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日本メックス株式会社

ビルマネジメント

【北海道札幌市】※日勤・土日休み

情報確認日 2026年8月21日

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職種/業界
不動産・マンション・ビル管理 / 不動産管理
年収
400万円~550万円
勤務地
北海道札幌市中央区

【ビルマネジメント】日本メックス株式会社(北海道札幌市中央区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社北海道支店に常駐して、NTTグループが所有する建物を中心とした案件の巡回ビルマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆担当案件:NTTグループが所有する一般建築物の「常駐管理もしくは巡回管理」となります。 ◆担当業務:ビルマネジメント中心となりますが案件によってはビルメンテナンスまで担う可能性もあります。 ◆担当エリア:札幌市の案件を中心とした北海道内の案件にて配属可能性があります。 ◆働き方:基本的には、日勤・土日休みとなりますが、場合により土日もしくは夜勤の対応をいただく可能性がございます。 大半の場合は「日勤メイン」にてNTTのビルをご対応いただきます。 ※これまでのご経験やご希望次第で配属案件が確定されます。 ※NTTグループの案件が多いことから残業などの労使協定を守っており、1ヶ月あたりの平均残業時間は10~30時間程度です。 ※定年は60歳、再雇用制度で65歳までご勤務いただけます。それ以降に関しても70歳くらいまで、グループ会社にて終業可能なため、長期就業頂ける環境があります。 実際に70歳過ぎても就業されている方も少なくないようです。

必要な経験・資格

必須要件

■ オフィスビル・商業施設等における設備管理経験をお持ちの方

歓迎要件

以下いずれかの資格をお持ちの方 ■ 第3種電気主任技術者  ■ 建築物環境衛生管理技術者 ■ 第1種電気工事士 ■ 第2種電気工事士 ■ 1級ボイラー技士 ■ 2級ボイラー技士

給与

年収400万円~550万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

役職手当、通勤手当、家族手当、住宅手当、技能手当、現場代理人手当、時間外手当、休日手当、深夜手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:30

勤務地

〒0600004 北海道札幌市中央区北4条西16丁目1番 テルウェル札幌ビル

備考

北海道内の案件に配属となります。 ※ 担当者クラスの場合、基本的には転勤なし。 ※ また、出張が発生した場合でも札幌市、または札幌市を中心に車で2時間圏内ほどのエリアでのご勤務になります。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間120日/(内訳)週休2日制(土日)・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇(慶弔・介護等)、有給休暇、代替休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、退職金、財形貯蓄

教育・研修

OJT研修

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

【ぜひ少しでもご興味お持ちの場合、一度ご応募いかがでしょうか】 ■年収アップをご希望の方 ※業界・職種では珍しく、ビルマネジメント職にて施工管理求人と同等の年収帯になります。他社様と比較しても年収アップを期待できます。 ■北海道にて腰を据えて就業したい方 ■定年は60歳、再雇用制度で65歳まで勤務可能。その後もグループ会社にて70歳くらいまで勤務できるため、長期就業を希望される方

会社概要

会社名
日本メックス株式会社
所在地
〒1040042 東京都中央区入船3-6-3
設立
1972年4月
代表者
代表取締役社長 小牟田 保
資本金
1億2,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
1,642人(2024年12月現在)
事業内容・沿革
■建築工事(通信用建物、病院・オフィス等) ■設備工事(電気、衛生、空調、ICT関連設備等) ■建物総合管理(運転、監視、保守点検、清掃、警備等) <沿革> 1972年 (株)日本総合メインテナンス設立し、日比谷メインテナンスと合併 1988年 研究センタサービス事業部開設(現:R&Dビル支店) 1992年 社名を日本メックス(株)に変更 1996年 (株)ゼネラルボーサイ買収し、100%出資の子会社化 2005年 遠隔監視体制を充実するため、MECCS NET24センタを設置 2019年 「企画・提案・設計力の強化」、「維持管理・保全工事業務の拡大」をより具体的に遂行するため、技術本部配下にLCコンサル部を新設 2020年 (株)NTTファシリティーズの100%子会社となる 2022年 設立50周年
企業の特徴
【同社について】 NTTグループの会社で通信インフラを支える重要な役割を担っており、設備の保全工事・維持管理を主な事業とし、地震や自然災害など、どんな状況下でも通信サービスを提供できるように、建物を守ることを使命としています。 具体的には、以下のようなサービスを提供しています。 ・保全工事:建物の劣化を防ぎ、寿命を延ばすための工事を行います。例えば、外壁・屋上防水改修、設備更新などがあります。 ・維持管理:建物の日常的な清掃、点検、設備の運転・監視、修繕などを行い、建物の機能と安全を維持します。 【特徴】 ・安定性: NTTグループという安定した基盤を持つ会社で、設立以来、連続黒字経営を続けています。 ・社会貢献性: 日本の通信インフラを支えるという、社会的に意義の高い事業に携わることができます。 ・幅広い事業:大規模なリニューアル工事から建物維持管理まで、幅広い事業を展開しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件担当コンサルタントからのコメント会社概要ご利用の流れ

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