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株式会社吉川組

安全管理

【京都府京都市】

転勤なし

情報確認日 2026年6月19日

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職種/業界
設計監理 / サブコン
年収
350万円~700万円
勤務地
京都府京都市右京区

【安全管理】株式会社吉川組(京都府京都市右京区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社が請け負っている現場にて安全衛生管理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ■主な案件:道路、橋梁、河川護岸、トンネル、鉄道、上下水道など ■案件エリア:京都府内:7割、その他3割 ■現場を巡回し、安全衛生に関する状況の確認や指導をご担当頂きます。 ■案件金額:100万円~30億円 ■民間:官公庁=5:5 ■元請:下請=4:6 ■転勤:無 ■出張:場合により有り

必要な経験・資格

必須要件

■土木工事における安全管理、または施工管理経験をお持ちの方

歓迎要件

■下記いずれかのご資格をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士

給与

年収350万円~700万円

上記想定年収には、平均残業時間23時間分の残業代が含まれています。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当(一律28000円/月、通勤に別途かかる高速代は支給)、住宅手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

8:00〜17:00

勤務地

〒6168424 京都府京都市右京区嵯峨釈迦堂門前南中院町16 最寄り駅:嵯峨嵐山〔JR〕(JR山陰本線(京都-米子)) 徒歩15分

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

88日/(内訳) 日、祝(土曜日は会社カレンダーによる。)夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 資格取得支援制度、退職金制度、住宅取得資金貸付、選択制DC掛金、資格取得祝金、社員旅行、フィットネスクラブ利用無料(配偶者共)

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■大林組の協力会社だからこそ誰もが知っているビックプロジェクトに携われる充実感と、地域に根差す地元密着企業だからこそ現場の施工工程の全てを経験できる達成感、どちらも味わうことができます。

会社概要

会社名
株式会社吉川組
所在地
〒6168424 京都府京都市右京区嵯峨釈迦堂門前南中院町16
設立
1961年10月
代表者
取締役社長 吉川 貴之
資本金
40百万円
上場・非上場
非上場
従業員数
79人(2024年12月現在)
平均年齢
39歳
事業内容・沿革
■土木工事業、建築工事業、大工工事業、左官工事業、とび・土工工事業など <沿革> 1942年 吉川組創立 1960年 大林組より吉川組として独立を認められる。協力会社組織「大林組大阪林友会」会員となる 1961年 株式会社吉川組に改組
企業の特徴
【概要・特徴】 創業から80年以上の歴史をもつ、京都本社の土木工事会社です。上下水道、河川、空港、ダム、道路の建設など公共性の高い工事を中心に、鉄道施設の設備や住宅地の造成など、幅広く手掛けています。長年にわたりスーパーゼネコン「(株)大林組」の協力会社として工事を請け負っているほか、国土交通省や京都府、京都市をはじめとする地元自治体と取引を行なっています。顧客から高く評価されており、直近で、は2025年に近畿地方整備局局長表彰や近畿地方整備局事務所長表彰を受賞しています。「経営事項審査」における土木一式の総合評定値(P)は1,150点を獲得しています(2024年7月)。 【職場環境】 勤務地は京都・大阪がほとんどで、転勤を伴う異動はありません。京都北部や福井県、兵庫県など通勤ができない勤務地もありますが、その際は会社が用意した宿舎から通います。そのほか、業務に必要な資格の取得にむけた費用(受験料・講習受講料)を会社が負担する資格取得支援制度も設けています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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