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株式会社三菱UFJ銀行

データマネジメント

情報確認日 2026年7月21日

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職種/業界
社内SE(インフラ) / 銀行・信託銀行
年収
800万円~1,500万円
勤務地
東京都千代田区

【データマネジメント】株式会社三菱UFJ銀行(東京都千代田区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■データマネジメントをご担当いただきます。 【具体的には】 主に以下の何れかの役割をご担当いただきます。 (1)データマネジメント ・データ利活用を支えるプロセス効率化及びルールの策定 ・データカタログの整備及びデータ照会対応 ・データ利活用プロセスから全体最適化できるサービスの発掘及びそのプロジェクト推進、開発(支援) など (2)データガバナンス ・データガバナンス態勢の構築・維持に係る方針・ルールの策定 ・経営情報基盤に係る知見の文書化、データ資産のメタデータ管理 ・経営/マネジメント宛て報告・監査対応 など 【キャリアパス】 データ人材のプロフェッショナルキャリアを歩むケース、業務部門での経験を積み新規サービスや商品企画等のキャリアを歩むケース、2線・3線のガバナンス関連部門での経験を積み経営管理のキャリアを歩むケース等があります。

必要な経験・資格

必須要件

<データマネジメント>以下、いずれかの経験をお持ちの方(3年以上目安) ・DWH・データ基盤等に係るデータマネジメント経験 -データパイプラインの開発・運用経験-メタデータ管理、データカタログ作成・運用経験 ・システム開発プロジェクトの上流工程(要件定義、基本設計)に携わった経験、又はプロジェクトマネジメントの経験 ・金融業界でのデータ利活用経験 *経験年数は目安基準のため、未達の場合でも応募可 <データガバナンス>以下、いずれかの経験をお持ちの方(事業会社・外部委託先企業、立場は不問) ・システム企画業務やシステム開発プロジェクトの推進、システム運用経験 ・データの利用に関する社内のガバナンスルールを策定・運用した経験 ・金融業界の業務経験(特にリスク管理経験、当局あるいは監査対応経験) ・監査法人勤務経験 ・海外でのリスク管理・法務の実務経験(海外勤務、英語力も評価) ・BCBS239(リスクデータ等に関する国際指針。金融庁の監督指針にも反映尚可)の対応経験

給与

年収800万円~1,500万円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、昼食費補

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:40〜17:10

勤務地

東京都千代田区麹町

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始(12/31~1/3)、有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、産前特別休業・産前産後休務・育児休業、リフレッシュ休暇、永年勤続特別休暇、ボランティア休暇、健康休暇、災害休暇、遠距離出張休暇、 ※看護休暇、介護休暇、不妊治療休暇(時間単位取得可能)

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、退職金、財形貯蓄

教育・研修

OJT他

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

銀行の膨大なデータを経営の武器へと変える、データガバナンスの要として活躍しませんか。ルールの策定からプロセスの最適化まで、全社横断的な仕組み作りに携われるため、専門性を磨きながら経営に近い視点を養えます。将来的には新規事業企画や経営管理への道も開かれており、データの力で組織のあり方を再定義したい方におすすめです。変化を恐れず、守りと攻めの両面から金融の未来を支える挑戦を楽しみませんか。

会社概要

会社名
株式会社三菱UFJ銀行
所在地
〒1008388 東京都千代田区丸の内一丁目4番5号
設立
1919年8月
代表者
代表取締役頭取執行役員 半沢 淳一
資本金
1兆7,119億円
上場・非上場
非上場
従業員数
31,756人(2024年3月現在)
事業内容・沿革
■金融業およびその他付帯業務 <沿革> 2004年 三菱東京フィナンシャル・グループUFJホールディングスが合併し、(株)三菱UFJフィナンシャル・グループが誕生。東京三菱銀行とUFJ銀行は、その傘下会社となる 2006年 東京三菱銀行とUFJ銀行が合併し、三菱東京UFJ銀行設立 2018年 三菱UFJ銀行に社名変更
企業の特徴
【概要・特徴】 国内トップシェアの日系メガバンク。東証プライム上場のグローバル金融グループ「三菱UFJフィナンシャル・グループ」100%出資の企業です。同社は、首都圏を中心に発展してきた三菱銀行、関西圏中心の三和銀行、中部圏中心の東海銀行、海外中心の東京銀行の4行を源流にもち、国内外に広範なネットワークを構築。国内に477拠点、海外103拠点を展開しており(2022年3月現在)、非常に安定した経営基盤を築いています。 【強み】 グループの総合力が強み。銀行・信託・証券に加えて、トップクラスのカード会社、リース会社、消費者金融会社、資産運用会社、米国銀行など数多くのグループ企業を保有しています。これらの多彩な金融機能を持つ各社が連携することで、顧客によりよいソリューションを提供しています。また、海外事業も強みの1つ。日系銀行の中でも最大級のグローバルネットワークを有し、欧州、北米・南米、アジア、オセアニア、中東、アフリカの各拠点で多くの社員が活躍しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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