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川乗三和株式会社

自動車整備士・メカニック

転勤なし

情報確認日 2026年8月21日

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職種/業界
自動車整備士 / 整備工場・民間車検場
年収
360万円~450万円
勤務地
埼玉県川越市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

【自動車整備士・メカニック】川乗三和株式会社(埼玉県川越市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社川越営業所にて、タクシー車両の整備業務をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備、修理 ・3ヶ月法定点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断、トラブル対応 ※接客なし(社内のドライバー対応のみ) ※残業ほぼなし(基本定時退勤) ※所有台数約40台 【残業基本なし&15時退勤で私生活も充実!】 勤務時間は6:00~15:00で、朝は早いものの夕方前には退勤可能です。残業は基本的には発生しない方針のため、仕事終わりの時間を趣味や家族との時間にたっぷり使えます。年末年始は全社一斉休業となるため、季節の休暇もしっかり確保できます。 【1日2~3台のゆとりある業務量】 対応する作業は3ヶ月点検を含めて1日2~3台程度と、業務量が安定しています。無理なスケジュールに追われることなく、体力的にも無理のない範囲で自分のペースに合わせて丁寧に整備を進められる環境です。 【会社の再生・自社整備への切り替えを支えるやりがい】 大手グループの資本力を活かし、リフトの刷新など最新の設備投資を進めている変革期の同社。外注依存から自社整備へと切り替える中核メンバーとして、組織の自立と発展に直接貢献できる大きなやりがいを実感できます。 【ベテランからの丁寧な引き継ぎ体制】 現場には確かな技術を持つベテランの整備担当が在籍しています。同社での業務の流れやノウハウを丁寧に指導・引き継ぎしてもらえるため、新しい職場環境であっても安心してスタートをきることができます。

必要な経験・資格

必須要件

以下いずれもお持ちの方 ■自動車整備士2級以上 ■日常点検、3ヶ月点検が一人で完結できるスキル

歓迎要件

■板金経験

求める人物像

■ドライバーが困った時に親身になって相談に乗れる方 ■「当たり前のことを当たり前にやる」という誠実な姿勢で業務に取り組める方

給与

年収360万円~450万円

※月給はご経験を考慮いたします。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

昇給

1回

賞与

あり

諸手当

ー

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

6:00〜15:00

平均残業時間

月10時間

勤務地

〒3500821 埼玉県川越市福田35-6

備考

川越営業所 ※川越と坂戸の2拠点分(車両合計40台程度)をご担当いただきます。

転勤

なし

マイカー通勤

可

休日・休暇

年間105日(日曜休み、週休2日制)/年末年始は全社一斉休業(稼働効率を考慮)

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 マイカー通勤可能、再雇用制度(60歳定年)

教育・研修

新体制下での「当たり前のことを当たり前にやる」教育、運行管理者兼整備担当(74歳・謙虚なベテラン)による技術指導・引き継ぎ

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

早朝勤務のため帰りが早く残業も基本なし、少なめの担当台数で体力面も無理なく働けます。ベテランによる技術指導のほか、日曜休み、年末年始の一斉休業など労務環境も良好です。40-50代が最後の転職として腰を据えて活躍できる環境です。大手グループの資本力で事業再生を進める同社。グループイン後の現在は再建途上であり、外注から自社整備への切り替えという組織の変革期に立ち会える希少なやりがいがあります。

会社概要

会社名
川乗三和株式会社
所在地
〒3500821 埼玉県川越市福田35-6
代表者
代表取締役 岩崎 真人
上場・非上場
非上場
事業内容・沿革
■タクシー事業 <沿革> 1941年 創業。戦時統合によるタクシー事業の合同・法人化に伴い誕生 その後、「川越乗用自動車」と「三和交通」が合流 2025年 ジーライオングループに加入
企業の特徴
【概要・特徴】 ■創立80年の歴史を持つ、埼玉県川越市に本社を置くタクシー会社です。埼玉県川越市・坂戸市・鶴ヶ島市(およびふじみ野市)を中心にタクシー事業を展開。川越駅や本川越駅など営業エリア内の駅構内での待機営業に強みを持ち、安定した運行を実現しています。 ■2025年からは、全国に120社以上を擁する国内最大級の輸入車・国産車ディーラーグループ「GLIONグループ」に参画し、グループのノウハウを活用した最先端のタクシー会社への変革を目指しています。これまで外注に依存していた日常点検や修理を自社整備へと切り替える中核メンバーとして、組織の自立と発展に直接貢献できる唯一無二のやりがいを感じらることができます。 【働く環境】 ■「三方よし」の精神 経営方針として「頑張った人に還元する」「三方よし」を掲げており、働く仲間を大切にする風土があります。ドライバーが困ったときに真っ先に頼れる相談役として、メカニックの存在が重要視される温かく一体感のある環境です。 ■ゆとりある業務量 基本的には残業が発生しない方針を徹底しており、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。対応する作業は3カ月点検を含めて1日2~3台程度と業務量が安定しているため、心身ともに余裕を持って日々の業務に集中できます。 ■充実した設備投資と丁寧な技術引き継ぎ体制 大手グループの資本力を活かし、リフトの刷新など現場の環境整備が着実に進んでいます。現場には謙虚で確かな技術を持つベテランの整備担当が在籍しており、丁寧な技術指導や引き継ぎを受けられるため、新しい環境でも安心してスタートをきることができます。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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