【1級管工事施工管理技士】株式会社ヤマト（群馬県前橋市）の求人情報

仕事内容

■空調・給排水衛生・冷熱設備等の新築もしくは改修工事の施工管理業務を担当していただきます。【具体的には】・物件：オフィスビル、工場、官公庁、事務所、医療設備、スーパーや物流センター　等・新築物件：改修物件＝5：5／元請：下請＝5：5 ・案件規模：数千万円～5億円程・工期：6ヶ月～1年・現場エリア：群馬県内（直行直帰） ※場合によっては近隣県へ応援に行っていただくことがあります。 ※通勤が難しい場合は企業負担にて寮や宿舎を用意します。 ※物件規模にもよりますが、1～3名で現場を担当していただくことが多くあります。

必要な経験・資格

必須要件

下記、双方の要件を満たす方 ■1級管工事施工管理技士をお持ちの方 ■空調もしくは給排水衛生設備の施工管理の経験のある方 ※担当していた物件（案件）は問いません。

給与

年収450万円～800万円

■上記年収は残業時間（30時間分）を含んだ額となっています。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当、営業手当、地域手当、現場手当、時間外手当、別居手当、業績表彰制度（海外研修旅行）、改善提案表

雇用条件

雇用形態

契約社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:30

勤務地

〒3710844 群馬県前橋市古市町118

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間125日／（内訳週休2日制（土・日）・祝日・夏期・年末年始。有給休暇、リフレッシュ休暇

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金寮、社宅、退職金制度、社員持株制度、厚生年金基金、退職積立貯金会、永年勤続表彰制度、貸付金制度、海外研修制度、リゾート施設、フィットネススポーツクラブ　他

教育・研修

OJT研修　他

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

■空調・給排水衛生設備から水処理・リニューアル工事までを行うほか、自社商品の開発も行っており、今後、さらなる業績の向上が見込まれる企業です。 ■自社工場や自社技術の開発に積極的で、温泉や水関連施設において強みを持っています。他サブコンでは対応出来ない案件を多く受注しています。 ■勤務エリアを限定し、今までの経験を活かして就業したい方におすすめの求人です。

会社概要

会社名

株式会社ヤマト

所在地

〒3710844 群馬県前橋市古市町118

設立

1946年7月

代表者

代表取締役社長　町田豊

資本金

50億円

上場・非上場

東証スタンダード

従業員数

1,102人（2022年3月現在）

平均年齢

42歳

事業内容・沿革

■建築・土木、空調・衛生、電気・通信、水処理プラント、冷凍・冷蔵に関する工事の設計・監理・施工およびメンテナンス＜沿革＞ 1945年　理研工業株式会社前橋製作所の解散により一部が分離独立して創業 1946年　大和工業株式会社を設立。群馬県前橋市に本社を置く 1963年　大和設備工事株式会社に社名変更 1964年　東京証券取引所市場第二部上場 1979年　群馬県前橋市に教育センターを新設 1999年　株式を東京証券取引所市場第一部に指定 2000年　株式会社ヤマトに社名変更 2022年　東京証券取引所スタンダード市場に区分変更（4月）

企業の特徴

【概要･特徴】東証スタンダード上場、群馬県に本社を置く70年以上のサブコン。空調・給排水衛生設備・冷凍冷蔵設備・水処理設備等の設計・施工・メンテナンス事業を手がけています。オフィスや病院などの建築物から、プラント、クリーンルームなどの産業空間まで、企画・設計・施工・オペレーション・メンテナンスを一貫してサポートしています。太陽光発電システムなどの再生可能エネルギー分野にも積極的。電気設備工事も含めた総合設備工事会社として事業拡大に取り組んでいます。【職場環境】社員定着率が高く、平均勤続年数は15年（2022年3月時点）と安定的に働くことが可能。面倒見の良い社風で、社員の残業を極力減らし、一人ひとりが無理のない仕事量を担当できるように配慮して案件を受注しています。また、住宅手当や別居手当、時間外手当などの各種手当が整備されているほか、独身寮・社宅、リゾート施設やフィットネスクラブなどの利用制度を用意。階層別研修や資格取得研修などの教育制度も充実しています。

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