仕事内容

ビジネスに関わる戦略方針を整合し、運用業務の改善における戦略立案から必要な実行計画の策定をご担当いただきます【具体的には】同ポジションでは具体的に下記の活動に従事いただきます・多岐にわたる業界・テーマの経営課題解決・戦略立案から実行支援の一貫したコンサルティング・事業成長や企業価値向上・新たな顧客体験創造に貢献・論理的思考・分析力・専門性を高めるキャリアパスを実現【ポジションの魅力】キャリア支援やスキルアップのための教育制度も充実していて、OJTも並行して実施します。戦略コンサルタントとしての成長機会を継続的にサポートします。同社内でも比較的新設の組織であり、自由かつ柔軟性な社風が特色です。チームでPJ遂行するのでお互いをケアしあい、ワークライフバランスを重視して働けます。

必要な経験・資格

必須要件

※下記いずれも必須・業務改善（BPR）やDX推進の経験・基本的なITアーキテクチャの知識

歓迎要件

・運用業務に関する深い理解・知見・システム導入・要件定義・UATの経験(特にservicenowを始めとする運用関連の導入経験) ・プロジェクトマネジメント経験

求める人物像

・変化を前向きに受け入れ、推進できる方・論理的に考え、物事を構造的に整理できる方・柔軟な思考を持ち臨機応変なコミュニケーションができる方・ユーザー視点を持ち、現場に寄り添える方・セルフスターターで知的好奇心と学習意欲の高い方・IT関連のプロジェクトにおいてファシリテーション/ロジカルシンキング/ドキュメンテーションの経験をお持ちの方・顧客課題を整理し、自ら解決案を立案する能力をお持ちの方

給与

年収680万円～1,200万円

■主任の場合：年収680万～930万円程度 ■プロフェッショナル（課長相当）の場合：年収930万～1200万円程度

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

勤務地

東京都

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーフレンドリー休暇（年次有給休暇とは別に導入された目的別休暇制度）

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金財形貯蓄、資格取得、社員持株、カフェテリアプラン、退職金（確定拠出年金等） ※現行の制度では役職定年はありません。

教育・研修

共通研修、職種研修、

退職金制度

会社概要

会社名

東証プライム業界トップ級の実績を持つ老舗メーカー

平均年齢

42歳

事業内容・沿革

■IT機器・ITサービスの提供など

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場、ICT業界トップクラスの実績を持つ老舗メーカー。通信機器・コンピュータなどのICT機器に加え、同社独自の技術を活かした多彩なITサービスを提供しています。世界40カ国以上で事業を展開しており、約10万人以上の従業員が在籍しています。【研究開発】国内だけでなく、海外にも複数の研究開発拠点を有しています。国内外で保有する特許の数は、3万件以上。近年は生体認証システムや日本国内向け生成AIの開発にも力を入れています。【人材育成】オンライン動画学習サービスや、階層別研修、職種別研修、資格取得支援制度などを用意しています。また、キャリアデザインを支援するプログラムや社内公募制度なども活用することもできます。