仕事内容

■自動車整備士（いすゞではエンジニアと呼びます）として、いすゞ車（トラック・バス）の車両メンテナンス業務（車検・法令点検・一般整備）に携わっていただきます。【具体的には】・車検整備、定期点検整備（3ケ月、6ケ月12ケ月点検など）・故障診断及び修理（部品交換やオーバーホールなど）【最新かつより深い技術に触れられることができます】いすゞディーラーだからこそできる、メーカー直結のしくみによる技術支援体制によって、先進技術（自動運転支援装置、排ガス、エンジン、トランスミッション、ブレーキ制御など）に対しての故障診断など、より深い技術・知識に触れ、いすゞエンジニアとして成長することができます。 ※基本的には接客はありませんが、一部納車等で顧客と接する場面はあります。 ※残業月20～60ｈ程度

必要な経験・資格

必須要件

全て ■二級自動車整備士 ■普通自動車（MT）

歓迎要件

■大型整備経験

給与

年収400万円～600万円

賞与年3回(7.8ヶ月　昨年実績) ■年収例：499万円(27歳、賞与・手当て、残業44時間含む)

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

3回

諸手当

通勤手当、資格手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

8:30〜17:15

勤務地

〒9570071 新潟県新発田市曽根615

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間120日／（内訳）(指定有給5日含)日・祝日、第2・4土曜日　※会社カレンダー、夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金退職金、財形貯蓄、作業資格免許取得補助制度(費用負担あり)、インフルエンザ予防接種(全額会社負担)

教育・研修

メーカー教育研修派遣制度、各種先進技術研修受講支援制度

担当コンサルタントからのコメント

◆業績好調な地場資本の大型ディーラー。利益を頑張った社員にはしっかり還元。働きがいのある求人です。

会社概要

会社名

新潟いすゞ自動車株式会社

所在地

〒9508630 新潟県新潟市中央区美咲町2-2-28

設立

1952年7月

代表者

代表取締役社長　松尾信秋

資本金

9,787万5,500円

上場・非上場

非上場

従業員数

306人（2022年4月現在）

事業内容・沿革

■いすゞ自動車の販売 ■自動車部品ならびに付属品の販売 ■自動車の修理 ■保険代理店業務＜沿革＞ 1946年　前身となる（株）羽越金剛商会設立。いすゞ社の新潟・山形・秋田3県の特約販売店として業務開始 1951年　秋田支店・山形支店を分離し、それぞれ秋田いすゞ自動車（株）、山形いすゞ自動車（株）となる 1952年　新潟いすゞ自動車（株）設立。新潟支店業務を継続 2002年　新潟いすゞ下越販売（株）と合併 2006年　新陽いすゞモーター（株）と併合し、小型車販売権を譲受 2007年　中古車センター「トラックギャラリー」を開設 2022年　設立70周年

企業の特徴

【概要・特徴】 ■いすゞ自動車の商用車を扱う正規ディーラーです。新潟市中央区に本社を置き、9拠点を展開。運送会社やバス運営会社などを顧客に有し、県内で高い市場シェアを有しています。いすゞ自動車の商用車全車種（大型・中型・小型トラック、大型観光バス、大型路線・送迎用バスなど）の販売およびアフターサービスを提供しています。【働く環境】 ■安定して長く働きやすい賞与は年2回（7月、12月）となっており、7.8カ月分の支給実績もあります。20代で年収500万円以上となることも可能です。平均勤続年数は17.2年（2022年度）と長く働きやすい環境です。 ■ワークライフバランスを整えやすい日曜日・祝日休みで、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇もあります。また、平均有給休暇取得日数は9.1日（2022年度）となっており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 ■幅広い整備業務を担当数人のチームで1日1～3台程度の大型車を担当し、大型車の入庫が落ち着いている日は、中・小型車の車検や一般整備なども行なっています。【教育・育成】 ■研修制度が充実新入社員研修、マナー研修、各職種別研修（営業担当、部品担当、整備担当）などを用意しています。整備士はトラック・バス整備のスペシャリストになることも可能です。

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