株式会社マツシマホールディングス
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株式会社マツシマホールディングスの企業情報
株式会社マツシマホールディングスの企業情報
事業内容・沿革
■輸入車(メルセデス・ベンツ、フォルクスワーゲン、アウディ、BMW、MINI、スマート、ポルシェ、マセラティ)、国産車(マツダ)の販売
■中古車の販売
■自動車の修理・整備
■自動車部品・用品の販売
■新車・中古車の輸出
■損害保険代理業務 ほか
<沿革>
1955年 大阪マツダに在職していた松島七兵衛氏が、平安マツダ(株)設立
1957年 (株)京都マツダに社名変更
1989年 メルセデスベンツの販売権を取得
1992年 フォルクスワーゲン、アウディの販売権を取得
1999年 BMWの販売権を取得
2000年 (株)京都マツダから(株)カミッグに変更
2002年 MINIの販売権を取得
2013年 スズキの販売権を取得。マレーシアに自動車整備工場を設立
2014年 (株)カミッグから(株)マツシマホールディングスに社名を変更。マセラティの販売権を取得
2017年 ポルシェの販売権を取得
企業の特徴
【概要・特徴】
■「クルマを、文化に。」をスローガンに、グループで輸入車・国産車正規ディーラー、観光・ハイヤー事業、レンタカー事業、レストラン事業など、多角的に事業を展開する企業。同社を持株会社とし、(株)シュテルン京都、(株)服部モーター商会、(株)京都マツダ等の関連会社が事業を行なっています。
■輸入車ディーラーとしてドイツ車やイタリア車など8ブランド、国産車ディーラーとしてマツダブランドを取り扱っており、各メーカーの販売台数は京都No.1の実績です。
【働く環境】
■長く働きやすい環境
社員全員を固定給制とし、個人ノルマのない給与体制を整えています。また、ワークライフバランスに配慮した制度や、社内コミュニケーションを活性化する施策を実施。従業員のモチベーションや生産性の向上、離職率の減少につなげています。
■「家族に誇れる会社」を実現
同社は経営原則として「全員でつくる、家族と社会に誇れる会社」を掲げており、その取り組みの1つとして、4年に1度全社員とその家族と行く海外旅行を実施しています。1年かけて企画したパーティーを開催するなど、社員の家族も会社の風土を感じることができるイベントです。
【技術について】
■高い技術力が強み
メーカー主催の技術大会に出場し、整備技術の向上に努めています。BMW関西エリアのテクニカルコンテストでは優勝した実績もあり、顧客から厚い信頼を獲得しています。
所在地
〒6150033
京都府京都市右京区西院寿町40-3
設立
1955年12月
代表者
代表取締役 片岡 伊佐夫
資本金
1,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
765人(2022年12月現在)
平均年齢
37歳
アンドプロの 3つ の強み

1
業界/職種専任のプロによる納得の支援
2
企業の"本音"をもとにあなたの強みを見出す
3
未来を見据えた本質的なキャリアサポート
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