仕事内容
■同社の施工管理職として､品質管理･工程管理･原価管理･安全管理業務を担当していただきます｡ 【具体的には】 ■注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法 ■年間担当棟数25~30棟程度／25坪~35坪程度 ■図面確認 ■施工計画 ■着工前確認 ■品質管理・工程管理・安全管理 ■お引渡し ※お客様との打ち合わせには初回で参加しますが、その後のお客様対応は別部署が対応します。 ※基本的に現場へは直行直帰での対応となります。 ※社用車貸与：有
必要な経験・資格
必須要件
下記全てに該当する方 ■木造住宅の施工管理の実務経験を2年以上お持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
歓迎要件
■下記の資格をお持ちの方 ・1級建築士／2級建築士 ・1級建築施工管理技士／2級建築施工管理技士
給与
※上記の年収は見込みの手当等全てを含めた理論値となります。あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
給与形態
月給制
昇給
あり
賞与
なし
諸手当
役職手当、資格手当（施工管理技士）、超過勤務手当、在宅勤務手当、業績手当（ 目安 1棟平均2600万円の住宅×年間25棟担当＝約50万円 ※ご自身の実力で給与UPが可能な業績手当制度です。 詳細は面接時の会社説明にてご案内させていただきます。）
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
変形労働時間制
就業時間
9:00〜18:00
勤務地
転勤
あり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間120日／（内訳）週休2日制（水、日）、年間有給休暇（10日～20日、下限日数は入社半年経過後付与）、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、バースデー休暇、産前・産後・育児休暇制度、介護休暇制度、慶弔・災害休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 持家援助（同社建築住宅に限る）、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、慶弔・災害見舞金、再雇用制度、定期健康診断、在宅勤務制度、社員紹介報奨金、社員持株制度、確定供出年金制度、社用PC・スマートフォン貸与、保険加入団体割引制度、表彰制度、嘱託制度、社有車貸与（試用期間終了後）
教育・研修
社内OJT研修
担当コンサルタントからのコメント
■売上高180億円超を達成し、2030年に50拠点（2025年時点23拠点）を目指して急成長を続けている住宅メーカーです。 ■週休2日、平均残業時間14時間とワークライフバランスを保ちながら、安定かつ成長している企業で施工管理業務に従事したい方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。