仕事内容
■木造および鉄骨造の共同住宅や老人ホームなどなどの設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ボリュームチェック・条例・法的要件確認・基本設計・実施設計・施工後期管理・役所および現地調査・各部署との情報共有 【環境】 新しい現場が始まる前には営業、施工管理メンバーなども集まるキックオフミーティングを実施してます。 細かい情報もシェアすることで設計に落とし込み、よりよい設計がスムーズにできるようになります。 【入社後の流れ】 経験が浅い方は、先輩社員のサポートのもと、業務に慣れていっていただきます。 まずは図面修正や資料作成、実施設計など業務からスタートして徐々に基本設計など、担当業務の幅を広げていきます。 配属先には現場目線に強い先輩と営業目線を持つ先輩がいるため異なる視点を学びながら、設計の幅を広げられるチームです。 【早期キャリアアップも可能】 同社の評価は勤続年数にとらわれず、個人の実績や取り組み姿勢・意欲を重視。そのため早期のキャリアアップも可能です。 将来的には、設計リーダーやプロジェクト管理などへのキャリアアップも目指していただけます。 ※経験等に応じてゆくゆくはRC造や老人ホームなどの設計にもチャレンジ可能です。
必要な経験・資格
必須要件
■木造建築設計の経験がある方（1～2年程度の方もご安心ください。できることからお任せします）
歓迎要件
■下記資格をお持ちの方 ・1級建築士／2級建築士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■下記ご経験がある方 ・2年以上の建築士の業務経験
求める人物像
■チームで仕事を進められる方 部署内外含めてコミュニケーションが大事なお仕事です。実務経験が浅くても、周囲に頼りながら協力して業務を進められる方ならしっかり活躍していけるでしょう。
給与
月給25万円～35万円 ＋諸手当 ＋賞与年2回 ※上記には固定残業代を含む
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
交通費（全額支給）、時間外手当、役職手当、資格手当（宅地建物取引士：月2万円／1級建築士：月2万円／2級建築士：月1万円）、住宅手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜18:00
勤務地
備考
東京オフィスにてご就業いただきます。 ※各線「田町」駅より徒歩6分
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間112日／完全週休2日制（土・日・祝日※休日に出勤があった場合は振替休日を取得していただきます）、GW休暇（5日前後）、夏季休暇（5日前後）、年末年始休暇（10日前後）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇、産前産後休暇・育児休暇制度（取得率100％）
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 資格取得支援制度、育児時短制度、保養所、社宅・家賃補助制度、社員旅行（年1回、希望者のみ）、オフィスカジュアルOK、社用携帯貸与
教育・研修
教育制度（階層別研修・メンター研修）
担当コンサルタントからのコメント
2020年以降は40％の成長率で推移しており、急成長中のマンションディベロッパーです。社員の働きやすさにこだわり、転勤出張なし、年間休日の増加、残業時間の抑制など、就業環境の改善に積極的に取り組んでいる企業です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。