仕事内容
■高い技術力と優れたマーケティング戦略を強みに注文住宅および不動産事業を行う同社の総務部にて、下記のような業務をご担当いただきます。 【具体的には】 <総務業務> ■新店舗開設時や移転時における備品の発注 ■社用車の管理定 ■社内インフラ整備(各種システム・ネットワーク・サーバー管理等) ■貸与端末(タブレット・PC)等の保守メンテ・管理業務 ■施設管理 ■各種契約書類の管理 ■特許・知的財産・ライセンス契約等の保守・管理 ■コーポレートガバナンスの改定対応 ■株主総会・取引先業者総会・社員総会等のイベント会場手配・スケジューリング ■IR資料等の作成 <労務業務> ■入・退社手続き ■社会保険等の手続き、年末調整業務 ■勤怠管理、給与計算 ■福利厚生制度等の整備 ■リスクマネジメント(各種災害・事故等対策) ■安全衛生管理 <人事業務> ■人事考課の運用(実施管理・取りまとめ) ■人事制度の改定 ■組織管理(組織図作成等) ■コンプライアンス研修等の社員研修企画・運営 ※採用・育成業務に関しては他部署が担うため、業務には含みません。 ※職務内容はご経験等を考慮し、まずは得意分野からお任せします。 【キャリアアップについて】 一般社員→主任→課長代理→課長→部長代理→部長とキャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。
必要な経験・資格
必須要件
■日商簿記検定2級以上の資格をお持ちの方
歓迎要件
■企業での決算業務を行った経験 ■ハウスメーカーや不動産等、建設/建築業界での経理経験 ■金融機関における融資業務など法人対応を行った経験 ■上場企業での経理経験(主担当として)をお持ちの方
給与
※月給:22万円~35万円(基本給+固定残業代+役職手当) ※前職の経験・役職などを考慮し決定。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
役職手当、時間外手当、通勤手当(上限35,000円)、月次業績手当(インセンティブ)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:45〜18:45
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間120日(年間休日115日+年次有給休暇5日)/(内訳)完全週休2日制(水・日)、年末年始 、GW 、夏季、慶弔、有給(入社後10日間〜最大20日)、出産・育児、介護 ※詳細は社内カレンダーによる ※月1土日祝休み推奨制度あり ※4連休推進制度(年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 スマートフォン・タブレット端末貸与(職種による)、定期健康診断、従業員持株制度、確定拠出型年金、資格取得祝い金制度、表彰制度、慶弔見舞金制度、自社住宅購入社員割引制度、フレックスタイム制度、時短勤務制度、時間単位(2時間)有休制度
教育・研修
OJT研修、社内外研修制度
担当コンサルタントからのコメント
現在もなお住宅業界で売上成長率の東海本社の成長企業です。分譲も注文住宅も半々に手がけている同社は成長率もさながら基盤を拡充しており、不動産事業をグループ会社として持っていることで安定した基盤を築いています。やりがいをもって成長したい方におすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。