仕事内容

■以下業務を担当していただきます。・原子力関連施設に係る設備更新・廃棄物処理案件（数千万円〜数億円規模）のプロジェクト推進・前例の少ない課題解決、および法令・技術基準への適合を前提とした技術提案の推進・顧客をはじめとしたステークホルダー（社内・社外、ベンダー）との合意形成・調整業務【具体的には】ご経験に応じて、以下業務を段階的に担っていただきます。（1）【入社直後】既存プロジェクトへの参画、設備仕様検討・設計支援・関係者調整業務（2）【半年〜1年後】個別案件の主担当として、設計取りまとめおよび社外（顧客、ベンダー）対応業務 ※業務比率の目安：設計・技術検討：40％、社内・社外調整：30％、プロジェクト管理：20％、その他：10％【キャリアパス】将来的にはご本人の志向や適性に応じてキャリアパスを歩むことができます。・プロジェクトリーダーとして複数案件を統括するポジションを担当することが可能です。・技術専門職として、特定分野のエキスパートを目指すことが可能です。・将来的には、組織を牽引するマネジメント職への登用機会もございます。【魅力・やりがい】・原子力発電は2050年カーボンニュートラル実現に向けた“重要な電源”であり、社会的意義の高い事業です。業務を通して、将来世代に責任を持つ社会インフラを支えることができます。・原子力発電所の廃止措置や海外金属処理（保守で発生する低レベル金属廃棄物を海外の専門施設で減容・再利用する取り組み）など、前例の少ない課題に対して技術提案や合意形成を行うことで、高い設計力と調整力を身に着けることができます。・設計や検討に留まらず、製作した設備の試運転や顧客の操業助成を行うことで、机上に終わらないエンジニアリングを経験できます。

必要な経験・資格

必須要件

■下記全てを満たす方・機械系またはプラント設備の設計、エンジニアリング経験をお持ちの方（3年以上）・社内、社外（顧客、ベンダー）との技術面での調整業務経験をお持ちの方

歓迎要件

・プラント・エネルギー、または原子力業界での実務経験がある方・プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方・規制対応・品質管理に関する知識をお持ちの方・英語によるコミュニケーション能力（ビジネスレベルの英会話スキル）

求める人物像

・初めての業務に対しても興味を持ち、積極的、且つ粘り強く取り組むことができる方・チームや関係者と協調して業務を遂行できる方

給与

年収614万円～1,092万円

想定年収：月例給＋賞与 ※総合職の残業手当は発生分を支給（管理職は残業手当なし）

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当（会社規定に基づく）、残業手当（残業時間に応じて支給）

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:00〜17:30

勤務地

〒6510073 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 最寄り駅：岩屋（阪神線）（阪神本線）徒歩8分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

年間休日121日／（内訳）週休2日制※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定、ライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、産前産後休暇有給休暇：0～22日（入社した月に応じて当該休暇年度中（4月1日～翌年3月31日まで）に付与、2カ月の試用期間終了後から利用可能※長期休暇あり）

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険（満40歳以上）退職金制度、寮・社宅制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、社宅／独身寮制度（適用条件有）、フェテリアプラン（年間8万5千円相当）、育児・介護休業制度、短時間勤務制度（育児・介護）

教育・研修

OJT、Off-JT、階層別・課題別・専門別研修、社内語学教育、国内・海外目的別留学制度など

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

オンリーワン・ナンバーワン製品を多数創出している東証プライム上場の大手鉄鋼メーカーでの求人です。鉄鋼事業だけでなく、機械事業・電力事業と業界の中でも稀少な多角化に成功しているメーカーです。一人ひとりの任される裁量権が広いのも同社の特徴で、自分の力をもっと試したいという方にはぜひお勧めしたい企業です。

会社概要

会社名

株式会社神戸製鋼所

所在地

〒6518585 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4

設立

1911年6月

代表者

代表取締役社長勝川四志彦

資本金

250,930百万円

上場・非上場

東証プライム

従業員数

39,294人（2025年3月現在）

平均年齢

41歳

事業内容・沿革

■鉄鋼関連事業　■溶接関連事業　■アルミ・銅関連事業 ■産業機械・建設機械関連事業　■エンジニアリング関連事業　■電力卸供給事業　等＜沿革＞ 1905年　合名会社鈴木商店の神戸製鋼所として創業 1911年　鈴木商店から独立、資本金140万円の（株)神戸製鋼所として発足 1955年　国内初の金属チタンの生産を開始 1959年　神戸製鉄所の第1号高炉に火入れを行い、銑鋼一貫メーカーとして始動 2002年　神鋼神戸発電所が完成し、電力卸供給事業を開始 2005年　創立100周年。新日本製鐵、住友金属工業との3社間連携の拡充・深化で合意 2006年　神戸製鋼の統一営業商標「KOBELCO」をグループブランドとして制定

企業の特徴

【概要･特徴】東証プライム上場、創業120年目、売上高約2.5兆円、従業員約4万人、グループ会社247社、海外展開23カ国を有する国内TOPクラスの重工素材メーカーになります。重工製品に関する『素材開発』『生産設備開発』『最終製品開発』のすべてを網羅している数少ない重工×素材メーカーであるため、『オーダーメイド性』『技術力のオジリナル性』『コスト削減』『品質体制の構築』において圧倒的優位性を有しています。また、『電力事業』においても強い優位性を有しており、夏場のピーク時には神戸市の70％の電力を同社で発電・供給をしています。風土については、『チームで成果を出す』『協調性』というキーワードを非常に大切にされており、創業当時、多くの企業が造船などの『最終製品』を走りとして起業されたのに対し、『モノをつくる”人”の思いに応えたい』と言う思いから、『素材開発(製鉄)』から事業をスタートした当時の思いが受け継がれております。【事業展開】・素材系事業：鉄鋼アルミ、素形材、溶接の3部門から成り、世界最高強度の高張力鋼板（ハイテン）をはじめ、各分野で独自の技術を発揮。自動車向け製品では世界シェア50％、ハードディスク用アルミ材料のシェアは世界60％を誇ります。・機械系事業：産業機械やエネルギー機器など幅広い製品を展開。近年、タイヤ・ゴム混練機の新型接線ロータ「5THR」がタイヤ製造に関する世界的な技術賞を受賞しています。また、圧縮機事業の拡大に注力しており、スクリュ式非汎用圧縮機は世界シェア約50％です。このほか、ターボ圧縮機、レシプロ圧縮機も手掛けており、世界でもまれな圧縮機の総合メーカーとして開発を進めています。・電力事業：神戸市の70％をカバーする神戸発電所、発電規模125万kWの真岡発電所（栃木県）、神戸発電所3・4号機が稼動し国内最大の発電規模になります。

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