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トヨタ系列に特化した自動車開発専門企業

開発設計<ワイヤーハーネス>

※整備士歓迎

転勤なし

情報確認日 2026年6月9日

職種/業界
機械設計 / 自動車部品
年収
490万円~620万円
勤務地
愛知県

【開発設計<ワイヤーハーネス>】トヨタ系列に特化した自動車開発専門企業(愛知県)の求人情報

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募集要項

仕事内容

同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 「自動車×開発」に特化した技術支援を行っている同社にて、ワイヤーハーネスの開発を行っていただきます。 ワイヤーハーネスとは、自動車の神経・血管に例えられる電線の束です。 近年の自動車は、走る、曲がる、止まるといった基本性能だけでなく、安全性や利便性を確保するための各種機能を実現するために、数多くの電気・電子機器が使用されています。 ■同社特徴:同社の特徴として、メーカー直の請負が中心となっております。さらにプロジェクトではなく「事業」単位で請け負っているため、開発に関しての企画~評価という一連の流れを請け負っております。 ■就業環境: 顧客先に配属される際は一人ではなく、同社のエンジニアが多数勤務をしているため、先輩社員がつくOJT形式で業務を覚えていただきます。同社には他社向けの教育研修業務を担っている者も在籍しており、そのノウハウがあることや階層別教育、社外研修、専門教育、社内プロジェクト等が各ステージ別の研修があります。任意参加でのフォローアップ講座も用意していることから業務未経験からの活躍者も多数います。また、研修は個々に合わせたカスタム研修を実施しており、現状のスキルレベルを加味して研修の厚み増やすことも可能です。 ■同社の魅力: 現在は構想から量産試作まで幅広いレベルの業務がございますので、経験やスキルにあわせてスタートすることが出来るとともに、次なるステージ(レベル)を目指しながら長期的な成長が望める環境です。技術者として、より深みのある仕事に携わり、会社と共に成長を感じることが出来ます。 ■求人の魅力: ・土日休み、転勤なし。豊田市で腰を据えて働ける環境です。 ・教育制度も充実!自動車整備の知識を生かして自動車部品の開発職にチャレンジできます。

必要な経験・資格

必須要件

以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・整備士経験 ・整備士資格を取得

給与

年収490万円~620万円

月収:25万円~31.6万円(※経験などを考慮の上、同社規定により決定) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績5.57ヶ月(2024年度実績)

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

交通費(全額)、時間外手当(全額)、家族手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

愛知県

備考

愛知県豊田市の顧客先へ配属予定です。

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間121日/(内訳)週休2日制(土・日)、有給取得率83.7%(平均14.6日)/長期連休(GW・夏季・年末年始 各9日以上)/初年度有給休暇日数:10日/最大有給日数:20日/健康管理休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/あんしん休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 各種研修制度(フォローアップ講座、社外セミナー、階層別教育、他)/転居補助制度(入社時に転居を要する場合、引越代/入居費用会社負担)/住宅補助制度(単身者15000円/月、既婚者25000円/月)/各種同好会/カフェテリアプラン(フィットネスクラブ・ショッピング・自己啓発等)

退職金制度

会社概要

会社名
トヨタ系列に特化した自動車開発専門企業
平均年齢
36歳
事業内容・沿革
■自動車部品や電装部品に関する設計・開発 ■3Dデジタルサービス(3Dスキャン、リバースエンジニアリング等)の提供 ほか
企業の特徴
【概要・特徴】 自動車関連分野に特化したエンジニアリング企業。 車両部品や各種ユニットなど幅広い領域において、自動車メーカーや部品メーカー向けの技術支援を行なっています。 また、3Dデータを活用したデジタルエンジニアリングにも対応しており、現物のデータ化や図面作成などのサービスも展開しています。 【強み】 自動車開発における設計から評価・実験までを一貫して対応できる技術力が強み。 特定領域に偏らず、機械系・電装系を含めた幅広い開発支援を行なっており、長年にわたり自動車関連企業との取引実績を積み重ねています。 【職場環境】 顧客の課題を深く理解するため、エンジニアが顧客先で経験を積みながら専門技術を習得できる環境を整えています。 専門性を深めることを重視しており、頻繁な担当変更や転居を伴う異動は少ない体制です。 また、社内制度を通じて、自律的なキャリア形成も支援しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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