仕事内容
■同社において営業(事業企画/アライアンス企画・戦略/パートナーセールス)業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・住宅ビルダー等パートナー企業への提案営業・アライアンス推進 商談獲得〜課題ヒアリング〜導入提案〜契約クロージングまで一貫して対応 「電気を資産にする」「EV・家電活用」「防災住宅」など、住宅の新しい価値を共創する提案型営業 ・パートナー営業支援/ライフスタイル提案設計: エンドユーザーへの直接営業ではなく、ビルダー営業担当と連携し、生活者に寄り添ったエネルギー提案を間接支援 ・営業資料・提案スキームの改善・標準化: 商談における勝ちパターンを整理・ナレッジ化。営業プロセス全体の質向上に貢献 ・社内関連部署(設計、カスタマーサクセス、事業企画など)との連携・折衝: 顧客にとって最適な導入体験を提供するため、関係部署との横断的な連携を推進 ・KPI設計とPDCA実行: 自身のリード獲得数、商談化率、成約率などに責任を持ち、改善サイクルを回して成果創出を目指す ▼ポジションの魅力・やりがい ・戸別訪問は一切なし。BtoBに特化したスマートで企画性の高い営業スタイル ・脱炭素 × 住宅産業の注目領域で、成長産業の最前線に立てる ・設備導入にとどまらず、「暮らし方」まで提案する次世代型セールス ・個人宅から法人店舗まで導入拡大中。契約数は4年で1,000件→1万件に成長 ・1,700社超のパートナー企業と連携する、スケールある営業フィールド ・営業資料整備や導入プロセス改善など、企画・設計業務にも早期から関与 ・適性に応じて、戦略立案やマネジメントへのキャリアパスも描ける
必要な経験・資格
必須要件
※すべてを満たす方 ・法人営業のご経験(業界不問) ・顧客の課題を的確に把握し、提案型の営業を行ってきたご経験 ・提案から契約、サービス導入まで一貫して関わったご経験 ・顧客との関係構築を通じて、付加価値のある提案を行ってきたご経験
歓迎要件
・BtoBおよびBtoC両方での営業経験 ・顧客のニーズに応じて柔軟に提案内容を設計してきたご経験 ・自律的に営業活動を推進し、成果を上げてこられたご経験 ・営業スタイルの仕組み化やナレッジ共有などに関わったご経験
求める人物像
・MVVへの共感 ・数字に対する高い意識と実行力を持つ方 ・構造的・定量的に思考し、数字で会話できる方 ・PDCAを自ら回し、試行錯誤を楽しめる方 ・成功体験を仕組み化し、組織に還元できる方 ・前向きな姿勢で課題に向き合い、当事者として行動できる方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
2回
賞与
2回
諸手当
時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤費等
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
10:00〜19:00
勤務地
備考
本社採用となり、当面転勤はありません。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(7月から9月間に会社指定の日数 ※年により変動:例 2日)、有給休暇(入社半年経過時点10日)、ウェルカム休暇:3日(入社時~半年)、アニバーサリー休暇:1日(1年1回)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
教育・研修
現場OJT
担当コンサルタントからのコメント
■戸別訪問なし・BtoBtoCのスマートな営業スタイルで、蓄電池や太陽光など「次世代の生活インフラ」を世の中に広めていく、社会的意義と手応えの大きな仕事です。 ■累計契約数が4年で10倍に急成長中の注目ベンチャーにて、住宅設備販売の経験を活かしながら、将来のマネージャー候補として組織づくりや戦略立案にも挑戦したい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。