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岐建株式会社

設備設計

【岐阜県大垣市】

急募

情報確認日 2026年6月19日

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職種/業界
建築設計 / ゼネコン
年収
450万円~750万円
勤務地
岐阜県大垣市

【設備設計】岐建株式会社(岐阜県大垣市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社施工案件等の設計業務及びその他を担当して頂きます。 【具体的には】 ■携わる案件:教育・文化・公共施設、商業施設、医療・福祉施設、生産・流通施設、居住施設、オフィスビル等の構造計算業務等に携わって頂きます。 ■案件金額=5,000万~20億 ■新設:改修=5:5 ■民間:官公庁=4:1

必要な経験・資格

必須要件

■下記すべての条件に該当する方 ・設備設計業務経験をお持ちの方

歓迎要件

・設備設計1級建築士の資格をお持ちの方

給与

年収450万円~750万円

※月額(基本給):375,000円~ ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせください。

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

2回

諸手当

通勤手当(全額支給)、家族手当(既婚者に限り、最低1万5千円以上支給)、資格手当、役付手当、免許手当(電気主任技術者保有者)、時間外手当、地域手当、管理手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜17:00

勤務地

〒5030918 岐阜県大垣市西崎町2丁目46番 最寄り駅:大垣(JR東海道本線(大垣-美濃赤坂)) 徒歩5分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間122日/(内訳)週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇(10日~20日※下限日数は入社半年経過後の付与日数)、特別休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度(勤続3年以上)、寮社宅、財形貯蓄、提携保養所(高山)、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、自転車通勤可、在宅勤務・リモートワーク(一部従業員利用可)、福利厚生クラブ ※寮社宅補足:本社(岐阜県大垣市)、各支店(名古屋・大阪・滋賀)ともに、最寄に社員寮あり(駐車場完備)

教育・研修

研修支援制度

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■財務基盤が安定しており、無借金経営の地域密着大手企業において、安心してご自身の経験を活かして活躍していただけます。

会社概要

会社名
岐建株式会社
所在地
〒5030918 岐阜県大垣市西崎町2丁目46番
設立
1946年3月
代表者
代表取締役社長 木村 志朗
資本金
5億円
上場・非上場
非上場
従業員数
528人(2021年6月現在)
平均年齢
41歳
事業内容・沿革
■土木建築請負施工業務、設計監理製図見積申請に関連する業務 ■土地の取得と開発・不動産の売買、仲介と賃貸に関連する業務 ■土木建築資材の製造・販売関連業務 ■発電事業とその管理・運営、電気の売買に関連する業務 ■農業と農産物生産・加工・販売業務 など <沿革> 1903年 木村工務店創業 1946年 岐阜県建築興業株式会社に組織変更 1949年 株式会社岐建木村組に商号変更 1968年 岐建木村株式会社に商号変更 2000年 岐建株式会社に商号変更 2003年 創業100周年 2023年 創業120年
企業の特徴
【概要・特徴】 2023年で創業120年、岐阜県大垣市に本社を置く地域最大クラスのゼネコン。商業施設、医療・福祉施設から工場やダム、河川までさまざまな工事を手がけています。建築・土木工事のみを行うゼネコンが多い中、同社は5つのアスファルトプラントを保有。国内初となるマルチサイトで「ISO14001」を取得し、建設廃材の再利用、アスファルト合材の製造・販売なども行なっています。官公庁・民間問わず取引実績が豊富。堅実で安定した企業体質のもと、長年にわたり無借金経営を維持しています。 【職場環境】 顧客ニーズに合った丁寧な業務を行うことが地域社会への貢献になるとして、きめ細かな技術研修や毎月の研修会・安全集会、資格取得支援制度などを整備。施工管理に携わる全社員のスキル向上を目指しています。また、平均勤続年数は約17年と長く、社員とその家族にとっても良い職場を作るため、手当てや休日などの福利厚生面の充実にも力を入れています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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