仕事内容
同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 情報システム部門にて、下記の業務を担当していただきます。 ①情報システム戦略の策定と推進 企業全体のIT戦略を理解し、情報システム部門の中長期計画を策定・実行 ②業務プロセスのIT化推進/システム導入プロジェクトの統括 ・各部門との連携を図り、ITを活用した業務改善を推進 ・新規システムの検討及びプロジェクト管理。運用にあたっての調査~導入作業、ベンダーコントロール、既存システムの更新 ③ チームのマネジメントと人材育成 情報システム部門のチームをリードし、メンバーの業務進捗管理および育成に努める ※尚可: ④システムインフラの管理・改善 ITインフラ(ネットワーク、サーバー、クラウドサービスなど)の管理および最適化を図り、安定した運用を維持する。 <入社後のキャリアプラン、可能性やポスト> ①短期(1~3年) 部門内の体制を整備し、既存のITインフラやシステムの改善に着手。社内での信頼を築き、部門の運営を安定させる。 ②中期(3~5年) 全社的なIT戦略を策定し、業務の効率化や新しい技術導入を推進。デジタル変革(DX)をリードし、企業全体の競争力強化を図る。また、情報システムの枠を超えたビジネスプロセスの改善に関与する。 ※企業全体のビジョンとミッションに沿ったIT戦略を描き、技術を通じてビジネスの成長に貢献していただきます。
必要な経験・資格
必須要件
以下、全てのご経験をお持ちの方 ①IT業界もしくは企業の情報システム部門での実務経験(3年以上) └情報システム部門、IT戦略策定、システムインフラ管理、システム導入・システム更新などの経験をお持ちの方 ②マネジメント経験(2年以上) └チームリーダー、プロジェクトマネージャー、部門長など、マネジメント経験があり、部門全体を率いることができる方
歓迎要件
①IT戦略策定能力 └企業のビジネス戦略とITを結びつけ、中長期的なIT戦略を立案し、実行に移す能力。 ②プロジェクトマネジメントスキル └システム開発・導入プロジェクトの進行管理やベンダー交渉を行い、期限と予算内で成功させる能力。 ③コミュニケーション力 └経営陣および各部門との連携を円滑に行い、IT施策を全社に浸透させるためのコミュニケーションスキル。
給与
残業時間:40-50H(月平均、技術職)
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、家族手当、住居手当、役職手当、駐車場賃貸補助あり(上限:月額7000円)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:30〜17:30
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間休日120日(土日・祝)、夏期休暇、年末年始、GW、、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 資格取得支援制度、週1回ノー残業デー、労働組合あり、各種スポーツサークル、野球観戦チケット、リゾートホテル利用 等
教育・研修
情報処理資格取得一時金有
担当コンサルタントからのコメント
地元自治体の業務をITで支援する、地方自治体のシステム構築においては県下トップの実績があり、シェア60%を誇る企業での募集です。 顧客の多くは三重県内の自治体や、 一部和歌山などの自治体など、官庁系がメインとなりますので不況にも強く安定性があります。データセンターを自社で保有しています。中途入社の離職率は非常に低く、大変アットホームで働きやすい環境です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。