【安全管理・施工管理職等／監理技術者（機械器具設置）】パナソニックEWエンジニアリング株式会社（大阪府大阪市中央区）の求人情報

仕事内容

■店社の技術者として、安全管理業務を担当、もしくは、工事管理・保守・営業業務を担当いただきます。 ※応募時に、ご希望の勤務地(東京、愛知、大阪いずれか）と職種（（1）～（4）いずれか、複数選択可）をお知らせください。 ■職種　【（1）店社安全管理業務】　・店社にて安全管理業務を担っていただきます。【（2）施工管理】　・システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます　・顧客との打合せ、仕様決定、納入仕様書・施工図の作成、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理　　＜担当案件例＞　　　・調光設備・ライティングシステム　 / 【建物】ホール、スタジオ、スポーツ施設等・その他、太陽光、蓄電池　等【（3）メンテナンス提案・管理】　・現在、保守契約を行なっている顧客に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます　・保守・修理の受付・手配・技術相談、外注業者委託管理【（4）技術営業】　・ホール、劇場、宴会場等舞台吊り物の工事案件の受注活動。　　－舞台吊り物工事の専門知識を活かした提案営業　　－同社グループの営業部署と連携し受注推進　等

必要な経験・資格

必須要件

■機械器具設置の監理技術者資格をお持ちの方、または主任技術者となれる方

歓迎要件

■昇降装置の工事管理・安全管理・設計・提案経験がある方

給与

年収560万円～960万円

月給：28万9000円～44万6000円（エリア限定職の場合：27万1000円～41万1000円） ※別途諸手当あり ※上記年収は、基本給×12ヵ月＋賞与2回分＋残業30H／月分含んだ金額となります。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、育英補助給付金、出産祝い、結婚祝い、寮社宅、退職金制度、現場手当、出張手当 ※育英補助給付金：お子様の扶養家族1人あたり1万円支給（18歳まで）　（家族扶養には別途同社健保の審査あり) ※現場手当は別途社内規定あり

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:50〜17:30

勤務地

〒5400001 大阪府大阪市中央区城見二丁目1番61号 JYOタワー9階〒1050021 東京都港区東新橋1丁目5番1号最寄り駅：汐留（ゆりかもめ）徒歩2分〒4500003 愛知県名古屋市中村区名駅南二丁目7番55号最寄り駅：山王（愛知県）（名鉄名古屋本線）徒歩9分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

年間129日（2026年度）／（内訳）完全週休2日制（原則土日）、祝日、ＧＷ休暇（9日）、夏季休暇（10日）、年末年始休暇（10日）、　特別休暇（看護等・介護休暇、慶弔休暇、出産休暇、妊産婦障害休暇、ウェルネス休暇　など）、年次有給休暇、メモリアル休暇、その他

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金カフェテリアプラン制度（年間一定額付与されるポイント（7.5万円相当）を各自のライフスタイルに合わせて利用することができます。）、社内製品従業員購入制度

教育・研修

階層別研修（幹部社員候補者研修）、ビジネススキル研修、エンジニアリング研修（1級施工管理/技術士取得研修等）、公的資格取得奨励金制度（同社規定による資格取得に対して奨励金支給）

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

■パナソニックグループとして、就業環境の改善などにも力を入れています。 ■手当、福利厚生も充実していて、経営事項審査から見る、経営状況評定値も非常に高い水準を保っていますので、安心して就業頂けます。 ■長期就業を考える上でも非常にお薦め出来る企業です。 ■半年に1回中途入社者のフォロー研修もあり、中途の方も安心して働いて頂けます。

会社概要

会社名

パナソニックEWエンジニアリング株式会社

所在地

〒5400001 大阪府大阪市中央区城見二丁目1番61号 JYOタワー10階

設立

1981年5月

代表者

代表取締役社長　加藤達也

資本金

11億1,558万円

上場・非上場

非上場

従業員数

1,031人（2025年3月現在）

平均年齢

43歳

事業内容・沿革

■非住宅分野における電気設備（空調自動制御・中央監視・サイン・セキュリティシステム等）および内装の施工管理、メンテナンス＜沿革＞ 1981年　松工エンジニアリング（株）設立 1996年　松下電工エンジニアリング（株）に商号変更 1997年　全国のエンジニアリング会社の合併または事業譲渡により、事業を松下電工エンジニアリング（株）に集約 2008年　パナソニック電工エンジニアリング（株）に商号変更 2012年　パナソニックESエンジニアリング（株）に商号変更 2019年　パナソニックLSエンジニアリング（株）に商号変更 2022年　パナソニックEWエンジニアリング（株）に商号変更

企業の特徴

【概要･特徴】パナソニックグループの建築設備エンジニアリング会社。オフィスビルやホテル、競技場、劇場、商業施設といった非住宅物件を対象に、建物設備の設計・提案から施工管理、メンテナンス、リノベーションまで総合的に手がけています。多数の納入実績と豊富なノウハウのもと、国内20拠点において、充実のメンテナンスサポート体制を構築しています。【注力分野】建物の快適と安全・安心、省エネを実現するため、建物設備の価値を最大限まで高める「ビルまるごとソリューション」を積極的に推進しています。建物用途や規模、ライフサイクルに合わせ、「快適・省エネ」「安心・安全」「空間演出」をキーワードに、最新･最適ソリューションを提供。建物設備をトータルに監視･制御するビルオートメーションシステムから、太陽光発電などの創エネ・蓄エネ・省エネシステム、光テンションセンサによる「外周侵入システム」、調光・内装などの空間演出まで、あらゆるニーズに先進技術で対応しています。

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