仕事内容
■基本設計から実施設計、確認申請までの一連の設計業務を統括し、プロジェクトの進捗管理、品質管理、メンバーの指導・育成などをご担当いただきます。 【具体的には】 ■基本設計・実施設計の図面作成(使用ソフト:AutoCAD)・ 確認申請業務 ■設計図面の作成・修正・チェック ■設計業務の標準化・効率化の推進 ■若手社員への指導・育成 ■設計事務所との設計打合せ 【同社のプロジェクトについて】 ■設計契約:元請契約 ■1つのプロジェクトの平均的な期間:9~10か月ほど ■担当:2~3件のプロジェクトを並行して担当 ※同社独自の企画の中で積み上げられてきたベテラン社員のノウハウを共有し、設計業務の標準化、効率化を推進することで、チーム全体のスキル向上と生産性向上を目指します。 将来的には、設計部門の中核メンバーとして、組織運営や業務改善など、より広い範囲でご活躍いただく可能性があります。
必要な経験・資格
必須要件
下記全てに該当する方 ■1級建築士、または、2級建築士をお持ちの方 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・建築設計の実務経験5年以上 ・基本設計、実施設計、確認申請業務の実務経験 ・建築基準法、関連法規に関する知識 ・設計図面作成、修正、チェックの実務経験
歓迎要件
■構造設計または設備設計の経験をお持ちの方 ■プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ■後進育成、指導経験をお持ちの方
求める人物像
■建築設計に情熱を燃やし、経験に基づいた確かな技術と知識で、高品質な設計業務を提供できる方 ■新しい技術や知識の習得にも意欲的で、設計チームの中核として活躍したいという強い気持ちを持った方
給与
※賞与:年2回(夏・冬)、決算賞与:年1回(冬)※会社業績によって決定/昇給:年1回(人事評価に基づく) ※諸手当、福利厚生等は適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
残業代(固定残業時間を超えた分を別途支給)、通勤手当(全額支給)、深夜・休日勤務手当、資格手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜18:00
勤務地
備考
本社にて就業いただきます。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間122日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、冬季休暇、産休、育休、子供の看護休、介護休、慶弔休暇、有給休暇(入社6か月後10日間付与※入社後6ヶ月間はウェルカム休暇(3日)を利用可)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 従業員向け持ち株会制度(拠出額の50%追加支援)、育児支援制度、コミュニケーション補助(飲食代会社負担)、社員研修旅行、社宅制度、健康促進制度(年1回の健康診断/人間ドック、オフィスドラッグ、インフルエンザ予防接種費用負担)、リフレッシュルーム(仮眠室)完備、オフィスコンビニ設置
担当コンサルタントからのコメント
■土地活用を展開している企業の中で、一階は駐車場、二階以上はテナント店舗を開発するという独自のビジネススキームで現在急成長中の企業となります。配属予定の部署も設立から間もなく、主体性を持って組織作りをしたい方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。