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株式会社力道電設

電気工事施工管理

【宮城県仙台市】※ポテンシャル採用

転勤なし

情報確認日 2026年8月21日

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職種/業界
電気設備施工管理 / サブコン
年収
400万円~600万円
勤務地
宮城県仙台市太白区

【電気工事施工管理】株式会社力道電設(宮城県仙台市太白区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

【職務内容】 宮城県内(特に仙台市)の官公庁・学校施設を中心とした電気設備工事における施工管理業務全般を担当いただきます。 書類作成業務は専門部署が担当するため、現場での品質・工程・安全管理に集中できる体制が整っています。 OJTを通じて専門知識やスキルを習得し、将来的には独り立ちした施工管理技士を目指していただきます。 【具体的には】 ■電気設備工事の施工管理業務(品質・工程・安全・原価管理) ■官公庁(宮城県・仙台市など)や東北大学の改修工事がメイン ■建設ディレクションの導入により、書類作成業務を分業化し、現場作業に集中可能 ■案件規模は数百万~数億円程度 【魅力】 ■転勤・長期出張なし! 就業エリアは宮城県内(仙台市メイン)に限定されるため、ワークライフバランスを重視する経験者に最適です。 ■働きやすさ抜群の環境! 残業は月平均20時間程度と抑制されており、残業代は別途全額支給されます。 ■ 未経験から国家資格を目指せる環境 ・資格取得の意欲や能力を評価する体制があり、施工管理技士としてキャリアを築けます 。 ■ キャリアアップの体制 ・スキルチェックシートに基づく評価制度があり、目標が明確でステップアップしやすい環境です 。 ■現場集中型の体制! 建設ディレクション(工事事務方)の導入により、施工管理技士は現場業務に集中でき、本来の仕事に注力できます。

必要な経験・資格

必須要件

■ 社会人経験をお持ちの方

求める人物像

■ 社会経験を持った上で新しいキャリアに挑戦したい方 ■ 施工管理の実態を理解し、主体的に学ぶ意欲のある方 資格取得支援制度などもあり、安心してスタートできます!

給与

年収400万円~600万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外手当、資格取得時一時金支給、住宅手当、家族手当、役職手当、待機手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜17:30

勤務地

〒9820252 宮城県仙台市太白区茂庭台1-11-30

備考

同社仙台営業所でご勤務いただきます。

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

【年間休日122日】 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 など

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 資格取得支援、U・Iターン支援、借り上げ社宅制度(入社3年目まで)、退職金制度(勤続5年以上)、福利厚生クラブ、力道文庫、iPad貸与、社員旅行、再雇用制度、受動喫煙対策:屋内禁煙

教育・研修

OJT

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■年間休日122日・完全週休2日制(土日祝)という、建設業界において高水準の働きやすさが整っています。最大の魅力は「転勤・長期出張ほぼなし」と「書類業務の分業化による現場集中体制」にあります。残業も月平均20時間程度とワークライフバランスが非常に優れています。次世代の社員育成のため積極的に採用を検討しています。

会社概要

会社名
株式会社力道電設
所在地
〒9820252 宮城県仙台市太白区茂庭台1-11-30
設立
1984年5月
代表者
代表取締役 菅野 大樹
資本金
2,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
10人
事業内容・沿革
■電気設備工事 <沿革> 1984年 設立
企業の特徴
【概要・特徴】 設立から40年以上の歴史を持ち、宮城県仙台市に本社を置く電気設備工事会社。改修工事から電気制御工事、EV充電設備の設置、自家消費型太陽光発電設備の導入、電気図面・設備台帳作成の支援まで、幅広く対応しています。公共案件と民間案件の両方を手がけており、とくにマンションのリニューアル・営繕工事の実績が豊富です。また、脱炭素社会の実現に向けた国の方針を踏まえ、補助金を活用したEV充電設備の導入提案・施工に注力しており、集合住宅・宿泊・商業施設など多様な施設への展開を進めています。 【強み】 社内に「工事ディレクション部」という後方支援の専任チームを設け、分業体制で積算・施工図・報告書などを効率化する独自の体制を強みとしています。また、改修から制御、受変電設備更新、EV充電や省エネ設備更新までワンストップで提案・施工できる対応領域の広さが特徴で、各メニューを横断した提案力で優位性を発揮しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件担当コンサルタントからのコメント会社概要ご利用の流れ

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