仕事内容

■同社が管理する物件の修繕工事の施工管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■賃貸マンションや賃貸アパートの修繕工事の施工管理・グループ内施工：外販＝85：15 ・管理件数の割合＝マンション：アパート＝3：7　※分譲マンションの管理件数が少ないため組合対応も少ないです。・アパートの関しては木造や軽量鉄骨のものがメインになります。マンションに関してはRC造が中心です。※一部S造・SRC造があります。 ■自社管理マンションの修繕工事・300万円以上の修繕工事の案件（タイル・屋上・防水など）を担当致します。300万円以下の案件に関しては基本的に同社の営業が工事を担当致します。 ※給排水をメインに経験された方については給排水の工事から担当していただき、ゆくゆく建築の修繕工事を担当して頂きます。 ■長期修繕計画の作成、工事の見積書の作成 ■工期:数ヶ月から1年程度 ※1度事業所に出社してから現場を巡回していただきます。 ※1度に担当する物件数は10件程度です。

必要な経験・資格

必須要件

下記全てに当てはまる方 ■普通自動車免許（AT限定可）の資格をお持ちの方 ■何かしらの建築施工管理の経験をお持ちの方

歓迎要件

■下記いずれかの資格をお持ちの方・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士

給与

年収550万円～750万円

■上記給与額は月の平均残業時間である約20時間を含んだ想定額となります。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当、エンゼル（子供）手当、ライフイベント手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒1320024 神奈川県横浜市神奈川区栄町3-4　パシフィックマークス横浜イースト7階

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間120日／（内訳）週休2日制、夏季休暇、年末年始、GW休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇・ステップ休暇　

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所

教育・研修

OJT制度等

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

今回のポジションでは出張・転勤なしで就業可能です。木造アパートから中高層マンションまで様々な物件を担当しながら、地元に根付いて就業されたい方におすすめの求人です。また教育環境も整っていますので、S造・RC造の経験をお持ちでない方も応募可能です。また現職の部長の方が住宅設備会社から中途入社された方になっていますので、新卒・中途関係なく、昇進可能な風土になっています。

会社概要

会社名

スターツアメニティー株式会社

所在地

〒1030027 東京都中央区日本橋3-4-10 スターツ八重洲中央ビル6階

設立

1985年4月

代表者

代表取締役社長　阿久根康弘

資本金

3億5,000万円

上場・非上場

非上場

従業員数

1,135人（2025年3月現在）

平均年齢

36歳

事業内容・沿革

■マンション、アパートなどの管理・運営および賃貸経営コンサルティング ■時間貸駐車場の管理・運営　■建築・内装工事ほか＜沿革＞ 1972年　千曲不動産株式会社設立（現：スターツコーポレーション株式会社） 1984年　グループ名を「スターツ」に変更 1985年　千曲管理サービス株式会社設立。スターツのマンション分譲に呼応し、分譲マンション管理に進出 1997年　「スターツアメニティー株式会社」へ社名変更 2000年　リフォーム工事における技術向上と受発注業務合理化のために工事課を新設 2003年　賃貸事業の拡充のために、賃貸推進課を新設 2010年　退室リフォームの内製化のために、インテリアクラフト課新設 2012年　住宅設備工事課新設 2022年　江戸川第3営業所、城北営業所、神奈川第3営業所を開設。城東営業所を分割し、城東第1営業所と城東第2営業所を開設

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場の不動産会社「スターツコーポレーション（株）」傘下のマンション管理会社です。30年以上前から賃貸住宅・月極駐車場の管理を専門に、地域密着型の事業を展開。現在、東京・千葉・神奈川・埼玉・群馬に29カ所の営業所を構えています。管理実績は住宅が125,418戸、月極駐車場が93,704台、ナビパーク運営台数が55,503台となっています（2025年3月末時点）。【強み】グループ企業との連携による、入居者募集から管理、退去立会いまでのトータルサポートが強みです。同社は入居・退去の立会いを含む管理業務に加え、退去後の内装工事にも対応。また、全国に約630店舗を展開する「ピタットハウス（株）」と連携し、退去後の早期入居を実現しています。そのためオーナーから高く評価されており、近年はグループ内だけでなくグループ外の案件も増加しています。

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