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株式会社オープンアップコンストラクション

現場サポート

【派遣社員/東日本エリア】※勤務地希望考慮

転勤なし

情報確認日 2026年7月10日

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職種/業界
建築施工管理 / アウトソーシング
年収
350万円~500万円
勤務地
山梨県 他
資格
普通自動車免許(2007年6月1日以前の取得)、普通自動車免許(2007年6月1日以降の取得)

【現場サポート】株式会社オープンアップコンストラクション(山梨県)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社が契約している建設現場にて、管理系事務職(施工管理)を担当していただきます。 【具体的には】 ・オフィスワーク(書類・工事に使用する図面の整理、作成・保管 ) ・全体スケジュールの確認、管理 ・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認 ・報告書等の作成・整理 ・データ入力、電話応対等のサポートなど ※経験に応じて、上記業務の範囲内で業務をお任せします。 ※派遣となりますので現場代理人・監理技術者等の責任ある立場で配属されることはありません。 【働き方】 土日祝休みが基本で、プロジェクトが終われば有給休暇をまとめてとる社員もいます。 【キャリアパス】 まずは先輩の業務の補助からスタート頂き、慣れてきたら少しずつメイン業務をお任せしていきます。同社は資格取得支援もおこなっている事から、働きながら資格を取得する事も可能です。そして、技術者だけではなく現場での経験を活かして研修担当や本社の事務職にキャリアチェンジする事も可能です。

必要な経験・資格

必須要件

以下いずれも該当する方 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■建設業界もしくは建築工事関連での就業経験をお持ちの方

給与

年収350万円~500万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当(研修期間中は上限25,000円/月)、家族手当、住宅手当(家賃5万円以上で家賃2万円補助)、資格手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜17:00

平均残業時間

月30時間

勤務地

山梨県、千葉県、宮城県、秋田県、群馬県、新潟県、福島県、山形県、富山県、長野県、埼玉県、石川県、茨城県

備考

勤務地はご希望が最大限考慮されます。 現場については現場面談後に決定します。

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間120日/(内訳)週休2日制(土日祝)、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日。半日取得可)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、資格取得サポート制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、社宅制度、引越し資金を一律3万円支給 ※エリア外からの引越しのみ対象、ベネフィットステーション加入

教育・研修

入社時研修(ビジネスマナーやパソコン操作等)、各種講習会(2級建築施工管理技士に向けた講習会等)、経験年数に応じたスキルアップ研修

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

派遣の立場で書類作成がないため、残業時間を抑えることができます。またご希望を考慮されるため、ワークライフバランスを整えたい方におすすめの求人です。経験が浅い方でもスーパーゼネコン等の大型現場にて経験を積めるため、将来的に元請け会社でのキャリアアップに繋がります。

会社概要

会社名
株式会社オープンアップコンストラクション
所在地
〒1050001 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア18階
設立
2019年6月
代表者
代表取締役 高比良 直人
資本金
1億1,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
7,141人(2024年6月現在)
平均年齢
31歳
事業内容・沿革
■建設技術者派遣事業 ■施工図作図事業 ほか <沿革> 1976年 建築設計事務所として設立 1991年 建設技術者派遣事業を開始 2005年 (株)夢真ホールディングスに社名変更 2019年 (株)夢真ホールディングスが純粋持株会社体制へ移行し、会社分割により「(株)夢真」設立 2023年 純粋持株会社が(株)オープンアップグループに社名変更 2024年 稼働技術者数6,000名突破 2026年 株式会社夢真から株式会社オープンアップコンストラクションに社名変更
企業の特徴
【概要・特徴】 創業45年以上、建設系人材派遣サービスなどを提供する企業。東証プライム上場の持株会社「株式会社オープンアップグループ」に属しており、建設技術者派遣と施工図作成を主軸に幅広い事業を展開しています。2024年には稼働技術者数が6,000名を超えるなど業界を牽引。建設業界で働く人をサポートし、日本のインフラの発展に貢献しています。 【強み】 確かな技術力と豊富な実績による安定した顧客基盤を有することが強みです。スーパーゼネコンを含む約1,900社の建設会社などと取引を行ない、年間契約件数は24,582件に上ります。技術者在籍数は派遣事業開始当初から業界トップを維持し、稼働率は95.3%(2024年6月実績)です。また、充実した教育・研修制度で社員の成長を支援することで、顧客から厚い信頼を得ています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件担当コンサルタントからのコメント会社概要ご利用の流れ

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