仕事内容
■請負型住宅リノベーション業界No.1「リノベる。」における工事パートナーのスーパーバイジング(SV)およびアフター対応をご担当いただきます。 同社は物件探しから設計施工、アフターサービスまで、中古住宅リノベーションの一連の流れをワンストップで提供し顧客の”らしい暮らし”を提供しています。 7,000件以上の実績のノウハウを活かし、顧客の理想の暮らしを提供するため下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■工事パートナーの管理、指導育成、開発 ・首都圏40社ほどの工事パートナーのうち、15社ほどの工事パートナー(同時に15~20件/月ほどの案件)の管理担当として、問題なく案件の引渡しができるよう工事パートナーに対し施工品質や業務品質向上のための指導や管理を担当 ・業務拡大に向けての工事パートナーの開発、新規工事パートナー候補企業への教育も担当 ※原則直接顧客とのやり取りは発生せず、パートナー工務店・協力業者との連携を取り業務を進めています。 ■アフターサービス対応 ・ 顧客の暮らしを豊かにするため、引渡し後のアフターサービスの対応 ・ アフターサービス対応からのフィードバックを活かした品質向上業務 年間600件ほどの案件を最終的に形にしお客様へご提供する重要なポジションです。 また、品質管理の仕組み構築や業務改善を進めていただくことも期待しており、リノベーション施工のスタンダード構築を共に担っていただきたいと考えています。 【働き方について】 ・首都圏エリアを中心として担当いただく想定で、現場からの直行直帰も可能 ・フレックスタイム制を活用して平均残業時間20~30時間/月ほどの環境です。勤怠とPCが連携をしており勤務管理を徹底 ・原則は現場対応を除き出社をお願いしております。
必要な経験・資格
必須要件
下記いずれかに当てはまる方 ・建築もしくは内装施工管理経験をお持ちの方
歓迎要件
・ハウスメーカー、リフォーム、店舗内装、マンション等の施工管理経験をお持ちの方 ・リノベーション工事等の実務経験をお持ちの方 ・1級・2級施工管理技士の資格をお持ちの方
求める人物像
・リノベるのミッション/ビジョン/バリューに共感していること ・顧客志向であること ・自責意識があること ・他者を巻き込み、業務を推進することができること
給与
※昇給:年1回(5月) ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい
給与形態
年俸制
昇給
1回
賞与
なし
諸手当
通勤手当(上限10万円※出社日数において実費支給)、資格手当(1級・2級建築士、施工管理技士、宅建等が該当)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:30
平均残業時間
月20時間
勤務地
備考
東京都内の拠点にて就業いただきます。
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間120日/(内訳)完全週休2日制(水・日+第二木曜日)、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(10日)、リフレッシュ休暇(8日)、バースデー休暇、生理休暇、裁判員制度休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 持株会、従業員住宅購入割引制度、在宅勤務制度、セミナー参加費補助、図書購入費補助、付帯サービス制度(引越しサービスやFP相談、ハウスクリーニング等)、私服勤務可、カフェ利用可、フリードリンクあり
教育・研修
OJT 等
担当コンサルタントからのコメント
リノベーション企業の先駆けである同社にて、主力事業である住宅リノベーションの施工管理業務に携わることができます。今後、2025年には首都圏の中古マンション全体の半分となる見込みで中古・リノベーション住宅市場は大きく伸びることが予想されています。その中でも先駆的な同社にて、リノベーションのノウハウを学べる環境です。フレックスタイムやリモート勤務等も導入しており柔軟な働き方が可能です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
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私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。