用いた設計実務は設計会社に委託しています） ・設計会社との協議・工事管理・老朽化設備の更新計画策定・新規技術開発・省エネ推進 など ※月1回程度、大規模現場での定例会議や中間・竣工検査・点検立ち合いなどの目的で数日間の出張が発生します。
必要な経験・資格
必須要件
以下いずれかの実務経験をお持ちの方（目安：5年以上／これまでのキャリア通算での合算可） ・電気設備 または 空調設備に関する設計経験 ・電気設備 または 空調設備に関する保守・運用・施工管理などの立場での設備の要求仕様策定／設計レビューなどの経験 ※設計会社、ゼネコン、大手設備サブコン、設備メーカー、データセンター事業者、電気通信事業者など、ご出身の業種／業態は問いません。
歓迎要件
・ビルマネジメント会社で大規模ビルの保守運用経験をお持ちの方 ・データセンター事業者あるいは電気通信事業者にて、データセンター設備の設計経験 もしくは保守／運用経験をお持ちの方 ・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方、また主任技術者として実務経験をお持ちの方 ・プロジェクトのリード、組織マネジメント、メンバーマネジメントなどの経験をお持ちの方
求める人物像
■スピード感、責任感を持って業務を推進できる方 ■社内外の関係者とコミュニケーションを取りながらバランス良く業務を推進できる方 ■柔軟な発想をもって業務の推進や改善に取り組んでいただける方 ■ファシリティ設備に対して情熱を持っている方
給与
月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当 想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与 ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ実際の時間外手当は勤務実績に応じて変動（上記は30時間相当で計算）
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当など 管理職：深夜勤務手当、通勤手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:00〜17:45
勤務地
備考
・本社または 都内事業所 ・リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど） ・スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
転勤
あり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間123日／（内訳）週休2日制、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、キッズ休暇、ハンディキャップ休暇（障がいのある方のための通院休暇） など
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携 など
教育・研修
能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、ソフトバンクイノベンチャー（新規事業提案制度）、各種スキル研修、英語研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など
担当コンサルタントからのコメント
AIの普及により需要が急増しているデータセンターの設備設計に携われる、専門性の高い希少なポジションです。国内最大規模の通信インフラ基盤を支えるダイナミックな環境で、ご自身のキャリアの市場価値をさらに高めることができる非常に魅力的な環境が整っています。女性積極採用を実施するなど多様な働き方を推進しています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。