仕事内容
■CRM ITエンジニアとして下記業務を担っていただきます。 【具体的には】 ·CRM導入・実装:業務要件整理から方案評価・実装推進までを主導、各部門要件のシステム要件への文書化、中国IT・日本ベンダーとの連携調整 ·CRM運用・継続的改善:稼働後の障害切り分け・問題解決、稼働状況のモニタリングとレポート作成、マニュアル・ナレッジベースの整備、業務とシステムのギャップ分析 ·ディーラーネットワーク支援(核心業務):ディーラー網との直接連携によるフィードバック収集、CRM活用度向上支援、リードの受注転換フロー最適化 ·DMS運用(軽量):ディーラーの受発注・クレーム・登録機能の日常サポート、DMS-CRM間のデータ連携管理 ·業務フロー整理・標準化:マーケ・営業・アフターサービスフローの理解に基づく標準化・デジタル化推進 ·部門間調整:日本側部門と中国IT間の橋渡し、日本ベンダーの管理・進捗確認、多拠点会議のリード ·要件管理・変更管理:各部門・ディーラーからの要件収集と優先順位付け、変更内容の進捗・安定性監視
必要な経験・資格
必須要件
下記いずれも必須 ・コンピューター・情報システム・自動車工程・マーケティングまたは関連を専攻されていた方 ・実務経験5〜10年お持ちの方(うちCRM関連プロジェクトの実装または管理経験3年以上) ・自動車マーケティング業界のバックグラウンドを有し、マーケ・営業・アフターサービスフロー・ディーラー管理モデルへの深い理解がある方 ・ディーラーの日常運用ロジックへの理解がある方(リード管理→顧客フォロー→試乗→商談→契約→納車→アフターサービス) ・ITシステムの基礎知識をお持ちの方(システム構成・データモデル・API連携) ・システム設定管理・カスタム開発要件定義・UAT受入テストの全プロセス経験をお持ちの方 ・クラウド基盤・SaaSモデル、日本の個人情報保護法等のデータ規制への理解がある方 ・日本語:ビジネスレベル(N1相当必須)、中国語:流暢
歓迎要件
・日本の自動車市場での業務経験 ・Salesforce/Microsoft Dynamics等の主流CRMシステムの実務経験 ・ディーラー向け研修の実施経験
求める人物像
技術者に伝わる言葉で業務要件を説明し、業務側に伝わる言葉でシステムロジックを解説できる方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
賞与
4回
諸手当
通勤手当、時間外手当(固定残業代:40.0時間/月 超過分)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜18:00
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間122日/(内訳)完全週休二日制(土曜 日曜)、祝日、有給休暇(10~20日)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、企業年金制度あり(試用期間終了後、毎月15,000円を積立)
担当コンサルタントからのコメント
日本発の次世代EVブランド立ち上げという稀有なプロジェクトに参画し、未来のモビリティ社会を自らの手で創り上げていく大きなスケール感と達成感を味わえます。ゼロから事業や仕組みを構築していく立ち上げフェーズだからこそ大きな裁量があり、ご自身のアイデアや経験がダイレクトに組織と事業の成長に直結する手応えを得られます。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。