仕事内容

■住宅建築施工にかかわる現場での雑務や官公庁への書類提出等をメインにご担当いただきます。【具体的には】・諸雑務：現場における安全看板立て、PPシートひき、電気等業者の立会、警察署への道路使用許可書提出等（内勤業務はなく、夏・冬に関わらず、外での業務です。中には足場の上に登って（2Fや3F程度）シートを外す作業もあり） ※同社より貸与する車で各現場に回っていただきます。 ※残業時間：30分程度／日 ※同社ブロック（いくつかの支店がまとまった単位）内の現場を車で移動となります。 ※定年は70歳です。

必要な経験・資格

必須要件

■普通自動車運転免許（AT可） ※業務上利用する車は社用車を用意いたします。 ※業務内容は経験が必要なものはない為、未経験者でも歓迎。

歓迎要件

■建築現場での経験

給与

年収288万円～360万円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

なし

諸手当

通勤手当（全額支給/個別申請により許可された場合、社用車通勤可）、資格手当（宅建2万円、1級/2級建築士4万円/2万円、1級/2級建築施工管理技士2万円/8千円）、時間外手当、役職手当他

雇用条件

雇用形態

契約社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:30〜17:00

勤務地

〒1680081 東京都杉並区宮前1丁目15-13

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間125日／（内訳）週休2日制（土日祝日）、夏期休暇（連続8日）、年末年始休暇（連続8日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、看護休暇、介護休暇他

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金他寮・社宅（条件有）、引越補助（条件有）、従業員持株会制度、レクリエーション補助制度、福利厚生施設、健康保険組合各種補助（人間ドック、予防接種、旅行・レジャー施設優待）、資格取得報奨金（宅建10万円、1級／2級建築士20万円/10万円、1級／2級建築施工管理技士10万円／5万円）他

教育・研修

自動車安全運転講習、全社員向けスキルアップ研修（e-ラーニング等）、管理職合宿研修、新任管理職研修、OJT研修その他

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

オープンハウスグループ入りを果たし、受注数が増加しています。今後もその流れは続く見通しです。同グループの用地仕入れ能力と同社の高品質な施工のシナジー効果によって、今後もさらなる成長が見込まれる企業でございます。

会社概要

会社名

株式会社ホーク・ワン

所在地

〒1000005 東京都杉並区宮前1-15-13

設立

1995年5月

代表者

代表取締役社長　大島健人

資本金

1億100万円

上場・非上場

非上場

従業員数

368人（2023年9月現在）

事業内容・沿革

■新築戸建分譲住宅の施工・販売＜沿革＞ 1995年　タクト建設（株）として設立 2005年　商号を（株）ホーク・ワンに変更 2018年　（株）オープンハウスが同社の全株式を取得し、完全子会社化 2019年　浦和支店を開設 2020年　横浜駅前支店を開設 2021年　たまプラーザ支店を開設。渋谷オフィスを開設 2022年　（株）オープンハウスが純粋持株会社へ移行し、（株）オープンハウスグループに商号変更。藤沢支店、新瑞橋支店、川越支店を開設 2023年　荻窪支店、池袋支店を開設

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場「（株）オープンハウスグループ」100％子会社のハウスビルダー。戸建住宅の企画開発から設計、販売戦略立案、施工管理、引渡、アフターフォローを事業展開しています。東京、神奈川、千葉、埼玉の首都圏エリアと、名古屋エリアに31支店を出店し、支店当たり4～8名の少数精鋭で運営しています。年々売上を伸ばしており、2023年の年間販売棟数（分譲）は約2,800棟です。年間着工数、売上高ともに関東ビルダートップクラスの実績を納めています。【強み】自社ブランド「ミラスモ」を展開し、高品質な分譲住宅を提供しています。企画営業、施工管理、設計の各部門を完備することで、自社で一貫した住まいづくりを実現。同社のビジネスモデルは建売住宅と注文住宅のメリットを採用した「企画提案型住宅」で、建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや特長を活かした住宅」を両立し、1棟1棟を注文住宅のように別仕様の家を設計し、分譲住宅として提供しています。

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