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大日本ダイヤコンサルタント株式会社

GX領域における新規事業領域マネージャー

【埼玉県】

急募

情報確認日 2026年8月3日

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職種/業界
プロジェクトマネージャー / 建設コンサルタント
年収
810万円~910万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区

【GX領域における新規事業領域マネージャー】大日本ダイヤコンサルタント株式会社(埼玉県さいたま市北区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社の強みを活かしながら、GX領域における新しい事業の立ち上げを推進していただきます。 【具体的に】 <プロジェクト参画と学習> 洋上風力やCCS案件に参加し、調査・調整・提案活動を経験しながら当社の強みを理解します。 <新規案件創出のサポート> 顧客との打ち合わせや構想段階の議論に同席し、案件の芽を見つけ、形にする過程を学びます。 <外注・協力会社との調整> 船会社や調査会社など、外部ステークホルダーとの調整を担当し、事業立ち上げに必要な基盤を理解します。 <提案・計画の補助> 上司と共に企画書・提案書を作成し、案件獲得に向けた準備を進めます。 <将来的なリードポジションへのステップアップ> 経験を積んだ後は、自らプロジェクトを立ち上げ、マネージャーとしてリーダーシップを発揮していただきます。

必要な経験・資格

必須要件

■下記いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 • 技術士相当資格を有し、専門性に基づいた判断ができること • 大規模案件または新規事業の立ち上げをリードした経験 • 顧客や協力会社を巻き込み、複雑なプロジェクトを推進した実績

歓迎要件

■下記いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 • GX関連事業(洋上風力・CCS等)に関する実務経験 • 組織変革や横断的なマネジメントの経験 • 官公庁・民間双方への提案や営業活動の経験

給与

年収810万円~910万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当(上限5万円/月)、家族手当(配偶者を除く扶養者1名に対し5千円/月)、資格手当(規定により支給(例:技術士 2万円/月))、住宅手当(規定により支給(例:賃貸物件家賃70%会社負担))、別居手当(単身赴任社員に支給)、現場手当(規定により支給)

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:00

勤務地

〒3300081 埼玉県さいたま市北区吉野町2-272-3 最寄り駅:さいたま新都心(JR京浜東北線) 徒歩1分

備考

埼玉県のエネルギー施設統括部所管事業部(地質解析事業部・地圏環境事業部)に勤務いただきます。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間休日日数125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇(12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります))、慶事休暇、育児休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度、再雇用制度(定年65歳)独身寮、借上社宅、社員預金制度、社員持株制度、資格取得奨励制度(技術士・RCCM・1級建築士など国家資格等の資格取得奨励制度等)、各種保養所等あり、子育て支援制度、就業地選択制度、住居(借上社宅貸与および住宅手当支給)

教育・研修

OJT、階層別研修、コンプライアンス研修、研修制度(5年目研修、新任管理者研修、外部機関への派遣研修等)

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

橋梁分野において国内トップクラスの中堅総合建設コンサルタントです。月平均残業時間は35時間程度となっており、働き方改革の取り組みも積極的に実施しています。技術を磨きながらも腰を据えて長く就業したい方にとっておすすめの求人です。

会社概要

会社名
大日本ダイヤコンサルタント株式会社
所在地
〒1010022 東京都千代田区神田練塀町300番地 住友不動産秋葉原駅前ビル4F
設立
1963年1月
代表者
代表取締役社長 原田 政彦
資本金
13億9,900万円
上場・非上場
非上場
従業員数
1,288人(2024年6月現在)
平均年齢
44歳
事業内容・沿革
【事業内容】 総合建設コンサルタントとして、橋梁や道路など社会資本整備の企画・構想、計画、調査、設計、施工管理、維持管理など各段階におけるコンサルティング業務。 ■橋梁・高速道路・トンネルなど道路構造物の調査・計画・設計、保全、維持補修計画、モニタリング、道路管理 ■交通体系調査、道路網計画、交通計画 ■まちづくり、都市計画・地域計画 ■都市施設(駅前広場・公園・緑地・駐車場・下水道施設など)の調査・計画・設計 ■水理解析、河道計画、河川構造物の調査・計画・設計 ■地滑りに関する調査・対策、砂防ダムの計画・設計 ■環境アセスメント、環境計画 ■河川氾濫や斜面崩壊、プラントや生産設備の耐震診断などリスクマネジメント 【沿革】 1963年 設立 1996年 合弁会社NE-CMT Engineering Co.,Ltd.を設立 1997年 東証二部上場 1999年 NE-CMT社を100%子会社化(名称をNippon Engineering-Vietnam Co.,Ltd.に変更) 2009年 NEテクノ株式会社を設立 2021年 完全親会社「DNホールディングス株式会社」設立
企業の特徴
【企業概要】 同社は、企画・調査・設計・施工管理・維持管理まで、建設の全工程に一貫して携わることができる総合建設コンサルタントです。社会インフラの整備に広く携わっている中で、特に橋梁の設計では国内トップクラスの実績を誇っており、国内外で高い評価を得ております。 景観デザイン室やインフラ技術研究所といった研究開発部署、詳細設計の専任部署を社内に有していることも、同社の強みとなっております。特に、インフラ技術研究所は次代の核となる事業の確立を目指し、新たな分野にチャレンジしており、その内の保全エンジニアリング分野では、橋梁等のマルチコプターを活用した保全技術に関する研究開発を推進。特殊構造技術の分野では、長大橋の設計や地震・津波の解析技術の開発を進め、空中物理探査の分野では、現行のヘリコプターによる探査技術のさらなる深化と、マルチコプターを活用した地盤評価技術の開発に取り組んでおります。また、新エネルギーの分野では、2015年にエネルギーサービス事業を展開する合弁会社を設立、2016年に移動式水素ステーションを開業し、今後は、地方創生に寄与する水素社会の構築に向けた事業拡大を図っていく展望です。 海外展開もこれまで以上に事業を拡大させており、既に進出しているフィリピン・ベトナム・台湾に加え、ミャンマー・ケニア・ザンビアなどでも新たなプロジェクトを展開しています。今後は主力事業の競争力強化はもちろん、海外事業と新規事業により一層力を入れていくことで、『日本で一番信頼されるインフラサービス提供グループ』を目指しております。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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