仕事内容

ビジネスオーナー（オーナー企業、商社、ファンド等）に伴走し、経営参謀として、戦略レベルから施策レベル迄幅広く対応し、長期的な事業成長を支援をご担当いただきます。【具体的には】オーナーズアジェンダ（経営課題）のうち、主に経営企画／経営管理マターへの対応支援想定業務：・オーナー企業を対象としたファミリーオフィスの番頭役支援・PE、商社向け投資ポートフォリオ管理、投資先バリューアップ支援・事業会社の経営企画室における中期計画策定、実行(M&A、JV、各種改善施策)支援・事業会社の経営管理業務の自動化・事業会社の海外進出、拡大、再編、撤退支援

必要な経験・資格

必須要件

なし

歓迎要件

・海外現地法人での勤務経験・事業立ち上げ経験＜マネージャー＞・外部支援又は事業会社内の立場で経営企画／経営管理関連業務の課題解決経験5年以上・企業変革に関するコンサルティング提案・営業経験、またそれらの必要な説明資料・提案資料の作成経験・プロジェクトマネジメントに関する経験(スケジュール、タスク、ファイナンス、契約、メンバーの管理等) ・コンサルティングファームでのマネージャー以上の職務経験もしくは事業会社での管理職以上の職務経験＜シニア・アソシエイト＞・外部支援又は事業会社内の立場で経営企画／経営管理関連業務の課題解決経験3年以上・クライアントに寄り添う高い感受性とコミュニケーション力・プロジェクトにおける社内外を巻き込んだ協働経験・PPTやExcelを使った資料作成力

求める人物像

以下をお持ちの方・ビジネスオーナーに寄り添った地道な行動力・チームで協働する利他精神・物事に対する深い洞察力

給与

年収400万円～700万円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

1回

諸手当

フレキシブルワーキング手当、通勤手当（当面の間は通勤交通費を実費精算）、時間外手当、出張手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:15〜17:15

勤務地

東京都

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間120日、有給休暇、結婚休暇、子女結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、交通遮断休暇、特別試験休暇、ボランティア休暇（1年度に1日間）、出産休暇、配偶者出産休暇、育児・介護特別休暇（有給15営業日・無給5営業日）、子の看護休暇（1年度に5日間）、傷病休暇（最大有給40日間※勤続3年以上の場合）

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金公認会計士企業年金基金、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、カウンセリング制度、ベビーシッター利用補助（上限5万円／月）など。

会社概要

会社名

外資監査法人／総合コンサルティング法人グループ企業

事業内容・沿革

■コンプライアンス・テスティングに関する支援の提供 ■危機対応・信頼回復支援に関するサービスの提供 ■ファミリービジネス向けの経営支援の提供 ■経理業務支援サービス ■監査業務・BAS業務のデリバリー支援

企業の特徴

【概要・特徴】世界最大級のコンサルティングファームグループに属しアシュアランス業務を行う企業。クライアントのビジネスモデルに適応したサービスを開発・提供しています。企業価値やブランド価値などクライアントの価値の維持・向上、改善に貢献することをミッションとしています。【事業展開】大型投資プロジェクトにおいて調査・モニタリングを行い、不祥事が発生した際に多大な影響を及ぼす事態において、迅速に対応しています。株主、債権者、監督当局などの利害関係者への対応をサポートするほか、クライアントが社会や市場からの信頼を回復するための取り組みを支援しています。【注力分野】グループ企業の監査業務やブローダー・アシュアランス・サービス（BAS）業務のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進しています。