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株式会社森長工務店

建築施工管理

【大阪府大阪市】※出張・転勤なし

転勤なし

情報確認日 2026年6月19日

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職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン
年収
400万円~800万円
勤務地
大阪府大阪市旭区 他

【建築施工管理】株式会社森長工務店(大阪府大阪市旭区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社の建設現場における施工全般の管理を担当頂きます。 【具体的には】 ■工程管理・安全管理・品質管理など施工管理業務を担当いただきます。 ■案件:集合住宅・事務所・店舗・個人住宅・工場・研究施設・倉庫・医療・福祉施設・公共施設・教育施設などの新築工事を対応致します。 ■発注元:個人、企業、官庁など様々であり、民間:官庁=5:5ほどです。 ■案件金額:4億~10億円以上です。 ■エリア:大阪府内が9割であり、宿泊出張・転勤はございません。 ■工期=半年~2、3年ほどです。 ■構造:RC造、SRC、S造での案件対応となります。 ■残業:時期によって変動はあるものの、月平均40時間、繁忙期は80時間ほど(休日出勤も含めて)となります。 ■休日:隔週土曜日出勤であり、引き渡しなどの繁忙期は日曜日も出勤する可能性はございます。 年間105日であり、現在4週8休に向けて現在動いており、残業時間の削減へ向けても取り組んでおります。

必要な経験・資格

必須要件

■何かしらの建築施工管理経験をお持ちの方

歓迎要件

■木造以外の建築施工管理経験をお持ちの方 ■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士

給与

年収400万円~800万円

※上記の想定年収には平均40時間分の残業代が含まれています。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

交通費、資格手当(1級建築士・1級建築施工管理技士:20000円、2級建築施工管理技士・2級建築士:8000円)、役職手当(部長:90000円、次長:70000円、所長手当:60000円、主任:20000円)、住宅手当10000円(自宅)、15000円(借家)

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

8:00〜17:00

勤務地

〒5350003 大阪府大阪市旭区中宮1丁目1番11号 最寄り駅:関目高殿(OsakaMetro谷町線) 徒歩1分 大阪府

備考

大阪府大阪市

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間105日/週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■大阪府内の案件が9割ほどであり、出張転勤なく、就業できます。 ■自己資本比率が業界でもトップクラスであり、同社の考えとして真面目にコツコツと実績を積み重ね、顧客からの信頼を獲得しております。 ■同社の風土は友好的で思いやりを重んじる環境です。協力会社様とも対等かつ協力的にやり取りができる風土です。

会社概要

会社名
株式会社森長工務店
所在地
〒5350003 大阪府大阪市旭区中宮1丁目1番11号
設立
1958年7月
代表者
代表取締役社長 森長 敬
資本金
94百万円
上場・非上場
非上場
従業員数
38人(2023年4月現在)
平均年齢
45歳
事業内容・沿革
【事業内容】 ■総合建設業大阪府知事許可(特―23)1961号 ■官公庁工事の受注及び施工 ■民間工事の企画提案による受注 ■リフォーム事業 【沿革】 1946年 創業(大阪市旭区中宮) 1958年 株式会社森長工務店に組織変更(資本金1000万円) 1990年 資本金9440万円に増資 2000年 社会福祉法人 旭長寿の森特別養護老人ホーム「あいあい」運営開始 2002年 社会福祉法人 旭長寿の森特別養護老人ホーム「ゆうゆう」運営開始 2006年 創業60周年を迎える 2011年 社会福祉法人 旭長寿の森介護付き有料老人ホーム「ゆう&あい」運営開始 2012年 ISO14001 認証取得 2013年 2012年度関西経営品質賞を受賞
企業の特徴
■官公庁工事中心の体制から、現在は民間工事中心の体制にシフトしており、JVで1~2億円規模の案件を数件受注するなど民間工事は堅調です。 ■無借金経営で自己資本比率80%前後の安定的な企業です。 ■同社は、大阪北東部がら京阪沿線にかけてシェアが高く、特に官公庁受注については安定した強みを発揮しています。 ■建築業だけでなく、地域への恩返しの想いから、有料老人ホーム、特別養護老人ホームを経営しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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