仕事内容
■同社のサービスフロント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■新規、既存顧客からの問い合わせ受付 ■受注状況に応じたメカニック部門への作業依頼、調整 ■接客、個人顧客からの状況ヒアリング、修理箇所の個人顧客への説明、パーツ購入の提案 ■見積書の作成、個人顧客への修理完了連絡、請求書の発行、入金確認 【月平均残業時間】 20時間程度と同社では働きやすい環境作りのため、会社をあげて働き方の改善に取り組んでいます。 【円滑な連携によるチームワーク】 営業スタッフ、自動車整備士、サービスフロントといった各部門が部門間の壁を越え一体感を大切にし業務にあたっています。 昨年より、部門間の連携を強化するため、新たなインセンティブ制度を導入いたしました。 これにより、各部門が個別の目標を追うのではなく、拠点全体で一つのチームとして共通の成果を目指す体制へと移行。結果として、部門を超えた組織全体のパフォーマンス向上に大きく貢献しています。 【初期配属】 経験や適正次第で入社後、半年～1年間など一定期間はメカニックとして勤務をしていただきブランドに対する理解や現場での流れを理解していただきます。 その後、サービスフロントへ異動となります。 ※入社後、すぐにサービスフロントへ配属となる場合もございます。（要相談可）
必要な経験・資格
必須要件
■以下の資格と経験をお持ちの方 ・2級自動車整備士以上をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・自動車整備経験をお持ちの方
給与
■月額（基本給）：165,000円～ ■モデル年収：40歳520万円（諸手当込み）
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当（上限10,000円）、家族手当、国家資格手当（2級自動車整備士10,000円）（自動車整備士資格、検査員資格）、メーカー資格手当（5,000円～50,000円）、時間外手当、計画達成報奨金（各店舗の目標数値を達成した際3万円支給）
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:30〜18:30
勤務地
備考
希望を優先しますが、選考を通じて適正を判断し、別店舗もしくは別ブランドへの配属可能性もございます。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
可
休日・休暇
年間107日／（内訳）毎週火曜定休日およびローテーションによる指定休日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、GW休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金
教育・研修
OJT研修、メーカー主催の各種研修
担当コンサルタントからのコメント
「経営母体の安定した企業で、フロントとして挑戦してみたい」「職場環境が良好な職場で長期就業したい」「輸入車の高い専門性を学び、フロントとしての専門性を高め顧客対応したい」といったお考えの方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。