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株式会社日立ソリューションズ

生成AIを活用したシステム開発・構築エンジニア

情報確認日 2026年6月16日

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職種/業界
データサイエンティスト / SIer(システムインテグレータ)
年収
550万円~1,010万円
勤務地
神奈川県横浜市戸塚区

【生成AIを活用したシステム開発・構築エンジニア】株式会社日立ソリューションズ(神奈川県横浜市戸塚区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

グループのITセクターの中核企業である同社において、生成AIを活用して顧客の課題解決を支援する事業をご担当いただきます。 顧客の業種は非常に幅広く、金融、製造業、小売、物流など様々です。 特に、近年は生成AIの活用に関する市場でのニーズが高まっていて、日立ソリューションズとして、顧客に対してより多くのインサイトを提供し、事業に対する貢献をしていくために増員募集を行ないます。 【具体的には】 要件定義からテストまで幅広くプロジェクトに携わっていただきます。グループ会社と連携して業務を進めていくケースもあります。 チームの規模としてはBP含めて3-10名ほどになります。 これまでのご経験を踏まえて、下記業務をご担当いただきます。 同社の生成AI関連サービスの開発・導入支援、もしくは、以下のソリューションにおける生成AI活用のためのシステム導入をご担当頂くことが想定されています。 ■クラウドデータプラットフォーム導入ソリューション 以下の業務からいずれかをご担当頂く予定です。 広く生成AIの技術者を募集していて、アプリも基盤もトータルで対応しているため、どちらのキャリアも経験する機会があります。 ・生成AIを活用したシステムの要件定義・方式検討・技術検証 ・生成AIを活用したシステムの基盤設計・構築・テスト ・生成AIを活用したシステムのアプリケーション開発・プロンプトエンジニアリング ・生成AIを活用したソリューションの企画・検討

必要な経験・資格

必須要件

※下記いずれも必須 ・3年程度のシステム基盤構築経験もしくはアプリケーション開発の経験 ・生成AIに関する基礎知識 ・パブリッククラウドの利用経験(AWS,Azure,GCP)

歓迎要件

・1年程度のAWS、Azure、GCPでの基盤構築案件の対応経験 ・1年程度のAIに関連するシステム開発案件の対応経験 ・上流工程の経験、terraformなどIaC(InfrastructureasaCode)での構築経験

求める人物像

・課題や進捗状況の管理をしっかりとこなせる方 ・外部の関係者とも円滑なコミュニケーションをとれる方 ・新しい技術に対しても意欲的に取り組める方

給与

年収550万円~1,010万円

・主任クラス:約750万円~1,010万円 ・担当者、サブリーダークラス:約550万円~740万円 ※時間外労働手当・裁量労働勤務手当を含む。 ※賞与業績反映分、住宅手当等の諸手当は別途支給。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

勤務地

〒2440817 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292 日立レクトシップ戸塚2F 最寄り駅:戸塚(JR横須賀線) 徒歩10分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

勤務形態

在宅勤務・リモートワーク可

休日・休暇

年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制
土日休み
年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金

教育・研修

階層別教育、職能別教育

退職金制度
社宅・家賃補助制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

市場ニーズが急増している「生成AI」分野で、金融・製造・小売など多様な業界のDX支援に携われる、将来性の高いポジションです。同社グループの安定基盤のもと、要件定義から参画し、アプリ開発とインフラ構築の両方を経験できる環境があります。これまでの開発・基盤構築のご経験を活かし、AI領域のスペシャリストとしてキャリアを築きたい方におすすめです。

会社概要

会社名
株式会社日立ソリューションズ
所在地
〒1400002 東京都品川区東品川4丁目12番7号
設立
1970年9月
代表者
取締役社長 森田 英嗣
資本金
200億円
上場・非上場
非上場
従業員数
14,818人(2024年9月現在)
平均年齢
43歳
事業内容・沿革
■ソフトウェア・サービス事業 ■情報処理機器販売事業 顧客や社会の課題をITの力で解決するソリューションプロバイダーとして、製造・流通・通信業にフォーカスしたソリューションや業種横断的なソリューションおよびITプラットフォームソリューションをグローバルに提供しています。 <沿革> 1970年 日立ソフトウェアエンジニアリング(株)設立 1978年 日立コンピュータコンサルタント(株)※設立 ※のちの(株)日立システムアンドサービス 2010年 日立ソフトウェアエンジニアリング(株)と(株)日立システムアンドサービスが合併し、(株)日立ソリューションズを発足 2011年 「日立解決方案(中国)有限公司」を設立 2013年 「Hitachi Solutions Canada」「Hitachi Solutions India」を設立 2015年 米国「Ignify社」を買収 2019年 米国「Capax Global社」を買収。(株)日立超LSIシステムズをグループ会社化し、商号を(株)日立ソリューションズ・テクノロジーに変更
企業の特徴
【概要・特徴】 日立グループのITセクターの中核を担うSIer。産業、流通、通信分野を中心に、システム・ソフトウェア開発やクラウド サービス事業をグローバルに展開しています。多くの製造現場や設備などをもつ日立グループの豊富な知識と最新の技術を強みに、常に新しい技術やサービスにスピーディに対応。グループ内外を含め多数の顧客基盤を有し、ITコンサルティングからシステム構築まで多岐にわたるミッションを実施しています。 【注力分野】 デジタルマーケティング、ワークスタイル変革、空間情報、セキュリティ、スマートマニュファクチャリング、ビジネスコラボレーション、スマートモビリティ、デジタルアクセラレーションの8つを重点事業に掲げています。デジタルマーケティングでは、店舗や通販業者などへ消費者ひとり一人に合わせた情報・サービスを提供。スマートモビリティは「コンサルティング×ソリューション×パッケージ類」により、モデルベース開発ソリューション、自動車関連規格準拠支援ソリューションなどを提供しています。 【人材育成】 「高度スキル人財育成」「ビジネス創生人財育成」「グローバル人財育成」など、キャリアアップのための制度が充実。フリーエージェント権を活用し、手を挙げてやりたい仕事に注力できる「社内FA制度」、仕事を通じて自己実現ができる「社内公募制度」といったユニークな制度もあります。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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