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株式会社ロゴスホーム

新築住宅の建築施工管理

【宮城県仙台市】※65歳定年

情報確認日 2026年8月3日

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職種/業界
建築施工管理 / 住宅(ハウスメーカー)
年収
400万円~700万円
勤務地
宮城県仙台市泉区

【新築住宅の建築施工管理】株式会社ロゴスホーム(宮城県仙台市泉区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社の施工管理職として、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 顧客と建築前の打ち合わせ・説明や建築中の進捗報告など、直接やりとりをしていただきます。 引渡しの際、鍵の受け渡しは施工管理職の方に行っていただいており、顧客の笑顔を見ることが出来ます。 【同社の特徴】 営業職、ホームデザイナー(設計士)、インテリアコーディネーター、施工管理職がそれぞれ専門的な業務を全うできるよう、分業制を採用しています。 通常の住宅会社の場合、主に営業担当者のみが顧客と話し合いを進めることが一般的ですが、同社では、デザイナーや設計、 施工管理など各分野の専門職がプロの立場から、顧客と接してイメージを共有し、最後まで責任を持って取り組むスタイルを確立しています。 家づくりの専門家としての誇りとやりがいを実感できる環境です。

必要な経験・資格

必須要件

下記全てに該当する方 ■何かしらの施工管理経験の実務経験をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

歓迎要件

下記いずれかに該当する方 ■戸建て住宅の建築施工管理経験をお持ちの方 ■下記の資格をお持ちの方 ・1級建築士、2級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士

給与

年収400万円~700万円

※上記の年収は見込みの手当等全てを含めた理論値となります。あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

なし

諸手当

業績手当(規定あり)、通勤手当(上限月25,000円※会社規定による)、住宅手当(同社建築住宅に限る)

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒9813213 宮城県仙台市泉区南中山2丁目42-1 2階

備考

仙台市にて就業いただきます。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間120日/(内訳)週休2日制(水、木)、年間有給休暇(10日~20日、下限日数は入社半年経過後付与)、年末年始、年次有給休暇、バースデー休暇、産前・産後・育児休暇制度、育児短時間勤務制度、介護休暇制度、介護短時間勤務制度、慶弔・災害休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 再雇用制度、定期健康診断、在宅勤務制度、社員紹介報奨金、社員持株制度、社用PC・スマートフォン貸与、保険加入団体割引制度、永年勤続表彰制度、表彰制度、慶弔・災害見舞金、社有車・作業着貸与(工事・アフターのみ、マイカー通勤の場合2km以上から定額支給)

教育・研修

社内OJT研修

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■売上高100億円超を達成し、現在北海道・東北地方を中心に急成長を続けている住宅メーカーです。 ■週休2日、残業時間30時間以内とワークライフバランスを保ちながら、安定して環境で施工管理業務に従事したい方におすすめの求人でございます。

会社概要

会社名
株式会社ロゴスホーム
所在地
〒0600005 北海道札幌市中央区北五条西2丁目5番地 JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F
設立
2003年6月
代表者
代表取締役 谷口 文弥
資本金
1億円
上場・非上場
非上場
従業員数
368人(2025年10月現在)
平均年齢
36歳
事業内容・沿革
■住宅の設計・施工・販売 ■土地の売買・仲介・斡旋 <沿革> 2003年 北海道帯広市にて設立(資本金1,000万円)。一級建築士事務所登録 2008年 「ロゴスホーム釧路店」開設 2009年 住宅展示を行うショールームの運営を目的として事業所L-minaを設立 2015年 フィリピン・マカティに「Logos Creative Office Philippines Inc」設立 2021年 (株)ロゴスホールディングスグループの一員となる
企業の特徴
【概要・特徴】 帯広市本社の住宅メーカー。「北海道の中でも寒い十勝地方人々が、快適に暮らせる住まいを適正価格で提供したい」という創業者の想いから設立されました。高性能・省エネ・手の届く価格設定という三拍子揃った「十勝型住宅」を提供し、現在、注文住宅の「ロゴスホーム」を北海道・東北地方を中心に25店展開。2021年より持株会社体制に移行し、グループ合算の北海道住宅着工数No.1を達成しています(2025年/北海道住宅データバンク調べ)。2025年度の年間売上高は228億円を突破しています。 【職場環境】 生産性向上を図るため、各々専門分野に詳しいスタッフでチームを編成し連携して家づくりを行なっています。分業制のため残業が少なく、月の平均残業時間は15.5時間となっています。平均有給休暇取得日数は6日で、オンとオフのメリハリをつけて働くことができます。※数字は2025年度実績

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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