仕事内容
■同社関係会社で運営する火力発電（石炭・バイオマス混焼）所における運転管理スタッフを担当いただきます。 【具体的には】 現在、14万9千kW(名古屋発電所)と隣接して11万kW発電プラント(名古屋第二発電所)を操業しています。当設備は木質系バイオマス混焼を行っており、特に第二発電所は混焼率30%を実現する日本で最高レベルの最新設備です。 入社後は、他のスタッフとともに発電所の設備管理業務を担当して頂きながら、発電所運転管理業務を行って頂きます。現状のやり方の踏襲でなく、改善点を自ら考え、提案し、それを関係者を巻き込みながら推進できる方を期待します。コストダウンと安定供給の両立を図りながら発電所の運営をして担って頂きます。
必要な経験・資格
必須要件
※下記すべてを満たす方 ■プラント設備の設備管理・運転管理経験のある方（石炭火力発電所経験者は特に優遇） ■機械系または電気・計装系に強みがあり、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・プラント等の環境管理・アセスメントやISOサーベランス等の経験のある方 ・データ集計・管理、各種法令に基づく行政手続きの管理等の経験のある方
歓迎要件
■以下の資格を保有している方 エネルギー管理士、公害防止管理技術者（水質、大気）等
求める人物像
・パートナー会社に対して、価値ある解決策をスピード感もって提供できる社風に賛同できる方 ・多様な価値観を認め合いながら新しいことや専門性の追求にチャレンジできる方 ・プロジェクトに合わせて顧客との折衝や個別対応が可能な方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤交通費、生活関連手当（育児手当・住宅手当・食事補助金）
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:10
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間122日／（内訳）週休2日制（土日祝）、年末年始
待遇・福利厚生
厚生年金・健康保険（大阪ガス健康保険組合）、労災保険、雇用保険 諸制度：財形貯蓄、共済会、カフェテリアプラン、社宅制度 諸施設：健康開発センターなど
教育・研修
OJT
担当コンサルタントからのコメント
現在、大阪ガスグループで注目を集めている、火力発電（再生可能エネルギープラント）の運営会社として、非常に引き合いの強い企業です。今までの経験を活かして、同社の事業拡大に貢献したい方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。