仕事内容
■同社で受注した工事において、土地開発や造成にかかる設計業務をお任せします。その中で対応が必要な官公庁の許認可取得のための手続きや、各業務の進捗管理なども対応していただきます。 ・案件受注の割合は、官公庁7割:民間3割のイメージです。 ・オフィスワーク中心の働き方で、内勤9割:外勤1割を想定しています。 ・宿泊を伴う出張の発生はございません。 ■具体的には 造成設計、河川、道路、水路、上水道、下水道などの工事における設計業務(造成設計がメイン)をお任せします。文教施設、医療福祉施設、物流施設、商業施設、住宅施設などのさまざまな施設をつくるために、以下のような業務を行います。 ・土地を平らにする ・水がたまらないように水路を入れる ・たまった水を流すために河川へ接続させる ・業務実施のための水道や下水道の計画、 など ※土木設計業務の中でも比較的難易度は低めですので、経験の浅い方でも実務を通じて学んでいくことが可能です。
必要な経験・資格
必須要件
下記の資格をお持ちの方 ■土木設計のご経験のある方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当(実費支給(上限月1万円))、住宅手当(借家間にて居住するもの借家間賃の1/2の金額を支給する。ただしその上限は2万円まで。持ち家にて居住するものには月額3千円。)、運転手当、役職手当、家族手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:30〜17:30
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間116日/(内訳)週休2日制、日祝休み(土曜は、4〜10月は毎週休みで、11〜3月は月2〜3回休み)、年間有給休暇:10日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)、夏季休暇、冬季休暇、創立記念日(11/1)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 厚生年金基金、退職金制度(勤続3年以上)、勤労者福祉サービスセンター加入、社員旅行費補助、オフィスおかん(本社のみ)
教育・研修
OJT制度 他
担当コンサルタントからのコメント
■一定のことができればある程度自由に業務を進められる裁量があり、成果を出すためなら手段は自由に決めていいという社風のため、自身の裁量で業務を進めることができます。大手と異なり、「この方法でやらないといけない」というわけではないので、自分の思った手段でできるのが魅力です。 ■自分の知っている会社に下請けをお願いしたり、下請けが1社で足りない場合に2社に依頼するなども行われています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。