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ダイハツ広島販売株式会社

自動車整備士・メカニック

(曙店)

転勤なし

情報確認日 2026年6月16日

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職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
350万円~450万円
勤務地
広島県広島市東区
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、自動車検査員

【自動車整備士・メカニック】ダイハツ広島販売株式会社(広島県広島市東区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■ダイハツ車の整備業務をメインに担当していただきます。 広島県内でダイハツ車のディーラーを行う当社の自動車整備士として下記業務をお任せいたします。 ・法定点検、車検整備、一般整備、故障診断、修理内容の説明  ・お客様対応等 【具体的には】 ■法定点検、車検整備、一般整備、故障診断、修理内容の説明等、整備業務関連する業務全般をお任せします。 ■修理だけでなく、修理内容の説明、予防整備の提案等のアドバイス業務等といったお客様対応もお願いします。 ■まずはOJTでの研修を通じてダイハツ車の基本的なスキルや知識を習得していただき、慣れてくれば徐々にお任せする範囲を増やしていきます。 ■作業は1人で対応をするものもあれば2人で作業するものもありますが、わからないことがあれば周囲の先輩にすぐに質問をすることができる環境です。 【働く環境】 ■月平均残業時間は約15時間程度。繁忙期等は30時間程度となりますが、メリハリを持って働くことができる環境です。 ■部署人数:工場長、フロント担当のほか、エンジニア10名程度(20~40代)在籍しております。雰囲気は和気あいあいとしております。 ■毎週月曜日/第2・4火曜日を完全休業としており毎月必ず2回は連休を取得する事が出来るようになっております。 ■PCが20時でシャットダウンされるため残業も少なく働きやすい環境です。(残業手当は残業時間に応じて支給です)

必要な経験・資格

必須要件

■普通自動車運転免許(AT限定不可) ■自動車整備士資格2級以上

歓迎要件

■人とコミュニケーションを取ることが好きな方

給与

年収350万円~450万円

■月額(基本給):180,000円~250,000円 ■モデル年収:400万(25歳)/600万(35歳)

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当(2km以上は実費分支給/上限月150,000円)、家族手当(配偶者10,000円/子1人につき6,750円)、時間外手当、職務手当(整備主任者6,000円/検査員12,000円/フロントスタッフ6,000円/工具手当1,000円)、工具手当、休日出勤手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

9:30〜18:00

勤務地

〒7320045 広島県広島市東区曙3-1-25

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間109日/(内訳)週休2日制(月曜定休+その他シフト制) ※月8日休、夏季休暇(8日)、年末年始(6日)、有給休暇(有休は入社時に5日付与/初年度10日付与、年間10日~20日)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、GW休暇(7日)※日数に若干は変動有ります

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金(在籍3年以上)、財形貯蓄、資格取得、作業服支給、労働組合、社員共済会、自家用車購入割引、バスツアー・ボウリング・野球観戦

教育・研修

導入研修、専門分野研修、職種別研修、階層別研修、フォローアップ研修

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

ダイハツ工業の100%出資会社であり、会社としては非常に安定しています。同社はお客様満足度の向上と同時に社員満足度の向上に力を入れており、常により良い働き方をできるようにしています。残業時間も月平均約15時間程度と少なめ、年収も他ディーラーと比較しても高めと、非常に条件的にも魅力ある会社です。職場の雰囲気は非常に和気あいあいとしており、新しくご入社される方も安心していただけます。

会社概要

会社名
ダイハツ広島販売株式会社
所在地
〒7330034 広島県広島市西区南観音町22-13
設立
1963年10月
代表者
代表取締役社長 松本 耕二
資本金
8000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
518人
平均年齢
40歳
事業内容・沿革
【事業内容】 新車販売(トール、ロッキー、ムーブ、ムーヴキャンバス、タフト、ミライース、タント、タントカスタム、福祉車両 他)、各種中古車販売、自動車整備、部品、用品販売、カーリース事業、損害保険代理店業 【沿革】 1963年10月:設立
企業の特徴
【概要・特徴】 ■広島県内に19拠点を展開し、県内の軽自動車販売台数トップクラス。広島県内で幅広いお客様から高い支持をいただいています。 ■コンパクトカーの人気が高まる中、女性や幅広い年代のお客様に向けた店舗作りに取り組んでいます。 ■徹底したCS・ESの向上に取り組んでいます。そのため、社をあげて人材育成を最優先事項と捉えて事業運営を行っております。 【就業環境】 ■月平均残業時間は約15時間程度と少なく、年間休日は109日と無理なく業務に取り組んでいただくことが可能です。 ■20時にはPCがシャットダウンされるシステムとなっているため、会社全体として残業時間は少なく、効率的に業務を進めています。 ■頑張りは正当に評価をする風土があり、実際に30歳で年収600万円の社員もいます! ■20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中。アットホームで馴染みやすい雰囲気なので、新たにご入社いただく方もご安心ください。 ■家族手当や退職金制度等、ご家族も安心していただける制度があります。 ■離職率は約8%(2024年実績)と、非常に定着率の高い環境で、長期で働きたいと考えている方には非常に適した環境です。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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