仕事内容

■同社にて電気設備・機械設備の現場管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■施主や施工部隊、その他関係者との各種協議・検討・同社施工案件における電気設備・機械設備の設計図面の確認・検討・各現場の定例ミーティングに参加・サブコン業者へのアドバイス ■現場での検査立ち合い・中間検査・竣工検査など建物にかかる検査の立ち合い・社内各種検討会及び検査への参加・現場巡回 ※実際の電気設備・機械設備作業は外部業者が行います。 ※担当エリアはほとんどが大阪府内メインですが、一部京都・名古屋の現場の可能性があります。 ※主な案件：ビルやマンション、商業施設、介護福祉施設　など

必要な経験・資格

必須要件

※下記いずれかのご経験・建築・電気設備・機械設備の施工管理業務のご経験をお持ちの方（対象案件：マンション、大型施設　等）

給与

年収400万円～700万円

月額（基本給）：285,000円～500,000円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当、資格手当、時間外手当、宿泊手当、別居手当、帰省旅費手当（月2回）、遠隔地赴任手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜17:00

勤務地

〒1050003 東京都港区西新橋3丁目2番1号 Daiwa西新橋ビル7F 最寄り駅：御成門（都営三田線）徒歩9分

備考

東京本店

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間114日／（内訳）完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる、日曜日は固定給）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、確定拠出年金制度、定年65歳

教育・研修

OJT研修、資格取得支援制度、教育・研修制度

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

電気設備・機械設備のプロとして施工部隊や協力業者より、相談や意見を求めらる場面が多々あります。「建物に電気が灯る」その当たり前を実現するために図面や検査で不都合が無いかを確認します。責任も重大ですが、その分やりがいある仕事です。

会社概要

会社名

株式会社ノバック

所在地

〒6700947 兵庫県姫路市北条1丁目92番地

設立

1965年4月

代表者

代表取締役社長　立花充

資本金

12億2,786万円

上場・非上場

東証スタンダード

従業員数

274人（2024年4月現在）

平均年齢

44歳

事業内容・沿革

■土木工事　■建築工事・リニューアル工事　■不動産の賃貸＜沿革＞ 1965年　個人住宅用地造成及び建築・レジャー施設用地造成などを目的とし、兵庫県姫路市にて大谷建設株式会社を設立 1972年　一級建築士事務所登録。大阪営業所（現：大阪支店）を開設 1996年　名古屋支店を開設 2003年　社名を株式会社ノバックに変更。丸紅建設株式会社から土木および建築事業に関する営業の譲渡を受け、北海道支店（2009年閉鎖）、東北支店、新潟支店(2010年閉鎖）、東京本店、横浜支店、四国営業所（現：四国支店）、九州支店を開設。北海道エリアで建設資材のリサイクル事業および除雪事業を継承 2018年　経済産業省「地域未来牽引企業」に選定 2022年　東京証券取引所市場第二部に上場。東京証券取引所の市場再編に伴い、スタンダード市場に移行

企業の特徴

【概要・特徴】東証スタンダード上場、兵庫県姫路市に本社を置く中堅ゼネコンです。東北から九州までの主要都市に拠点を置き、各地の案件を受注。土木工事では、道路や橋梁、ダム、トンネルなど、建築・リニューアル工事では、マンションや病院、学校、工場、商業施設などを手がけています。土木と建築を毎年、同程度売り上げているため、市場の変化にも柔軟に対応可能。50年以上、黒字経営を続けており自己資本比率も62％（2023年度）と、財務基盤が安定していることも特徴です。【強み】土木・建築の両分野における高い技術力が強み。土木・建築、両方の分野に関わる有資格者数は、中堅ゼネコンの中でもトップクラスです。両分野の資格を有している技術者も多く、さまざまな現場で高い技術力を発揮しています。また、同社では資格取得に対してのバックアップ体制も整えていることに加え、上下の壁がなく、知識やノウハウを継承しやすい風土があるため、現場で活かせる高い技術力を身につけていくことができます。

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