仕事内容
同社の営業担当として、顧客の課題の解決に向けて、社内の技術系スタッフとも連携を取り合いながら情報の収集と提供を行い、外資系企業、ホテルなどを含んだ企業の営業窓口としてデザイン、設計、工事などの受注を目指すポジションです。 案件種類は三菱地所グループの引き合いのものが多く、営業スタイルのメインは反響営業や過去に受注実績のあった顧客への深耕営業となります。 ■業務の流れ (1)顧客への訪問・ヒアリング (2)ヒアリング内容を基に社内の設計・施工管理部門と調整し想定スケジュールと対応する見積を提案 (3)契約手続き (4)案件受注後、現場訪問・プロジェクト収支の推移を担当者と確認 (5)竣工祝いの手配や竣工検査に同席 (6)ご請求入金確認 ※施工管理に従事することはございません。 【働き方】 ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・土日祝休み(休日対応原則無し)、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、負担なく長期的に働ける環境が整っています。
必要な経験・資格
必須要件
※以下いずれかの要件に当てはまる方 ■インテリア業界での営業、設計または施工の業務経験をお持ちの方 ■PM会社、設計事務所、オフィス家具メーカーにて勤務されていたご経験のある方。
給与
■上記給与額は月の平均残業時間である約20時間を含んだ想定額となります。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当 、時間外手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
0:00〜0:00
勤務地
備考
東京都中央区にある本社に配属になります。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間120日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇(初年度3日~10日付与)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇(有給失効時変換/最大70日)ほか
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、人間ドック受診料補助、予防接種費用補助、国内・海外旅行宿泊費補助 ※条件有、副業制度 ※条件有(入社1年未満は不可ほか)、トレーナー制度、メンター制度
教育・研修
OJT他
担当コンサルタントからのコメント
■三菱地所グループのインテリアデザイン会社としてオフィスやホテルの案件を手掛けており、インテリア部門では国内トップクラスの実績があります。 ■三菱地所グループに属していることもあり、月平均残業:20時間/福利厚生などの諸待遇も充実していますので、ワークライフバランスを整えたい方におすすめの求人です。 ■経験を活かして上流工程に携わりたい方へお勧めの求人となっています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。