仕事内容
■大阪市内にあるホテルに常駐頂き、設備管理の業務をご担当いただきます。 電気・空調・衛星・給排水・防災・建築設備などの監視・管理業務です。 ベテランの方も活躍できるフィールドがあります。 【具体的には】 ホテルの「当たり前の快適」を守る、設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします。 24時間365日稼働するホテルに常駐し、電気・空調・給排水設備などが正常に動いているかを見守り、トラブルを未然に防ぐ仕事です。 • 日常点検・モニタリング ・中央監視室でのモニター監視(電気・空調・防災設備の警報確認)。 ・ボイラー室、電気室、ポンプ室などを巡回し、メーターの数値確認や異音・異臭がないかのチェック • 一次対応・小修繕 ・「客室の電球が切れた」「空調の効きが悪い」「水が出ない」といった問い合わせへの対応 ・ パッキン交換やフィルター清掃など、その場で対応可能な軽微な修繕 • 業者手配・工事立ち合い ・ 専門的な修理や大規模な工事が必要な場合の専門業者への手配、見積もり取得、作業時の立ち合いと安全管理 • 法定点検の実施 ・ 電気事業法や消防法に基づき、定期的に行われる設備の点検・試験業務の実施および報告書作成 【勤務時間について】 1. 8:45〜17:45 休憩1時間 実働8時間 2. 8:45〜翌8:45 休憩8時間 実働16時間 【現場研修】 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。
必要な経験・資格
必須要件
下記いずれかに該当する方 ■設備/機械メンテナンスの経験者(業界不問) ■ビルメンテナンス領域での経験者(設備管理、電気工事など)
歓迎要件
■第3種電気主任技術者の資格保持者
給与
基本給:230,000円〜350,000円/月
給与形態
月給制
昇給
あり
賞与
あり
諸手当
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)、昼食代補助制度(3,500円/月)、子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄)、昼食代補助(3,500円/月)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:45〜17:45
平均残業時間
月10時間
勤務地
備考
転勤:総合職の場合有り、地域限定職の場合無し
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
不可
休日・休暇
年間121日/(内訳)完全週休二日制、シフト制、有給休暇(入社半年経過時点10日 、最高付与日数20日、※入社時期によって変動あり)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 慶弔金制度、退職金制度、財形貯蓄制度、定年後の再雇用(65歳まで)、住宅補助関連制度、転居時の引越費用負担 ◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます
教育・研修
研修制度(技術研修、現場研修など)、各種表彰制度、通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)、資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
担当コンサルタントからのコメント
同社は派遣会社のイメージがあるかと思いますが、ファシリティ事業については歴史が長く、安定した基盤を持っています。顧客への信頼関係構築を理由に他案件への異動も滅多になく、一つの現場にて信頼関係を築きつつ技術を身につけていきたい方、腰を据えて就業したい方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。